
В Архангельске более 500 работников Соломбальского ЦБК выведены в режим простоя
Источник: www.regnum.ru
Территория: Архангельская область
Населенные пункт(ы): Архангельск
В Архангельске на Соломбальском целлюлозно-бумажном комбинате, в связи с остановкой производства, сложилась сложная ситуация. На данный момент 504 работника выведены в режим простоя, 772 - остаются на рабочих местах. Кроме этого, наблюдается задержка с выплатой заработной платы, которая составляет 10-12 дней.
На Соломбальском ЦБК (Архангельск), в связи с остановкой производства, сложилась тревожная ситуация. На данный момент 504 работника выведены в режим простоя, 772 - остаются на рабочих местах. Всего на предприятии работают порядка 1300 человек. Кроме этого, наблюдается задержка с выплатой заработной платы, которая составляет 10-12 дней. Об этом корреспонденту ИА REGNUM рассказал председатель Архангельской областной организации профсоюза работников лесных отраслей РФ Алексей Костин. Алексей Костин рассказал, что ситуация на СЦБК вызывает тревогу и беспокойство профсоюза. "Во-первых, мы находимся в постоянном контакте с руководством предприятия и получаем всю необходимую информацию. Во-вторых, под контролем профсоюза находится соблюдение трудового законодательства и коллективного договора по вопросам режима работы и оплаты простоя. В - третьих, мы готовы оказывать бесплатную юридическую помощь членам первичной профсоюзной организации комбината в части соблюдения их трудовых прав", - сказал Алексей Костин. Напомним, что на Соломбальском ЦБК в связи с тяжелым финансовым положением принято решение об остановке производства.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
18.09.2025 15:20
Общенациональная забастовка проходит во Франции против мер жесткой экономии -
18.09.2025 13:17
Глава Кировской области заявил о необходимости поддержки занятости молодых специалистов -
18.09.2025 12:39
Бывшим работникам екатеринбургского ООО «СтаффТрак» выплатили долги по зарплате -
18.09.2025 11:37
Фанерный завод «Свеза-Тюмень» объявил о приостановке работы и массовых сокращениях -
18.09.2025 11:14
Ярмарка трудоустройства проведена в Рязанской области -
18.09.2025 08:40
Уровень безработицы в стране находится на историческом минимуме -
18.09.2025 08:22
Работникам ООО «Завод металлоконструкций «Наста» выплатили долги по зарплате -
18.09.2025 00:00
На заседании Президиума Иркутского Профобъединения обсудили текущую деятельность -
17.09.2025 21:35
Минтруд РФ выступил с инициативой о возобновлении мер поддержки работников промышленных предприятий -
17.09.2025 17:51
Состоялась отчетно-выборная конференция Ивановской организации профсоюза работников здравоохранения
В стране и за рубежом >>
-
18.09.2025 08:40
Уровень безработицы в стране находится на историческом минимуме -
16.09.2025 09:38
Минпросвещения РФ допустило повышение зарплаты учителей -
17.09.2025 15:38
Минтруд РФ призвал скорректировать признаки трудовых отношений в законодательстве -
15.09.2025 15:56
Фермеры во Франции готовятся к общенациональной акции протеста -
12.09.2025 09:43
На Кипре завершилась всеобщая забастовка -
11.09.2025 08:55
Профсоюз авиастроителей достиг с Boeing предварительного соглашения -
08.09.2025 09:18
Работники метрополитена в Лондоне начали неделю бессрочных забастовок -
10.09.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в августе -
09.09.2025 18:35
Депутаты Государственной Думы РФ предлагают ввести прогрессивную оплату труда для учителей -
08.09.2025 18:55
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов прокомментировал повышение зарплат бюджетников
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.