
В Израиле суд отклонил апелляции против инструкций, ограничивающих доступ в суд по трудовым конфликтам
Источник: www.newsru.co.il
Территория: Израиль
Высший суд справедливости отклонил апелляцию организаций "Адалла", "Кав ле-Овед" и "Агуда ле-зхуйот а-эзрах" против инструкций, ограничивающих доступ лиц, не являющихся жителями Израиля, к суду по трудовым конфликтам.
Высший суд справедливости отклонил апелляцию организаций "Адалла", "Кав ле-Овед" и "Агуда ле-зхуйот а-эзрах" против инструкций, ограничивающих доступ лиц, не являющихся жителями Израиля, к суду по трудовым конфликтам.Инструкции, получившие название "Инструкции Иорданской долины" ("Таканот а-Бикъа"), были утверждены два года назад министром юстиции Айелет Шакед для защиты фермеров Иорданской долины от необоснованных исков со стороны рабочих из Палестинской автономии.Работники регулярно обращались в суд с жалобами на невыплату зарплаты и другие нарушения трудового законодательства, не имея никаких доказательств и используя судебные иски в качестве инструмента шантажа. Даже если суд, отклонив иск, возлагал на истца компенсацию судебных расходов, взыскать ее было практически невозможно.Согласно новым инструкциям, лицо, не являющееся жителем Израиля, при подаче иска в суд по трудовым конфликтам должно внести залог для оплаты судебных расход, который будет передан ответчику в случае, если иск будет отклонен. Истец может быть освобожден от внесения залога, если представил свидетельства, обосновывающие его иск, или же по особым соображениям на усмотрение судьи.Судья Офер Гроскопф в своем решении подчеркнул, что, хотя право доступа к судебным инстанциям является краеугольным камнем израильской системы правосудия, нельзя игнорировать законный интерес ответчиков быть огражденными от необоснованных исков и системную задачу предотвратить перегрузку судов лишними судебными процессами.По словам Гроскопфа, инструкции направлены на предотвращение злоупотребления системой. Он также возложил на истцов выплату судебных расходов в размере 10 тысяч шекелей.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
03.09.2025 13:38
Названы наиболее дефицитные специалисты на рынке труда в Воронежской области -
03.09.2025 12:45
ФАС предлагает упростить пересмотр тарифов ЖКХ для повышения зарплат в отрасли -
03.09.2025 11:44
Нижегородский кадровый центр «Работа России» приглашает на ярмарки вакансий -
03.09.2025 11:25
ГМПР впервые стал партнером интеллект-форума «Профсоюзы. XXI век. Мотивы и стимулы» -
03.09.2025 09:39
Зарплаты шахтеров в регионах УФО выросли почти вдвое -
03.09.2025 09:09
Предприятия Башкирии представили список доступных профессий для граждан с ограниченными возможностями -
03.09.2025 08:45
Росстат: средняя зарплата работников превысила 100 тыс. рублей -
03.09.2025 07:00
Британское объединение профсоюзов TUC представило результаты аудита рабочих мест -
03.09.2025 00:00
Организована проверка сведений о возможном нарушении прав работников АО «Кулундаконсервмолоко» -
03.09.2025 00:00
О средних зарплатах работников в Сибирском федеральном округе
В стране и за рубежом >>
-
02.09.2025 00:00
Выставка «Безопасность и охрана труда» в ноябре состоится в Москве -
03.09.2025 08:45
Росстат: средняя зарплата работников превысила 100 тыс. рублей -
27.08.2025 00:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов предложило закрепить в коллективных договорах доплаты наставникам не менее 10% -
02.09.2025 00:42
В Государственной Думе РФ предлагают гарантировать законом рабочие места для россиян -
29.08.2025 09:44
В Государственной Думе РФ сообщили о новых изменениях в трудовом законодательстве -
27.08.2025 22:42
Минпросвещения РФ и Минтруд РФ совместно разрабатывают единые критерии зарплат учителей -
27.08.2025 16:33
Судьи и прокуроры в Румынии проводят забастовку -
29.08.2025 15:50
Работники лондонского метрополитена планируют серию забастовок в сентябре -
29.08.2025 12:07
Южнокорейские профсоюзы добились изменений в трудовом законодательстве -
28.08.2025 12:36
Проведение всеобщей забастовки в сентябре планируется во Франции
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.