
Литовские учителя продолжают забастовку против новой системы оплаты труда
Автор: Анна Галустьян
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Литва
12 ноября в Литве проходит бессрочная забастовка учителей, инициированная профсоюзом работников образования. Причина забастовки – правительственная реформа в системе оплаты труда школьных учителей.
С 12 ноября в Литве проходит бессрочная забастовка учителей, инициированная профсоюзом работников образования (ПРЦОЛ), сообщает инфопортал Sputnik со ссылкой на главу профсоюза Андрюса Навицкаса. Причина забастовки – правительственная реформа в системе оплаты труда школьных учителей. Согласно новым правилам, была отменена почасовая система оплаты труда и введена поурочная. Премьер-министр Литвы Саулюс Сквернялис оснований для забастовки учителей не видит и, более того, утверждает, что у 70% школьных педагогов выросла зарплата в связи с изменениями. Однако, по мнению Навицкаса, правительство вводит людей в заблуждение по этому поводу. Протестующие же требуют отказаться от реформы, и ввести модель оплаты труда только с учетом полной занятости преподавателя: максимум 18 контактных (учебных) часов и столько же часов внеклассных занятий в неделю. Помимо профсоюзов, критике реформу подвергли оппозиционные политические силы (Союз Отечества – Литовские христианские демократы). По мнению председателя политического комитета партии Витаутаса Ландсбергиса, министр образования Юргите Петраускене «не проработала систему штатной оплаты учителей». Это не первая попытка реформирования системы образования Литвы за последние 10 лет. Основные трудности при введении изменений связаны с распределением нагрузки и системой оплаты труда учителей.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
09.09.2025 13:04
Зарплаты рабочих в Тюменской области вдвое выше средних по региону -
09.09.2025 11:00
Кадровый центр «Работа России» для молодежи спроектируют на ВНОТ-2025 -
09.09.2025 10:22
Число самозанятых в Москве превысило 2,1 млн человек -
09.09.2025 08:44
Наиболее востребованными на рынке труда ЯНАО стали рабочие специальности -
09.09.2025 07:01
Массовые сокращения работников ООО "Свеза Тюмень" обсудит экономический штаб -
09.09.2025 06:21
Задолженность по зарплате перед работниками шахты «Спиридоновская» достигла 216 млн рублей -
09.09.2025 00:00
Иркутское Профобъединение провело заседание Молодёжного совета -
08.09.2025 20:44
Депутат Государственной Думы РФ предложил предоставлять служебное жилье воспитателям детсадов -
08.09.2025 20:26
Программу «Мобильность 2.0» по трудоустройству работников реализуют в Башкирии -
08.09.2025 20:20
Общество «Знание» проведет профориентационные мероприятия для школьников
В стране и за рубежом >>
-
04.09.2025 21:32
Правительство РФ направит регионам дополнительное финансирование на подготовку кадров для АПК -
02.09.2025 00:00
Выставка «Безопасность и охрана труда» в ноябре состоится в Москве -
03.09.2025 08:45
Росстат: средняя зарплата работников превысила 100 тыс. рублей -
27.08.2025 00:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов предложило закрепить в коллективных договорах доплаты наставникам не менее 10% -
02.09.2025 00:42
В Государственной Думе РФ предлагают гарантировать законом рабочие места для россиян -
27.08.2025 22:42
Минпросвещения РФ и Минтруд РФ совместно разрабатывают единые критерии зарплат учителей -
27.08.2025 16:33
Судьи и прокуроры в Румынии проводят забастовку -
29.08.2025 15:50
Работники лондонского метрополитена планируют серию забастовок в сентябре -
29.08.2025 12:07
Южнокорейские профсоюзы добились изменений в трудовом законодательстве -
28.08.2025 12:36
Проведение всеобщей забастовки в сентябре планируется во Франции
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.