Часть работников завода Ford Sollers во Всеволжске отказались подписывать программу увольнения
Источник: www.nakanune.ru
Территория: Ленинградская область
Населенные пункт(ы): Всеволожск
74 работника завода Ford Sollers во Всеволожске Ленинградской области отказались подписывать программу добровольного увольнения, предложенную менеджементом предприятия. Работники, не подписавшие ПДУ, попадут под сокращение штата, они не будут работать до закрытия производства.
74 работника завода Ford Sollers во Всеволожске Ленинградской области отказались подписывать программу добровольного увольнения, предложенную менеджементом предприятия. Профсоюз, напомним, настаивал на выплате двух годовых окладов, но руководители не пошли на переговоры, передает корреспондент Накануне.RU. Работники, не подписавшие ПДУ, попадут под сокращение штата, они не будут работать до закрытия производства. В профсоюзе отмечают, что судьба работников после ликвидации предприятия остается под вопросом - комиссия по трудоустройству при областном центре занятости, которую обещали создать областные власти, еще не начала работу. "Мы готовим обращение к Беглову о том, чтобы городской центр занятости, который с нами работает, вошел в эту комиссию. Региональные власти очень медленно работают, это очень настораживает. Кроме того, мы писали обращение в СПЧ с просьбой включения Конфедерации труда России в переговорный процесс по продаже производственной площадки завода, обращение передано в Правительство, но движений нет, - рассказал Накануне.RU председатель первичной профсоюзной организации "Форд" Михаил Сергеев. Напомним, Ford закрывает свои заводы в России. Концерн направил $200 млн на выплаты сотрудникам и поставщикам, однако условия сокращения российских работников концерна оказались хуже, чем у их европейских коллег. Профсоюз инициировал "итальянскую забастовку".
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
12.12.2025 12:27
Профсоюзная организация АО «АВТОВАЗ» подвела итоги работы за год -
12.12.2025 11:58
Глава Минтруда РФ А.Котяков: сокращение рабочего дня в стране сейчас не требуется -
12.12.2025 11:23
Выросло число увольнений работников в Орловской области -
12.12.2025 09:44
Служба занятости Красноярского края реализует проект по профориентации и маршрутизации молодежи -
12.12.2025 00:00
Запрет на трудоустройство иностранцев продлили в Алтайском крае -
12.12.2025 00:00
Работники строительного холдинга «Новолекс» в Нижнем Тагиле записали видеообращение о долгах по зарплате -
12.12.2025 00:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам строительного холдинга «Новолекс» -
11.12.2025 21:11
Назван новый минимальный размер оплаты труда в Санкт-Петербурге -
11.12.2025 19:09
Итоги анализа рынка труда подведены в Калужской области -
11.12.2025 19:08
Зарплаты бюджетников Липецкой области вырастут на 7,6%
В стране и за рубежом >>
-
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
03.12.2025 17:42
Заместитель Председателя Правительства РФ: число безработных фактически равно числу вакансий на рынке труда -
04.12.2025 07:51
Минтруд РФ представил семилетний прогноз кадровых потребностей экономики -
01.12.2025 12:12
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
08.12.2025 10:32
В Государственную Думу РФ внесены законопроекты о регулировании трудовой миграции -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
