
Глава Приморского края встретился с коллективом дальнегорского "БОРа"
Автор: Д.Санников
Источник: deita.ru
Территория: Приморский край
Населенные пункт(ы): Дальнегорск (*1)
Врио губернатора Приморского края О.Кожемяко поручил разработать механизм поддержки ЗАО "Горно-химическая компания БОР".
Врио губернатора Приморского края Олег Кожемяко поручил разработать механизм поддержки ЗАО «Горно-химическая компания БОР», сообщает DEITA.RU. Олег Кожемяко продолжает рабочую поездку в северные районы Приморья. 19 ноября он провел встречу с коллективом градообразующего предприятия Дальнегорска – ЗАО «ГХК «Бор». Проблем в «Боре» сейчас множество: от низкой заработной платы, которая не поднималась в течение трех лет, до работы предприятия в убыток – сложно выдерживать конкуренцию по ценам на боропродукцию с Китаем и другими странами. Врио губернатора подчеркнул, что предприятие нужно поддержать. «По опыту Благовещенского судостроительного завода, шахт на Сахалине, знаю: у власти есть разные пути решения. Субсидирование энерготарифов, предоставление банковских гарантий за счет кредита на приобретение оборудования и усовершенствование производства. Нужно смотреть, как минимизировать убытки и выйти хотя бы на небольшую прибыль», – обозначил Олег Кожемяко. Очередные собственники комбината находятся за пределами России, и диалог с ними на данный момент выстроить не удается. «Мы продумаем, как государство сможет помочь БОРу. Рассмотрим возможность выступить кредитором в обмен на акции. Посмотрим, как запустить этот механизм, чтобы он работал, и предусмотрим затраты в бюджете 2019 года. Наша общая задача – сохранить рабочие места и производство», – заявил Олег Кожемяко. Сегодня долги предприятия по электроэнергии и налогам составляют более миллиарда рублей. Карьер позволяет добывать 1,8 миллиона тонн сырья в год, а фабрика загружена примерно на половину – добывает и перерабатывает до миллиона тонн борной кислоты ежегодно.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
23.07.2025 13:17
Профсоюз РАН: выполнение «майского указа» без допфинансирования приведет к разрушению кадрового потенциала -
23.07.2025 11:34
Государственная Дума РФ рассмотрит законопроекты о дополнительных социальных гарантиях многодетным матерям -
23.07.2025 11:11
Средняя зарплата работников в Москве превысила 160 тыс. рублей -
23.07.2025 11:11
Росстат: разница между средними зарплатами работников в регионах достигла 182 тыс. рублей -
23.07.2025 10:53
Законопроект об увеличении МРОТ до 50 тыс. рублей внесен в Государственную думу РФ -
23.07.2025 09:06
Мэрия Тюмени опубликовала прогноз социально-экономического развития города на три года -
23.07.2025 08:25
Данные о работающих в режиме неполной занятости по Свердловской области -
23.07.2025 07:40
О проблемах и препятствиях работе новой первичной профсоюзной организации “Смоленскавтодора” -
23.07.2025 07:31
В Салавате стимулируют привлечение новых медицинских работников -
23.07.2025 04:21
Объемы найма трудовых мигрантов из стран дальнего зарубежья растет
В стране и за рубежом >>
-
21.07.2025 12:56
Минтруд РФ предложил повысить МРОТ до 27 тыс. рублей -
22.07.2025 00:00
Забастовка работников аэропортов и экипажей самолётов состоялась в Аргентине -
23.07.2025 00:00
Пятидневная забастовка врачей-стажеров состоится в Великобритании -
21.07.2025 00:00
Водители автобусов в Актау провели забастовку с требованием повышения зарплат -
21.07.2025 00:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов сделало заявление о росте невыплаты зарплат -
16.07.2025 18:46
Государственная Дума РФ приняла закон о гарантиях для совмещающих две работы россиян -
21.07.2025 07:59
Центробанк РФ: 11,5% компаний планируют сократить персонал -
16.07.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за первое полугодие 2025 года -
17.07.2025 21:21
Американская корпорация Amazon сокращает рабочие места в подразделении облачных сервисов -
20.07.2025 22:54
Минтруд РФ планирует ограничить получение трудовых виз по определенным профессиям
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.