В Грузии продолжается забастовка рабочих зестафонского завода ферросплавов
Источник: www.unionstoday.ru
Территория: Грузия
В Грузии бастуют рабочие зестафонского завода ферросплавов. Администрация обещала рабочим поэтапное удовлетворение всех их требований, чем заставила приостановить забастовку. Однако оговорённый срок истёк, а процесс застрял где-то на промежуточном уровне. Забастовка рабочих завода ферросплавов возобновилась с новой силой. Их требования приняли более ультимативный характер. Рабочие требуют увеличения зарплаты на 50 процентов и прибавку в 20 процентов за работу в ночные часы. Трое бастующих 23 мая 2013 года прибегли к крайней мере протеста - голодовке. Обстановка на предприятии крайне напряжена. К зестафонским рабочим собираются присоединиться и чиатурские шахтёры, что вызовет новую волну забастовок в целом регионе.
После октябрьских парламентских выборов 2012-го года по всей стране прошла волна забастовок. Бастовали шахтеры ООО "Джорджиан манганези", рабочие порта в Поти и завода в Зестафони. Волной протестов и недовольств была охвачена вся рабочая Грузия. Люди протестовали против нечеловеческих условий работы и требовали увеличение заработной платы. Тогдашний Трудовой кодекс полностью защищал интересы работодателей. Однако вследствие договоренности с "Джорджиан манганези", которая всё же пошла на некоторые уступки, забастовка была прекращена. Как оказалось, это было лишь затишьем перед бурей. Дело в том, что администрация обещала рабочим поэтапное удовлетворение всех их требований, чем и заставила их утихомириться. Однако оговорённый срок истёк, а процесс застрял где-то на промежуточном уровне. Вот уже шестой день как забастовка рабочих завода ферросплавов возобновилась с новой силой. Их требования приняли более ультимативный характер и обрели чёткие контуры. Рабочие требуют увеличения зарплаты на 50 процентов и прибавку в 20 процентов за работу в ночные часы. Трое бастующих прибегли к крайней мере протеста - голодовке. Гога Брегвадзе, Антон Бибилашвили и Рамаз Перадзе голодают с утра 23-го мая. В настоящий момент обстановка на предприятии крайне напряжена. К зестафонским рабочим собираются присоединиться и чиатурские шахтёры, что вызовет новую волну забастовок в целом регионе. Администрация завода ферросплавов считает требования неадекватными и напрочь отказывается вступать с ними в переговоры. Руководитель "Джорджиан американ элоиз" заявляет, что компания возмущена действиями какой-то неопределенной группы, которая вводит в заблуждение рабочих. "Неопределенная группа даёт нашим сослуживцам нереальные обещания, чем подталкивает их к реализации собственных интересов. Компания чувствует ответственность за каждого работника и всячески старается предотвратить нежелательные последствия, которые могут возникнуть вследствие необдуманных и провокационных действий", - заявляет администрация компании, которая полагает, что требования организаторов забастовки слишком неадекватны. Следовательно, администрация не намерена вести с ними какие-либо переговоры. "К сожалению, компания вынуждена приостановить все выплаты и начисления в период забастовки, что довольно тяжело отразится на материальном положении работников и их семей", - отмечено в заявлении "Джорджиан американ элиоз" и "Джорджиан манганези". Администрация компании надеется, что работники прислушаются к голосу разума, и призывает их своевременно возвратиться на рабочие места, дабы совместными усилиями возобновить производственный процесс. Рабочие обеспокоены тем, что собирается осуществить компания. Им стало известно, что администрация планирует наказать людей за забастовку, отобрать у них страховые полисы, уволить с работы, а на их места назначить других. Говорит голодающий сотрудник завода Гога Брегвадзе: "Администрация по мобильному телефону передала нам текст с предупреждением, что в том случае, если мы не приступим к работе, страховая компания прекратит нас обслуживать, и что они собираются принять на работу новых служащих. Все это говорит о том, что администрация не относится к требованиям бастующих серьезно. Именно это заставило нас начать голодовку". Участник акции Хвича Мдивани продолжает: "Мы бастуем уже шестой день. Надеялись, что администрация удовлетворит наши требования. А требования следующие: пятидесятипроцентное увеличение зарплаты, двадцатипроцентная прибавка за ночные часы. Администрация объявила нам, что нами руководят неопределенные силы. Поэтому мы сочли необходимым принять крайние меры протеста и объявили голодовку". Выслушав другую сторону конфликта, мы поняли, что договориться вряд ли удастся. Глава службы взаимоотношений с общественностью Мака Кварацхелия говорит: "Наша позиция непоколебима, то есть мы не планируем никаких переговоров с бастующими. Переговоры начнутся только в нормальных условиях, когда завершится забастовка. Последняя прибавка к зарплате состоялась 8 месяцев назад. Помимо этого, у нас большие траты на социальные программы, такие как страхование в виде семейных пакетов, обеспечение транспортом, питание и т. д. В том случае, если всё это не прекратится, компания, к большому сожалению, будет вынуждена объявить конкурс на вакантные места. Должна отметить, что в Грузии мало предприятий, которые могут похвастаться такими условиями работы, как у нас. Так что желающих принять участие в конкурсе будет достаточно", - считает Кварацхелия. Три дня назад голодающих навестили мажоритарный депутат зестафонского муниципалитета, известный режиссер Гоги Кавтарадзе, и исполняющий обязанности гамгебели Нугзар Камушадзе. После беседы с участниками акции депутат района встретился с директором завода Андреем Купко, однако двухчасовые переговоры ни к чему не привели. Директор завода только ещё раз подтвердил то, что уже заявляла Майя Кварацхелия. "Требование о пятидесятипроцентном росте зарплаты нереально. У нас много новых проектов. Планируем и рост производства. В этой связи рост зарплаты будет поэтапным, и не таким, как им этого захочется. Мы начнем поиск новых работников. К большому сожалению всей администрации, другого выхода из этой ситуации я не нахожу", - говорит Купко.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
06.11.2025 00:00
Представлены данные о средней зарплате работников в регионах СФО -
05.11.2025 20:36
Кадровый дефицит в регионах Арктики составляет 64 тыс. человек -
05.11.2025 20:14
Мурманскстат представил рейтинг отраслей по заработной плате работников -
05.11.2025 16:47
Отраслевой профсоюз изучил условия труда в Арсеньевской городской больнице -
05.11.2025 15:13
Численность самозанятых в Орловской области увеличивается -
05.11.2025 12:56
Количество вакансий в США снизилось до минимального уровня за 4,5 года -
05.11.2025 12:17
Компания Rockstar Games увольняет программистов и графических дизайнеров -
05.11.2025 11:45
Размер средних зарплат работников в Курганской области увеличился -
05.11.2025 09:59
Нижегородский кадровый центр «Работа России» организует серию ярмарок вакансий -
05.11.2025 08:42
Президент РФ В.Путин подписал Закон о бесплатной юридической помощи при защите трудовых прав
В стране и за рубежом >>
-
05.11.2025 08:42
Президент РФ В.Путин подписал Закон о бесплатной юридической помощи при защите трудовых прав -
03.11.2025 12:23
Минтруд РФ продлит основания для внеплановых трудовых проверок до 2026 года -
29.10.2025 22:41
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова провела заседание проектного комитета по нацпроекту «Кадры» -
27.10.2025 09:07
Верховный суд РФ сообщил о выплаченных штрафах работодателями за незаконное привлечение трудовых мигрантов -
29.10.2025 14:20
Профсоюз отклонил предложение руководства Boeing и продолжил забастовку -
29.10.2025 11:52
Минтруд РФ увеличил квоту на привлечение иностранных работников в 2026 году -
30.10.2025 22:22
Охранники Банка Англии объявили забастовку после отказа работодателя повысить зарплату -
26.10.2025 12:00
Орловская область находится на высоком месте в рейтинге регионов по числу трудовых конфликтов -
27.10.2025 18:40
Законопроект о доплатах учителям за наставничество внесен в Государственную Думу РФ -
24.10.2025 11:30
В крупнейшем общероссийском объединении профсоюзов считают необходимым четко определить статус самозанятых
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
