
В Израиле профсоюз угрожает всеобщей забастовкой за отказ минфина платить госслужащим за дни забастовочных санкций
Источник: www.newsru.co.il
Территория: Израиль
В Израиле профсоюз государственных служащих предъявил ультиматум ответственному за зарплаты госслужащих в минфине, потребовав отменить новую инструкцию касательно оплаты дней забастовочных санкций.
Профсоюз государственных служащих предъявил ультиматум ответственному за зарплаты госслужащих в минфине, потребовав отменить новую инструкцию касательно оплаты дней забастовочных санкций, сообщает государственная корпорация телерадиовещания "Кан". Согласно закону, государственные служащие, включая работников статуторных органов (управление аэропортов, Банк Израиля, Ведомство национального страхования и т.д.), участвующие в забастовке и не являющиеся на работу, не получают зарплату за дни забастовки. В связи с этим в последние годы профсоюзы, которые вынуждены выплачивать зарплату бастующим из своих фондов, все чаще предпочитают объявлять не забастовку, а забастовочные санкции. В таком случае работники являются на работу, однако не выполняют, полностью или частично, свои обязанности. По существовавшим до сих пор инструкциям, в таких случаях, чтобы не платить зарплату, работодатель должен доказать, что работник не выполнял свою работу и что это нанесло ущерб текущей деятельности. В отделе ответственного за зарплаты госслужащих решили изменить инструкцию, переложив ответственность на работников. По новым правилам, работник, желающий получить зарплату, должен подписать бумагу, что не участвует в забастовочных санкциях. Данный шаг вызвал гнев профсоюза, давшего минфину время до вторника для отмены новой инструкции, после чего будет объявлена всеобщая забастовка. Фото: Assaf Luxembourg (Creative Commons Attribution-Share Alike 3.0 Unported)
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
11.06.2025 16:00
Работники "Смоленскавтодора" записали обращение к Президенту РФ о нарушении трудовых прав -
11.06.2025 12:47
Перечень дефицитных профессий в ЯНАО сократился -
11.06.2025 10:15
Нижневартовский центр занятости населения трудоустраивает подростков -
11.06.2025 09:37
Названы сферы труда с дефицитом кадров в Саратовской области -
11.06.2025 09:05
Google предложила компенсацию работникам ряда подразделений -
11.06.2025 08:40
Опрос работодателей о перспективной потребности в кадрах пройдет в Карелии -
11.06.2025 07:04
Снизился список дефицитных специалистов в Свердловской области -
11.06.2025 00:00
Председатель крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов выступил на 113-й сессии Международной конференции труда -
10.06.2025 20:00
Бесплатное обучение новой профессии реализуется в рамках нацпроекта «Кадры» в Орловской области -
10.06.2025 19:21
Минздрав Свердловской области планирует перевести скорую помощь на аутсорс
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.