В Озерске уволен директор школы №22
Автор: А.Полозов
Территория: Челябинская область
Населенные пункт(ы): Озёрск (*3)
В Озерске продолжается конфликт вокруг реорганизации городских образовательных учреждений. 7 ноября стало известно об увольнении директора школы № 22 А.Амурского, который выступил резко против ее ликвидации путем присоединения к МБОУ СОШ № 25. Поддержать уволенного директора и заявить о протесте против планов оптимизации школьной системы закрытого города готовы часть педагогов и родители учеников.
В Озерске продолжается конфликт вокруг реорганизации городских образовательных учреждений. В среду стало известно об увольнении директора школы № 22 Андрея Амурского, который выступил резко против ее ликвидации путем присоединения к МБОУ СОШ № 25. Поддержать уволенного директора и заявить о протесте против планов оптимизации школьной системы закрытого города готовы часть педагогов и родители учеников. В предстоящую субботу, 10 ноября, они выйдут на митинг, проведению которого местные власти решили не препятствовать.
Решение администрации города оптимизировать сеть озерских школ с 1 января 2019 года поддержали депутаты городского собрания. Как пояснили в мэрии, реорганизация потребовалась в связи с избыточностью площадей и организационно-штатной структуры учреждений образования. Эти показатели выходят за рамки обеспеченности, которые утверждены действующими в Челябинской области нормативами. Такая ситуация вызвана сокращением числа учеников в силу демографических факторов: из-за провала рождаемости детей за партами в последние годы стало заметно меньше. При этом подчеркивается, что речь не идет о закрытии действующих школ и уплотнении классов: ликвидируются лишь сами юридические лица и ставки административного персонала учреждений.
Однако родители и часть педагогов школы № 22, подлежащей упразднению в качестве самостоятельного юрлица, считают, что действительный повод для реорганизации — это увольнение директора учреждения Андрея Амурского. Как считают его сторонники, Амурский уже однажды спас школу от расформирования. Это случилось в 2014 году, когда отставной полковник МЧС только стал директором и начал создавать в школе кадетские классы. Сейчас в них учатся почти 100 детей — в дополнение к 80 ученикам, проживающим в поселке Татыш, где расположено учреждение.
«Своим подходом к делу Андрей Амурский уж слишком не вписывался в старые методы воспитания, а, наоборот, работал на совесть и создал хороший, успешный кадетский корпус: у ребят масса различных наград. Если бы не он, школу давно бы закрыли как малокомплектную. Сейчас, когда увольнение Амурского стало реальностью, встал вопрос о будущем кадетских классов, а значит, и о будущем школы: если кадеты из нее уйдут, других учеников, возможно, станет проще возить в город», — поделился видением ситуации собеседник Znak.com из числа бывших педагогов школы.
По его мнению, главное, что мотивирует организаторов субботнего митинга, — это ощущение глухой стены. Противники реорганизации считают, что власти города не идут на диалог и просто ломают через колено прежнюю структуру.
Руководитель пресс-службы городской администрации Сергей Зюсь не согласен с такой оценкой. По его словам, Андрею Амурскому была предложена должность заместителя директора по кадетскому воспитанию в МБОУ СОШ № 25, к которой предполагается присоединить школу в поселке Татыш. Однако Амурский это предложение отверг.
«Реорганизация — это нормальный управленческий процесс, необходимость которого диктует жизнь: спад рождаемости повлиял на заполняемость школ. В школе № 22 обучается 182 ребенка, хотя её проектная вместимость гораздо больше. При этом в образовании работает нормативно-подушевой принцип финансирования, при котором средства выделяются в зависимости от числа обучающихся. Реорганизация школы № 22 не затронет учеников и родителей — учеба продолжится в том же здании. Но при этом вырастет заработная плата педагогов, изменения позволят привлечь дополнительно около 5 млн рублей на фонд оплаты труда», — прокомментировал Зюсь.
Он добавил, что кадетское движение в школе сохранится, поскольку в учреждении продолжат работу профильные педагоги, также выходцы из офицерской среды.
Ранее, в октябре, администрация Озерска объявила о решении пересмотреть планы оптимизации городских школ, пойдя навстречу педагогам и родителям учеников средней школы № 21. Ее также планировалось присоединить к школе № 25, но в итоге она сохранится как самостоятельное образовательное учреждение. Об этом на встрече с представителями инициативной группы горожан, не согласных с планами реорганизации, сообщил глава города Евгений Щербаков.
www.znak.com/2018-11-07/v_ozerske_uvolen_direktor_shkoly_protivivshiysya_ee_likvidacii_roditeli_vyhodyat_na_miting
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.11.2024 13:44
Названы отрасли с наибольшим количеством вакансий в Казани -
22.11.2024 13:32
В Кургане на фармацевтическом заводе «Синтез» опровергли проблемы с задержкой зарплат -
22.11.2024 13:32
Служба занятости Ямала назвала наиболее востребованные профессии в регионе -
22.11.2024 13:23
В Красноярском крае представители мобильного центра занятости посетили удаленные поселки -
22.11.2024 12:20
Профсоюз направил обращение Председателю Правительства РФ по вопросу оттока кадров в отрасли ЖКХ -
22.11.2024 09:21
Камчатстат сообщил об увеличении долгов по зарплате перед работниками в регионе -
22.11.2024 00:00
Администрация Барнаула рекомендовала увеличить зарплату работников в шести организациях -
22.11.2024 00:00
Конституционный суд РФ защитил права сокращенных работников, имеющих совместительство -
21.11.2024 19:00
Кадровый центр Рассказово стал одним из лидеров Всероссийского конкурса -
21.11.2024 17:00
На встрече работников скорой помощи Сергиева Посада с руководством обсудили вопрос низких зарплат
В стране и за рубежом >>
-
12.11.2024 15:47
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
22.11.2024 00:00
Конституционный суд РФ защитил права сокращенных работников, имеющих совместительство -
20.11.2024 16:30
В Финляндии индустриальный профсоюз Teollisuusliitto проведет серию забастовок -
20.11.2024 15:48
Профсоюзы в Греции проводят всеобщую забастовку с требованием повышения зарплат -
18.11.2024 11:00
Работники лондонского метро провели однодневную забастовку -
19.11.2024 11:44
Минтруд РФ обновил стандарты оказания помощи безработным гражданам -
19.11.2024 13:44
Центральный банк РФ: кадровый дефицит испытывают 73% предприятий -
20.11.2024 13:42
Пилотный проект по новой системе оплаты труда бюджетников охватит 15 регионов -
15.11.2024 14:20
Профсоюзы Франции призывают госслужащих выйти на забастовку против сокращения финансирования -
13.11.2024 16:32
Профсоюз работников Почты Канады уведомил о подготовке к забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.