При вмешательстве прокуратуры погашена задолженность по зарплатам перед работниками "Кубаньнефтемаша"
Источник: genproc.gov.ru
Территория: Краснодарский край
Населенные пункт(ы): Северский район
Прокуратура Краснодарского края провела проверку исполнения трудового законодательства в ЗАО "Кубаньнефтемаш". Установлено, что руководство предприятия не выплачивало заработную плату в установленные законом сроки, в связи с чем перед 73 работниками образовалась задолженность на сумму свыше 3 млн рублей.
Прокуратура Северского района Краснодарского края провела проверку исполнения трудового законодательства в ЗАО «Кубаньнефтемаш», осуществляющего выпуск нефтепромыслового оборудования. Установлено, что руководство предприятия не выплачивало заработную плату в установленные законом сроки, в связи с чем перед 73 работниками образовалась задолженность на сумму свыше 3 млн рублей. По данному факту прокуратурой руководителю организации внесено представление. Кроме того, в отношении директора и юридического лица возбуждены дела об административных правонарушениях, предусмотренных ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение норм трудового законодательства). В настоящее время задолженность по заработной плате перед работниками погашена в полном объеме. Работа органов прокуратуры Краснодарского края по защите трудовых прав граждан, в том числе на своевременную оплату труда продолжается.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
30.10.2025 09:40
Правительство ЯНАО опубликовало постановление о повышение окладов госслужащих -
30.10.2025 08:33
Росстат: рост реального размера зарплаты в августе составил 3,8% -
30.10.2025 00:00
Спрос на специалистов с цифровыми компетенциями растет в Иркутской области -
29.10.2025 22:41
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова провела заседание проектного комитета по нацпроекту «Кадры» -
29.10.2025 19:00
Руководство «ЭнергоСибИнжиниринг» систематически нарушало сроки выплаты зарплаты -
29.10.2025 17:01
Состоялась конференция профсоюза работников автомобильного транспорта и дорожного хозяйства Москвы -
29.10.2025 14:20
Профсоюз отклонил предложение руководства Boeing и продолжил забастовку -
29.10.2025 13:28
Увеличилась средняя зарплата работников здравоохранения Нижегородской области -
29.10.2025 12:59
Правительство Нижегородской области дало прогноз о росте средней зарплаты работников -
29.10.2025 12:49
Совет Федерации РФ одобрил закон о защите трудовых прав работников в судах
В стране и за рубежом >>
-
29.10.2025 22:41
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова провела заседание проектного комитета по нацпроекту «Кадры» -
29.10.2025 12:49
Совет Федерации РФ одобрил закон о защите трудовых прав работников в судах -
27.10.2025 09:07
Верховный суд РФ сообщил о выплаченных штрафах работодателями за незаконное привлечение трудовых мигрантов -
29.10.2025 14:20
Профсоюз отклонил предложение руководства Boeing и продолжил забастовку -
29.10.2025 11:52
Минтруд РФ увеличил квоту на привлечение иностранных работников в 2026 году -
26.10.2025 12:00
Орловская область находится на высоком месте в рейтинге регионов по числу трудовых конфликтов -
27.10.2025 18:40
Законопроект о доплатах учителям за наставничество внесен в Государственную Думу РФ -
24.10.2025 11:30
В крупнейшем общероссийском объединении профсоюзов считают необходимым четко определить статус самозанятых -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
