Портовики Хайфы требуют предоставить каждому работнику по квартире
Автор: Елена Мелик-Шахназарова
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Израиль
Рабочий комитет Хайфского порта в ходе переговоров по заключению нового коллективного соглашения потребовал предоставить каждому работнику по квартире или выплатить ее стоимость.
Рабочий комитет Хайфского порта в ходе переговоров по заключению нового коллективного соглашения потребовал предоставить каждому работнику по квартире или выплатить ее стоимость, сообщает newsru.co.il. После этого предложения переговоры были прерваны. Профсоюз объясняет свое требование планами государства построить на части освобождаемых портом территорий жилой комплекс. Стоимость квартир в нем оценивается в 1,8-2 миллиона шекелей ( 31-34 млн рублей – прим. авт.). Ранее государство подписало новый коллективный трудовой договор с работниками Ашдодского порта. В рамках договора государство предоставило гарантии получения 70% премий с доходов в течение 10 лет, а также инвестиции в реконструкцию и развитие порта. Несмотря на договор, работники израильского порта объявили забастовку и на несколько дней парализовали работу гавани. 11 мая суд по трудовым конфликтам вынес решение о том, что главы профсоюзных комитетов порта в Ашдоде должны будут выплатить штраф в размере 80 тысяч шекелей каждый. 50 тысяч шекелей будут выплачены в госказну, а 30 тысяч порту Ашдода. Главы профсоюзных комитетов порта Хайфы должны будут выплатить штраф в размере 20 тысяч шекелей каждый. Профсоюзные комитеты обвинили в неуважении к суду и игнорировании постановления о немедленном прекращении забастовки, которая длилась три дня.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
03.02.2025 13:00
МУП «Водоканал» в Красноярском крае задолжал зарплату работникам -
03.02.2025 12:50
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
03.02.2025 10:16
Губернатор Кировской области сообщил об индексации зарплат ряда бюджетников в марте -
03.02.2025 09:03
Возбуждено уголовное дело в связи с невыплатой зарплаты работникам МУП «Центральное» в Иркутской области -
03.02.2025 09:00
Выплачены долги по зарплатам коллективу ООО «Стройпроминвест» в Ульяновской области -
02.02.2025 14:37
Водителям трамваев ООО «ЧелябГЭТ» проиндексировали зарплаты -
02.02.2025 14:21
Правительство Красноярского края оказывает помощь гражданам с ограниченными возможностями в поиске работы -
01.02.2025 00:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов на выставке-форуме «БИОТ-2024» -
31.01.2025 18:50
Повышение мобильности трудовых ресурсов обсудили на заседании Российской трёхсторонней комиссии -
31.01.2025 18:00
Организована проверка информации о нарушении трудовых прав охранников ООО "Контроль 54"
В стране и за рубежом >>
-
31.01.2025 18:50
Повышение мобильности трудовых ресурсов обсудили на заседании Российской трёхсторонней комиссии -
29.01.2025 12:49
Уровень безработицы в стране сохраняется на минимальном уровне -
30.01.2025 08:47
Максимальный размер пособия по безработице увеличивается на 9,5% -
28.01.2025 16:52
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
29.01.2025 12:49
В Минтруде разрабатывается новая система оплаты труда бюджетников -
29.01.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за 2024 год -
29.01.2025 12:49
К 2030 году экономике дополнительно понадобится более 3 млн работников -
27.01.2025 18:27
Серия забастовок началась в промышленном секторе Финляндии с требованием повышения зарплат -
27.01.2025 00:00
Однодневная забастовка работников общественного транспорта в Берлине -
24.01.2025 15:37
Профсоюзы Финляндии проведут широкомасштабные забастовки
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.