
Депутаты готовы обсуждать законопроект о забастовках солидарности
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Москва
В случае появления законопроекта, касающегося введения в Трудовой Кодекс понятия забастовок солидарности и сопряженных с ними нюансов, парламентариям предстоит тщательно проработать такой документ. Об этом 26 июля 2017 года заявил депутат Государственной Думы, первый заместитель председателя Федерации независимых профсоюзов России А.Исаев.
В случае появления законопроекта, касающегося введения в Трудовой Кодекс понятия забастовок солидарности и сопряженных с ними нюансов, парламентариям предстоит тщательно проработать такой документ. Об этом 26 июля заявил депутат Госдумы, первый заместитель председателя Федерации независимых профсоюзов России Андрей Исаев. - Профсоюзы поддерживают идею по проведению забастовок солидарности. Ситуацию с забастовкой солидарности нужно прописать, что не просто. В данном случае ситуация какая: в спор с трудящимися вступил один работодатель, а забастовки, то есть убытки, терпит другой работодатель. Этот вопрос нуждается в серьезной проработке, - цитирует пояснения Исаева информационное агентство ТАСС. - Как отметил депутат, в законе необходимо обозначить сроки проведения такой забастовки, к кому в данном случае предъявляются требования, как регулируются взаимоотношения между работодателем, которому требования не предъявлены, а у него в организации забастовка проводится. - Мы готовы этот вопрос обсудить, если будет конкретный законопроект, - отметил парламентарий комментируя предложение уполномоченного по правам человека в России Татьяна Москальковой о либерализации процедур, связанных с проведением забастовок.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
01.07.2025 00:00
Съезд Конфедерации автономных профсоюзов Сербии посетили представители профсоюзов России -
30.06.2025 18:09
Итоги Всероссийской ярмарки трудоустройства в Нижегородской области -
30.06.2025 12:48
Медики - наиболее востребованные специалисты в Свердловской области -
30.06.2025 12:00
Этап Всероссийской ярмарки трудоустройства прошел в Удмуртии -
30.06.2025 11:49
Законопроект о повышении доплаты к пенсии сельских медиков внесен в Государственную Думу РФ -
30.06.2025 11:48
Центр занятости населения Казани трудоустраивает подростков -
30.06.2025 11:48
Официальная безработица в Казани фактически отсутствует -
30.06.2025 11:48
Центр занятости населения Казани дал оценку ситуации на рынке труда -
30.06.2025 11:46
Зарплаты отдельных категорий бюджетников в Курганской области проиндексируют -
30.06.2025 10:05
Официальная безработица в Башкортостане снизилась
В стране и за рубежом >>
-
30.06.2025 00:00
Российская трёхсторонняя комиссия обсудила новые законопроекты -
26.06.2025 19:48
Президент РФ В.Путин принял участие в работе ЕАЭС -
24.06.2025 13:44
27 июня - Федеральный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства "Работа России" -
26.06.2025 12:22
Забастовка профсоюзов парализовала работу аэропортов Брюсселя -
25.06.2025 14:30
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против формальности в инструктажах по охране труда -
27.06.2025 11:22
Министр труда А.Котяков в Екатеринбурге открыл Ярмарку трудоустройства "Работа России" -
24.06.2025 21:47
Президент РФ В.Путин поручил улучшить налоговой режим для самозанятых -
27.06.2025 11:11
На площадке Евразийского экономического форума обсудили проблемы развития рынка труда -
25.06.2025 22:15
Росстат: размер просроченной задолженности по зарплатам работников продолжает увеличиваться -
27.06.2025 13:30
Представители ВКП участвовали в работе ЕАЭС
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.