
Сотрудники компании Turkish Airlines грозят забастовкой
Источник: www.unionstoday.ru
Территория: Турция
Персонал турецкой авиакомпании Turkish Airlines грозит руководству забастовкой. Сотрудники, недовольные низкими зарплатами, готовы выйти на акцию 15 мая 2013 года. В профсоюзе поясняют, что стачка - вынужденный ход, так как компания отказалась от переговоров, и теперь ее внимание придется привлекать радикальными мерами. Но сотрудники готовы к переговорам и еще могут отменить акцию.
Персонал Turkish Airlines грозит руководству забастовкой. Сотрудники, недовольные низкими зарплатами, готовы выйти на акцию в среду, 15 мая. В профсоюзе поясняют, что стачка – вынужденный ход: компания отказалась от переговоров, и теперь ее внимание придется привлекать радикальными мерами. Профсоюз Hava-Is, куда входят 90% сотрудников Turkish Airlines, поясняет: руководство отказалось говорить с персоналом. А ведь работники требуют немногого. Им нужно, чтобы компания повысила зарплаты на 10% и вернула на службу 305 человек, которых уволили в результате прошлогодней забастовки. При этом сотрудники готовы к переговорам и еще могут отменить акцию. Если верить местным СМИ, Turkish Airlines готова идти на некоторые уступки. Так, перевозчик обещает повысить зарплаты на 3% в первой половине года, и еще на 3% - во второй половине. Ход с забастовкой руководство называет безответственным и напоминает: прошлогодняя стачка привела к отмене или задержке 233 рейсов. Более ста тысяч пассажиров остались с билетами на руках, а перевозчик потерял 2 миллиона долларов.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
06.06.2025 14:48
Центробанк РФ: безработица находится на исторических минимумах -
06.06.2025 11:00
Федеральный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства пройдет в Удмуртии -
06.06.2025 10:25
Депутаты Государственной Думы РФ предлагают ввести льготную ипотеку для работников некоторых отраслей -
06.06.2025 10:18
Профсоюзы Псковской области подвели итоги работы за пять лет -
05.06.2025 21:05
Работникам скорой помощи в Калининградской области повысят зарплату с июля -
05.06.2025 17:13
Федеральный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства состоится в Башкортостане -
05.06.2025 16:50
Центры занятости в Башкирии трудоустраивают подростков на лето -
05.06.2025 16:46
Воронежстат сообщил о росте средней зарплаты работников организаций -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
05.06.2025 16:14
Увеличилось число заявок на пособие по безработице в США
В стране и за рубежом >>
-
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
04.06.2025 14:20
Совет Федерации РФ одобрил снижение размера премий работника при дисциплинарном взыскании -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест -
26.05.2025 14:13
Железнодорожники провели общенациональную забастовку в Италии
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.