
Рабочие завода Ford под Петербургом отказались от проведения забастовки
Источник: www.echomsk.spb.ru
Территория: Санкт-Петербург, Ленинградская область
Населенные пункт(ы): Всеволожск
Акция протеста была запланирована на 1 июня.
Рабочие ЗАО "Форд Мотор Компани" (Всеволожск, Ленинградская область) по итогам голосования, проведенного на предприятии, приняли решение отказаться от забастовки, запланированной на 1 июня 2012 года, сообщил председатель профсоюзной организации завода Александр Кашицин. По его словам, процентное соотношение тех рабочих, которые высказались за проведение забастовки и тех, кто выступил за принятие условий администрации завода, составило примерно 50% на 50% с небольшим перевесом в сторону последних. "Это говорит о том, что большая часть рабочих по-прежнему недовольна условиями труда", - сказал А.Кашицин. Он отметил, что трудовой спор на предприятии не завершен, профсоюз будет готовиться к подписанию нового коллективного договора с руководством завода. По словам А.Кашицина, в рамах обсуждения нового договора профсоюз среди прочих поднимет вопросы о заработной плате рабочих и компенсаций за работу во вредных условиях. Как сообщалось ранее, решение о начале бессрочной забастовки с 1 июня 2012 года было принято профсоюзным комитетом 14 мая. Решение профкома считалось бы утвержденным, если бы в его поддержку были собраны подписи более 50% работников. Решение о проведении забастовки было связано с тем, что администрации завода и членам профсоюза ранее не удалось договориться по ряду вопросов, касающихся организации труда. После этого администрация пошла на ряд уступок, касающихся введения дополнительных перерывов и присвоения рабочим очередной квалификации. Ford открыл завод в Ленобласти летом 2002 года. Предприятие выпускает автомобили Ford Focus в трех модификациях, а также автомобиль Ford Mondeo в кузове седан. На заводе работают 2,7 тыс. человек. Ранее рабочие предприятия неоднократно бастовали, требуя улучшений условий труда. Последняя забастовка была проведена на заводе в начале ноября 2011 года.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
25.02.2021 13:29
Значимая часть сведений о долгах по зарплате не отражается в статистике -
25.02.2021 13:06
В Ленинградской области снижается уровень безработицы -
25.02.2021 08:23
Численность самозанятых в Башкортостане превысила 37 тыс человек -
25.02.2021 08:15
Нижегородстат представил данные о долгах по зарплатам в ПФО -
25.02.2021 08:10
В Свердловской области вдвое возросло число вакансий дворников -
25.02.2021 06:57
СК по Кемеровской области представил данные о долгах по зарплате за год -
25.02.2021 06:10
Исследователи назвали профессии со сложностями на рынке труда -
25.02.2021 03:35
Президент США отменил указ о запрете въезда в страну трудовых мигрантов -
25.02.2021 01:20
Каждый десятый российский бизнес предупредил о риске закрытия в 2021 году -
25.02.2021 00:40
Минтруд РФ предлагает изменить расчет стажа для досрочного выхода на пенсию
В стране и за рубежом >>
-
17.02.2021 12:36
Президент РФ: в стране исправляется ситуация с безработицей в условиях пандемии -
25.02.2021 00:40
Минтруд РФ предлагает изменить расчет стажа для досрочного выхода на пенсию -
15.02.2021 23:55
Задолженность по зарплате в РФ за январь увеличилась на 15% -
17.02.2021 11:23
ФНПР считает необходимым продлить эксперимент по электронному кадровому документообороту -
15.02.2021 10:46
Минтруд РФ: ситуация на рынке труда стабилизируется -
15.02.2021 03:27
Правительство РФ сформировало новый пакет финансовой поддержки МСБ -
24.02.2021 17:42
Водители автобусов и железнодорожники Молдавии провели забастовку -
24.02.2021 12:36
В Польше началась подготовка к забастовке медиков против ухудшающихся условий труда -
24.02.2021 20:54
«Чешские авиалинии» из-за финансовых потерь уволят всех сотрудников -
17.02.2021 17:34
Украинские железнодорожники вышли на акцию протеста из-за низких зарплат и массовых сокращений
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.