Прокуратура Санкт-Петербурга обратилась в суд из-за задержек зарплат работникам "Метростроя"
Источник: www.fontanka.ru
Территория: Санкт-Петербург
Прокуратура Фрунзенского района внесла представление руководству ЗАО "Управление-15 Метрострой" об устранении нарушений в связи с невыплатой зарплаты в установленный срок. Кроме того, вынесено постановление о возбуждении производства об административном правонарушении.
Прокуратура Фрунзенского района внесла представление руководству ЗАО «Управление-15 Метрострой» об устранении нарушений в связи с невыплатой зарплаты в установленный срок. Кроме того, вынесено постановление о возбуждении производства об административном правонарушении. Как сообщается 28 ноября на сайте городской прокуратуры, ведомство провело проверку исполнения трудового законодательства в ЗАО «Управление-15 Метрострой». «Установлено, что в организации имелась задолженность по заработной плате на сумму 2,2 млн рублей, – сообщается в релизе. – Прокуратура в целях защиты трудовых прав работников обратилась с заявлениями в мировой суд о взыскании задолженности. Судом выданы судебные приказы о взыскании, которые обращены к немедленному исполнению». 19 ноября в аппарате вице-премьера Татьяны Голиковой сообщили, что задолженность по зарплате перед работниками подрядных и субподрядных организаций ОАО «Метрострой» за декабрь 2018 года и январь – май 2019-го была полностью погашена. До этого стало известно, что своих зарплат ждут более 120 рабочих из ЗАО «Управление-15 "Метрострой"». С апреля 2019 года там введена процедура наблюдения в рамках банкротного иска от Федеральной налоговой службы. «Управление-15» занималось строительством станций метро «Спасская», «Комендантский проспект», а также «Проспект Славы», «Дунайская» и «Шушары».
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
28.03.2024 14:51
Состоялся Пленум Самарской организации Профсоюза работников здравоохранения РФ -
28.03.2024 13:49
В Саратовской области представлено 30 тыс. вакансий -
28.03.2024 11:47
Профсоюзы выступили за обязательную публикацию вакансий в рамках новых правил оргнабора -
28.03.2024 08:21
Задолженность по зарплате перед работниками в Свердловской области составляет 1,3 млн рублей -
28.03.2024 06:14
Красноярская краевая трехсторонняя комиссия обсудила потребность в работниках в регионе -
28.03.2024 02:46
В Государственной Думе РФ предлагают обязать работодателей оплачивать проезд сотрудников -
28.03.2024 00:00
Работники скорой помощи в Алтайском крае обратились к Президенту РФ по вопросу социальных выплат -
28.03.2024 00:00
В Кемеровской области определены вакансии с зарплатой от 100 тыс. рублей -
27.03.2024 22:42
В ЯНАО отмечается дефицит на рынке труда -
27.03.2024 20:50
В Псковской области соцпартнеры заключили отраслевое соглашение в сфере здравоохранения
В стране и за рубежом >>
-
27.03.2024 00:58
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
27.03.2024 13:27
Персонал испанских аэропортов предупредил о запланированных забастовках -
26.03.2024 11:51
Минтруд РФ предлагает ограничить срок трудовых договоров с мигрантами -
25.03.2024 00:00
Применение законодательства о занятости обсудили на заседании РТК -
22.03.2024 00:00
Утверждены девиз и лозунги Первомайской акции профсоюзов -
27.03.2024 07:55
В Южной Корее бастуют ординаторы и интерны -
22.03.2024 14:34
В первом квартале российская экономика продолжает расти -
21.03.2024 14:45
В Германии 25 тыс. работников Bosch протестовали против увольнений -
21.03.2024 00:00
Состоялось заседание Исполнительного комитета крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов -
20.03.2024 14:18
Бюджетники Франции бастуют против низких зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.