Украинские моряки отказываются возвращаться из Австрии из-за долгов по зарплате
Источник: www.rosbalt.ru
Территория: Украина
Экипаж толкача-буксира "Капитан Мещеряков" Украинского дунайского пароходства, находящийся в Австрии, поставил ультиматум дирекции компании. Моряки объявили, что судно не вернется в Измаил и останется за рубежом до тех пор, пока не будет погашена задолженность по зарплате с сентября 2012 года.
Экипаж толкача-буксира "Капитан Мещеряков" Украинского дунайского пароходства, находящийся в Австрии, поставил ультиматум дирекции компании. Моряки объявили, что судно не вернется в Измаил и останется за рубежом до тех пор, пока не будет погашена задолженность по зарплате. Людям не платят с сентября 2012-го года, сообщает независимый профсоюз "Защита труда". Как сообщает газета "Думская", когда об ультиматуме стало известно дирекции УДП, экипажу перечислили зарплату за 12 дней и пообещали выплатить оставшуюся часть в Румынии. Однако судно не вышло из Вены, объяснив это поднявшимся уровнем воды. Как отмечается, трудовой конфликт в пароходстве продолжается уже месяц. Первыми восстали рабочие базы технического обслуживания флота УДП, которые 7 мая начали итальянскую забастовку. Так называется форма протеста, при которой сотрудники предельно строго выполняют все должностные инструкции и правила, тем самым полностью блокируя рабочий процесс. 27 мая представители Министерства инфраструктуры пообещали забастовщикам, что все долги по зарплате будут погашены до 3 июня, однако этого так и не произошло. Речной буксир-толкач "Капитан Мещеряков" управляется экипажем из 14 человек. Длина судна — 57,6 м, ширина — 8,7 м, высота борта — 2,85 м. Развивает скорость до 13 узлов.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
05.03.2026 07:43
В Государственной Думе РФ прогнозируют повышение МРОТ до 35 тыс. рублей -
05.03.2026 07:30
Работникам ООО "Стрела" в Орле не выплатили долги по зарплатам -
05.03.2026 07:26
Зарплаты работников в Приморском крае растут -
05.03.2026 00:00
Новый коллективный договор подписан в Красноярской Краевой клинической больнице №2 -
04.03.2026 18:13
Сокращения сотрудников запланированы в администрации и муниципальных учреждениях Балахны -
04.03.2026 16:51
Нижегородский кадровый центр «Работа России» проведет серию ярмарок вакансий -
04.03.2026 16:10
Рекордно низкий уровень безработицы зафиксирован в Беларуси -
04.03.2026 12:02
Агентство труда и занятости Красноярского края заявило о кадровой потребности в новых инвестпроектах -
04.03.2026 11:07
В Нижнем Новгороде решаются проблемы нехватки воспитателей в детсадах -
04.03.2026 07:50
В СПО “Арктика” не заключен новый коллективный договор
В стране и за рубежом >>
-
27.02.2026 17:53
Российская трёхсторонняя комиссия провела очередное заседание -
05.03.2026 07:43
В Государственной Думе РФ прогнозируют повышение МРОТ до 35 тыс. рублей -
04.03.2026 00:00
В крупнейшем общероссийском объединении профсоюзов обсудили историю соцпартнерства -
02.03.2026 17:37
Казахстан вошел в пятерку мировых лидеров по уровню удовлетворенности учителей зарплатой -
02.03.2026 17:37
Палата депутатов Мексики одобрила законопроект о сокращении рабочей недели до 40 часов -
04.03.2026 16:10
Рекордно низкий уровень безработицы зафиксирован в Беларуси -
24.02.2026 17:21
Государственная Дума РФ рассмотрит инициативу о налоге для мигрантов за членов семьи -
25.02.2026 13:39
Председатель Правительства РФ М.Мишустин представил отчет в Государственной Думе РФ -
19.02.2026 13:50
Работники Гильдии сценаристов США проводят забастовку -
19.02.2026 14:20
Профсоюзы Аргентины проводят общенациональную забастовку против реформы трудового законодательства
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
