В Вологде подписано новое трехлетнее трехстороннее соглашение
Источник: www.wofp.ru
Территория: Вологодская область
Населенные пункт(ы): Вологда
Первое трехлетнее областное трехстороннее Соглашение по вопросам социально-экономической политики подписали в Вологодской области.
Первое трехлетнее областное трехстороннее Соглашение по вопросам социально-экономической политики подписали на Вологодчине. Подписи под документом, срок действия которого 2019-2021 годы, поставили председатель Вологодской областной Федерации профсоюзов Валерий Калясин, Губернатор Вологодской области Олег Кувшинников и президент Союза промышленников и предпринимателей Вологодской области Вадим Германов. Подписание исторического документа состоялось 20 ноября в рамках выездного заседания областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений на заводе полимерных труб «ИММИД». - Перед подписанием нового, исторического трехлетнего соглашения профсоюзы оценили, как выполняется соглашение, подписанное на 2018 год. Мы пришли к выводу, что соглашение реализуется и до конца года будет выполнено. В этом году нам удалось выполнить одно из наших давних разногласий – повышение минимального размера оплату труда на территории области до уровня прожиточного минимума. У нас есть вопросы относительно того, как это решение реализуется: иногда повышение зарплаты происходит только на бумаге, растет нагрузка на работников, а некоторых из них вынуждают работать не на полную ставку. Для того, чтобы решить все эти проблемы, мы с нашими социальными партнерами ведем постоянный диалог. Надеемся, что новое соглашение станет эффективным инструментом для этой работы, тем более, что одной из главных его задач обозначена борьба с бедностью, - отметил председатель Вологодской областной Федерации профсоюзов Валерий Калясин. Губернатор Вологодской области Олег Кувшинников отметил роль предприятий в развитии экономического потенциала региона: Вологодчина вернулась в двадцатку самых экономически мощных регионов, а по уровню зарплаты поднялась с 65 на 31 место. Президент Союза промышленников и предпринимателей Вологодской области Вадим Германов отметил, что Соглашение помогает всем сторонам социального партнерства идти в одном направлении, улучшая положение работников и работу предприятий региона в целом. Напомним, что Соглашение впервые подписано на трехлетний срок. Инициатором изменения срока действия соглашения выступил департамент труда и занятости населения области. Главной причиной стала необходимость синхронизации обязательств сторон с областным бюджетом, который принимается на трехлетний срок. Основная часть документа осталась практически неизменной, скорректирована была лишь структура разделов документа. Главным нововведением соглашения стали приложения к нему, в которых отражены динамические показатели, которые отражают изменения в социально-экономическом развитии области, а также развитие социального партнерства в регионе. Они будут утверждаться ежегодно, а рассматривать выполнение показателей областная трехсторонняя комиссия будет дважды в год. Среди показателей развития социального партнерства в Вологодской области: количество действующих региональных отраслевых соглашений, количество региональных отраслевых соглашений, включающих в себя обязательства работодателей по улучшению условий труда работников, количество действующих территориальных отраслевых соглашений по муниципальным районам (городским округам), количество действующих коллективных договоров в организациях области, а также охват работающих действием коллективных договоров. Во втором приложении закреплены такие показатели социально-экономического развития региона и качества жизни населения области как: численность постоянного населения, численность населения, занятого в экономике, доходы и расходы консолидированного бюджета области, валовый региональный продукт на душу населения, индекс промышленного производства, номинальная и реальная среднемесячная заработная плата, объем платных услуг населению, индекс потребительских цен, реальные располагаемые денежные доходы населения, доля населения с денежными доходами ниже региональной величины прожиточного минимума в общей численности населения, количество детей работающих граждан, отдохнувших в загородных оздоровительных организациях, уровень общей безработицы, производственный травматизм в области. Отметим, что при разработке нового текста соглашения пункты протокола разногласий, который сопровождал документ в последние годы, профсоюзной стороне не удалось включить в основной текст соглашения. В этот раз в протокол вновь вошли предложения профсоюзов предусматривать в областном бюджете средства на оздоровление и восстановление работников бюджетной сферы по итогам диспансеризации в размере не менее 50 миллионов рублей, а также увеличить размер ежегодной денежной компенсации на приобретение твердого топлива для педагогических работников, всех специалистов, работающих и проживающих в сельской местности в домах без центрального отопления, до 10000 рублей.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
06.02.2025 14:06
Избран председатель профсоюзов Иркутской области -
06.02.2025 14:00
Выплачены долги по зарплатам работникам ООО «Ковка+Спас» в Ярославской области -
06.02.2025 13:10
Соцфонд Башкортостана дал пояснения по оплате больничных работникам -
06.02.2025 13:00
РСПП обсуждает возможность решения проблемы дефицита кадров за счет иностранных работников -
06.02.2025 10:21
Программа повышения квалификации для работы в ОПК реализуется в Хабаровском крае -
06.02.2025 07:16
Федерация профсоюзов Свердловской области предлагает централизованно направлять мигрантов работать курьерами -
06.02.2025 04:14
Генеральный секретарь Всеобщей конфедерации профсоюзов провел встречу с профактивом Приморского края -
06.02.2025 00:00
Опубликовано соглашение о регулировании социально-трудовых отношений в сфере образования в Красноярском крае -
06.02.2025 00:00
Председатели организаций Профсоюза работников образования в Красноярском крае обсудили актуальные задачи -
05.02.2025 23:35
В Испании планируется сократить рабочую неделю без изменения зарплат
В стране и за рубежом >>
-
31.01.2025 18:50
Повышение мобильности трудовых ресурсов обсудили на заседании Российской трёхсторонней комиссии -
03.02.2025 12:50
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
05.02.2025 11:00
Индустриальный профсоюз Финляндии начал шестидневную забастовку -
28.01.2025 00:00
Состоялось заседание Исполнительного комитета крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов -
29.01.2025 12:49
Уровень безработицы в стране сохраняется на минимальном уровне -
30.01.2025 08:47
Максимальный размер пособия по безработице увеличивается на 9,5% -
29.01.2025 12:49
В Минтруде разрабатывается новая система оплаты труда бюджетников -
29.01.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за 2024 год -
27.01.2025 18:27
Серия забастовок началась в промышленном секторе Финляндии с требованием повышения зарплат -
27.01.2025 00:00
Однодневная забастовка работников общественного транспорта в Берлине
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.