Работники завода Coca-Cola в Индонезии бастуют против несправедливого увольнения
Автор: Анна Галустьян
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Индонезия
С 12 ноября пять работников и членов профсоюза завода по разливу Coca-Cola в индонезийском Бандунге в знак протеста против несправедливого увольнения заперлись на территории предприятия.
С 12 ноября пять работников и членов профсоюза завода по разливу Coca-Cola в индонезийском Бандунге в знак протеста против несправедливого увольнения заперлись на территории предприятия, сообщается на официальном сайте Международного союза пищевиков IUF. 9 ноября рабочие получили письма, в которых сообщалось, что они прекращают свою работу «в рамках программы добровольного сокращения штата» и содержалась просьба вернуть уведомление подписанными. В знак протеста против добровольно-принудительного увольнения сотрудники отказались покидать завод. Снаружи им оказывают поддержку члены профобъединения FSBMM (Федерация работников пищевой промышленности Индонезии). Отношения между руководством и работниками обострились после того, как руководство завода применило дисциплинарное взыскание к главе местного профсоюза Сови Фрадина Мардани Масрип за «преднамеренное распространение информации среди сотрудников» (Фрадина давал объяснения о пособиях, на которые можно претендовать в случае увольнения и консультировал по юридическим вопросам). Это, по мнению руководителей, препятствовало проводимой политике сокращения штата и нарушало корпоративные правила, согласно которым «каждый работник должен поддерживать хорошую репутацию компании и поддерживать гармоничную атмосферу». «Coca-Cola» не редко отмечается в скандалах, связанных с нарушением прав работников. Так, на Филиппинах дочерняя фирма компании Femsa проводит массовые увольнения и отказывается от переговоров с местным профсоюзом. На Гаити руководство завода «Coca-Cola» отказывает рабочим в праве создать профсоюз.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
19.12.2025 13:15
Строителям станции метро «Стрелка» в Нижнем Новгороде выплачивают долги по зарплате -
19.12.2025 12:59
Президент РФ В.Путин: уровень безработицы в стране снизился до 2,2% -
19.12.2025 12:47
Кадровые центры "Работа России" в Оренбургской области оказали работодателям региона более 6 тыс. услуг -
19.12.2025 10:00
Перед работниками ПАО "Ярославский судостроительный завод" погашены долги по оплате труда -
19.12.2025 08:26
Башстат представил сведения о безработных -
19.12.2025 00:00
Бюджетникам в Иркутской области индексируют зарплату на 5,7% -
19.12.2025 00:00
Совет Федерации профсоюзов Красноярского края подвел итоги работы -
18.12.2025 23:52
Правительство РФ поддержало увеличение лимита сверхурочной работы до 240 часов -
18.12.2025 21:53
Молодым врачам предложили выдавать сертификаты на 2 млн рублей -
18.12.2025 21:52
Глава Минэкономразвития РФ: безработица в стране сохраняется на исторически низком уровне
В стране и за рубежом >>
-
15.12.2025 00:00
Президент РФ В.Путин подписал Закон о социальном страховании для самозанятых -
19.12.2025 12:59
Президент РФ В.Путин: уровень безработицы в стране снизился до 2,2% -
17.12.2025 13:34
Забастовка работников бразильской государственной нефтяной корпорации Petrobras -
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
15.12.2025 12:27
Профсоюзы Греции готовятся к общенациональной забастовке -
17.12.2025 14:17
Общероссийское объединение профсоюзов подготовило поправки в законодательство о регулировании платформенной занятости -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
12.12.2025 15:20
Всеобщая забастовка против трудовых реформ состоялась в Португалии -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
