В Приморском крае продолжается Неделя действий против удобных флагов
Источник: www.unionstoday.ru
Территория: Приморский край
Населенные пункт(ы): Находка
В Находке продолжается Неделя действий против удобных флагов: во второй день акции представители Дальневосточной региональной организации Российского профсоюза моряков посетили три судна.
В Находке продолжается Неделя действий против удобных флагов: во второй день акции представители Дальневосточной региональной организации Российского профсоюза моряков (ДВРО РПСМ) посетили три судна. Т/х «SEA WELLINGTON» под флагом Панамы (ИМО 8921822) стояло под погрузкой угля на корейский порт Поханг. Судно прибыло из китайского порта Джоушань. Судовладелец «HR WELLINGTON SA» подписал коллективный договор, одобренный Международной федерацией транспортников (МФТ) с Корейским профсоюзом моряков (FKSU), поэтому на борту все на достойном уровне. Декларация о соблюдении Сводной конвенции МОТ 2006 года о труде в морском судоходстве (MLC) тоже в наличии. Экипаж, который состоит из 22 моряков, на проблемы не жалуется: зарплата выдается вовремя, питание на судне организовано на $10. По окончании проверки по документации представители РПСМ ответили на вопросы моряков о деятельности МФТ, а после экипаж согласился провести акцию по борьбе с удобными флагами на корме судна. Второе судно «SUNROAD MITOYA» (флаг Панамы, ИМО 9592898) тоже грузило уголь, но на другое направление – японский порт Кочин. На этом судне коллективного договора не оказалось. В экипаже 19 человек: капитан японец, остальные – филиппинцы. Зарплата у капитана всего $5 тысяч, матроса – $1000. Как показалось инспекторам РПСМ, капитан был явно недоволен уровнем заработной платы и отсутствием коллективного договора между Всеяпонским профсоюзом моряков и японским судовладельцем. Он попросил содействия со стороны РПСМ в подписании соглашения в следующем порту захода. Что примечательно, еще перед началом Недели действий в Восточной Азии координатор МФТ Японии Фусао Охори просил обратить особое внимание на суда японских судовладельцев, которые работают без коллективных договоров МФТ. В связи с просьбой капитана и рекомендацией координатора МФТ представители ДВРО РПСМ направят нотис в японскую компанию о необходимости подписать колдоговор МФТ. Об этом будут проинформированы коллеги из Всеяпонского профсоюза моряков. В случае отказа судовладельца от переговоров судно может попасть под бойкот. Последним на сегодня стал теплоход «WINNING ANGEL» под флагом Сингапура (ИМО 9617739). Судно 2012 года постройки. Сразу бросилось в глаза, что экипаж экипирован в новую спецодежду, на борту поддерживается чистота и порядок, даже несмотря на погрузку угля. Т/х «WINNING ANGEL» пришел в Находку из китайского порта Далянь и далее пойдет на Вьетнам. Как рассказал председатель ДВРО РПСМ Николай Суханов, на судне есть Декларация о выполнении Сводной конвенции. Экипаж состоит из 24 китайских моряков. Зарплата капитана $8, матроса – $950. Н. Суханов отметил, что флаг Сингапура не считается удобным, однако в данном случае его можно считать таковым, ведь судовладелец из Китая, а на судне развевается флаг Сингапура. РПСМ считает, что в данном случае должно быть подписано коллективное соглашение между профсоюзом моряков Сингапура и китайским судовладельцем. Об использовании сингапурского флага как удобного было доведено до сведения капитана. В планах ДВРО РПСМ – направить судовладельцу нотис с предложением заключить колдоговор с профсоюзом. Неделя действий против удобных флагов завершится 18 сентября 2015 года. Кампания за справедливое отношение к морякам проходит в портах России, Тайваня, Японии и Южной Кореи.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
24.10.2025 15:01
Состоялось заседание по обмену опытом наставничества в организациях Москвы и Московской области -
24.10.2025 13:30
Проведена отчётно-выборная конференция Приморской организации Профсоюза работников здравоохранения -
24.10.2025 12:39
Генеральный директор ПАО «КАМАЗ» принял решение о возвращении предприятия к пятидневной рабочей неделе -
24.10.2025 12:13
Руководитель МУП «ТТП» Орла сообщил о ситуации с выплатой зарплат -
24.10.2025 11:30
В крупнейшем общероссийском объединении профсоюзов считают необходимым четко определить статус самозанятых -
24.10.2025 09:56
Задолженность предприятий по зарплате в Тамбовской области составила 14,5 млн рублей -
24.10.2025 08:18
Стоимость трудового патента для мигрантов вырастет в Свердловской области -
24.10.2025 08:14
Реестр социально ответственных работодателей появится в Тюменской области -
23.10.2025 22:38
Модернизацию центров трудоустройства граждан обсудили в Татарстане -
23.10.2025 21:58
Стоимость патентов для иностранцев вырастет в Волгоградской области
В стране и за рубежом >>
-
22.10.2025 18:53
Государственная Дума РФ в первом чтении приняла законопроект о повышении МРОТ в 2026 году -
14.10.2025 16:40
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
21.10.2025 14:34
Комитет Совета Федерации РФ поддержал законопроект о защите трудовых прав работников в судах -
15.10.2025 00:00
Подведены итоги проведения мероприятий в регионах в рамках акции «За достойный труд наставников!» -
23.10.2025 00:36
Минтруд РФ разработал законопроект о соцподдержке летчиков и шахтеров -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ -
08.10.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в сентябре -
18.10.2025 06:30
Ужесточение миграционной политики в США приведет к сокращению трудовых ресурсов -
13.10.2025 15:05
Бастовавшие работники отеля Hilton Americas-Houston добились повышения зарплаты
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
