Профсоюзы Бразилии проводят мобилизацию против применения аутсорсинга
Источник: www.unionstoday.ru
Территория: Бразилия
Членские организации профсоюза IndustriALL проводят мобилизацию против принятия законопроекта, который способствует установлению в Бразилии более гибкого рынка труда и подрывает права работников. Представленный конгрессменом парламента законопроект не учитывает права работников и освобождает работодателей от обязательств, передавая их аутсорсинговой компании. Законопроект не предусматривает обязательств работодателя по информированию профсоюза об условиях договора оказания услуг. Он также не требует от работодателя предоставления временным работникам таких же услуг, которыми пользуются постоянные работники, например, питания и медицинского обслуживания. Некоторые профсоюзы через членов парламента предложили свои поправки парламентскому комитету, который будет рассматривать законопроект.
Членские организации IndustriALL проводят мобилизацию против принятия законопроекта, который способствует установлению в Бразилии более гибкого рынка труда и подрывает права работников. В последние годы на рассмотрение парламента были вынесены более 30 законопроектов об аутсорсинге, применение которого до сих пор не урегулировано в Бразилии. Законопроект, получивший поддержку представителей бизнеса и внесенный на рассмотрение парламента конгрессменом Сандро Мейблом, дальше всех продвинулся в парламентском процессе утверждения законопроектов, поскольку его уже одобрил Конгресс. В случае принятия этого законопроекта, постоянная занятость в Бразилии будет поставлена под угрозу, так как законопроект позволяет применять аутсорсинг в том числе и на тех рабочих местах, где работа носит постоянный характер. Представленный Мейблом законопроект не учитывает права работников и освобождает работодателей от обязательств, передавая их аутсорсинговой компании. Законопроект не предусматривает обязательств работодателя по информированию профсоюза об условиях договора оказания услуг. Он также не требует от работодателя предоставления временным работникам таких же услуг, которыми пользуются постоянные работники, например, питания и медицинского обслуживания. В Бразилии назрела необходимость урегулирования применения аутсорсинга. Но вместо того, чтобы найти решение, учитывающее интересы работников, предложенный Мейблом законопроект только ухудшит их положение. Сегодня в Бразилии около 10 миллионов работников трудятся на условиях аутсорсинга. Они составляют 25% всех работников, занятых в формальном секторе экономики. По данным исследования CUT, у работников, нанятых на условиях аутсорсинга, более продолжительный рабочий день, они зарабатывают в среднем на 27% меньше, чем постоянные работники. По информации того же источника, 8 из 10 несчастных случаев на производстве происходят с временными работниками. Членские организации IndustriALL проводят мобилизацию, направленную против законопроекта. Некоторые профсоюзы через членов парламента предложили свои поправки парламентскому комитету, который будет рассматривать законопроект. Бразильский национальный профсоюзный центр CUT (Central Unica dos Trabalhadores) призвал своих членов 18 апреля выразить протест против аутсорсинга. В последние годы по всей стране было организовано много демонстраций. В 2011 году был создан Форум защиты рабочих, нанятых на условиях аутсорсинга, который привлек различные секторы гражданского общества (ученых, НГО) и профсоюзы. Форум регулярно организует мероприятия и встречи с целью повышения информированности работников и общества в целом. Очередная встреча участников Форума состоялась 19 апреля. На ней была выработана стратегия кампании, направленной на борьбу против принятия законопроекта Мейбла. Членские организации IndustriALL планируют обратиться по этому вопросу к депутатам и провести встречу с членами парламентского комитета, отвечающего за подготовку окончательного варианта законопроекта, который потом перед утверждением будет обсуждаться в Конгрессе. IndustriALL поддерживает борьбу своих членских организаций в Бразилии, направленную против применения аутсорсинга и защищающую права трудящихся и профсоюзов. Глобальный союз призывает принять закон, который будет учитывать интересы работников.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
19.09.2024 12:26
Правительство Ивановской области заявило о повышении зарплат бюджетников -
19.09.2024 12:05
Служба занятости Оренбургской области проводила мероприятия с подростками -
19.09.2024 11:45
Профсоюз ПАО «КАМАЗ» подвел итоги работы за пять лет -
19.09.2024 10:50
В Орле работникам ООО «Экологистик» погасили долги по зарплатам -
19.09.2024 08:47
Представители профсоюза работников здравоохранения в числе лучших уполномоченных по охране труда -
19.09.2024 08:29
Водители Суоярвского хлебозавода заявляют о низких зарплатах -
19.09.2024 04:25
Правительство ЯНАО представило данные о субсидиях для старта нового бизнеса -
19.09.2024 00:00
Профсоюзы Красноярского края примут активное участие во Всероссийской акции за достойный труд -
18.09.2024 23:00
В ХМАО проводится проверка информации о невыплате зарплат водителям автобусов ООО "ЗапСибАвто" -
18.09.2024 18:00
В Пыть-Яхе водители ООО "ЗапСибАвто" вышли на забастовку по причине невыплаты зарплат
В стране и за рубежом >>
-
18.09.2024 00:00
Генсовет крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов состоится 25 сентября -
11.09.2024 21:13
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова подчеркнула приоритетность сохранения здоровья работников -
16.09.2024 22:22
В Брюсселе состоялся митинг против закрытия завода Audi -
16.09.2024 11:19
Более двух месяцев длится забастовка работников онлайн-казино в Грузии -
13.09.2024 14:25
Крупнейший оператор сотовой связи в США сократит более 4 тыс. работников -
12.09.2024 00:00
В рамках ВНОТ-2024 состоялась Профсоюзная конференция по охране труда -
11.09.2024 08:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в августе -
12.09.2024 15:30
В Индии на заводе Samsung проходит крупнейшая забастовка -
13.09.2024 15:28
Рабочие Boeing начали бессрочную забастовку -
10.09.2024 00:00
Пост-релиз о Профсоюзном Форуме БРИКС 2024
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.