
Федерация профсоюзов Приморского края отслеживает ситуацию с удаленной занятостью в регионе
Источник: fppk.org
Территория: Приморский край
Населенные пункт(ы): Владивосток
Федерация профсоюзов Приморского края ведет мониторинг рынка труда и отслеживает, как меняется режим работы и ее оплата в условиях неполной и удаленной занятости на предприятиях региона, и насколько защищены те категории работников, кто продолжают сегодня трудиться и контактировать с населением.
Федерация профсоюзов Приморского края ведет мониторинг рынка труда и отслеживает, как меняется режим работы и ее оплата в условиях неполной и удаленной занятости на предприятиях региона, и насколько защищены те категории работников, кто продолжают сегодня трудиться и контактировать с населением. Данные из регионов поступят в оперативный штаб ФНПР. Так, например, профсоюз предприятия «Дальэнергосбыт» встал на защиту 61 агента, которых не перевели на удаленную работу, не отменили явочные дни, а предложили продолжить контактировать с населением и выезжать на объекты энергетики, несмотря на нехватку средств индивидуальной защиты, в том числе антисептиков, медицинских масок и одноразовых перчаток. Это, по мнению работников и профсоюза, ставит под угрозу не только их здоровье, но и жизнь близких: многие из сотрудников живут с пожилыми родителями, находящимися в группе риска. Председателю профорганизации Раисе Ущиповской удалось убедить директора по персоналу ПАО «ДЭК», структурным подразделением которого является «Дальэнергосбыт», перевести агентов на удаленный режим работы. В настоящий момент ожидается подписание соответствующего приказа. Профсоюз работников образования продолжает заниматься вопросом оплаты труда сотрудников учреждений дополнительного образования, которые были закрыты из-за угрозы распространения новой коронавирусной инфекции. Педагогам будет в полном объеме выплачена заработная плата за вынужденный простой и нерабочую неделю с 30 марта по 3 апреля. Их дальнейшая судьба - на контроле у отраслевого профсоюза. Данные, которые получает ФППК от своих членских организаций, будут направлены в созданный Федерацией независимых профсоюзов России оперативный штаб по борьбе с угрозой распространения коронавирусной инфекции. Его задача - отслеживать, каким образом государственные решения будут реализованы на предприятиях, и делать все, чтобы минимизировать потери тех, кто может лишиться заработной платы и дохода. - Люди напряжены, многие напуганы, подорвана уверенность в завтрашнем дне, - говорит председатель ФППК Владимир Исаков. - И мы, профсоюзы, сегодня готовы теснее взаимодействовать с работодателями - вместе искать пути сохранения кадров, разрабатывать меры поддержки самых уязвимых категорий работников. Мы заинтересованы в том, чтобы наши предприятия и кадры остались на плаву. И призываем социальных партнеров быть внимательнее к предложениям друг друга. Давайте с нашей помощью, через все доступные информресурсы делиться нарабатываемым опытом, лучшими практиками, которые позволят как можно более безболезненно для работников и предприятий пережить эти смутные экономические времена. Кроме того, ФНПР запретила членским организациям проводить профсоюзные спортивные, зрелищные, и другие массовые мероприятия, за исключением заседаний выборных коллегиальных органов, вплоть до 29 апреля 2020 года. Профорганизациям рекомендовано вместе с работодателями проводить противоэпидемические мероприятия на предприятиях, при выявлении заболевших новой коронавирусной инфекцией изолировать их от трудовых коллективов и оказывать им правовую помощь. Напомним, что в Приморье введен режим повышенной готовности из-за угрозы распространения новой коронавирусной инфекции. Указом Президента неделя с 30 марта по 5 апреля объявлена нерабочей, населению рекомендована самоизоляции, за исключением тех работников, что трудятся в организациях непрерывной работы.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
23.05.2025 14:05
Губернатор Вологодской области поставил задачу по снижению уровня безработицы до 0,4% -
23.05.2025 13:37
Выросла средняя зарплата работников организаций в ХМАО -
23.05.2025 11:52
Работникам ООО «Шеф Полимер» в Сосновоборске выплатили долги по зарплате -
23.05.2025 10:41
Компания «Стройгрупп» в Екатеринбурге выплатила работникам долги по зарплате -
23.05.2025 09:09
Президент Аргентины издал указ об ограничениях на проведение акций протеста -
23.05.2025 05:30
Уровень безработицы в Иркутской области минимальный среди регионов СФО -
23.05.2025 05:24
О трудоустройстве подростков во Владивостоке -
23.05.2025 00:00
Кадровое обеспечение и меры господдержки работодателей обсудили в Иркутске -
23.05.2025 00:00
Заседание Президиума состоялось в Иркутском Профобъединении -
22.05.2025 21:21
Глава Якутии провел заседание комиссии Госсовета РФ по направлению "Энергетика"
В стране и за рубежом >>
-
19.05.2025 14:20
Председатель Правительства РФ М.Мишустин поручил разработать меры по повышению зарплат педагогов -
13.05.2025 19:40
Президент РФ В.Путин подчеркнул важность трудоустройства граждан с ограниченными возможностями -
16.05.2025 03:37
Разработан законопроект о льготах для наставников на предприятиях -
14.05.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в апреле -
13.05.2025 19:40
Законопроект об изменении системы выплат военных пенсий принят Государственной Думой РФ в первом чтении -
14.05.2025 13:27
Открыт прием заявок на интеллект-форум «Профсоюзы. XXI век» -
13.05.2025 11:48
Разработан законопроект об установлении ежегодной выплаты для бюджетников -
15.05.2025 12:12
Доля оплаты труда работников в ВВП вырастет до 60% к 2030 году -
13.05.2025 20:11
Корпорация Microsoft объявила о сокращении 3% сотрудников по всему миру -
15.05.2025 16:05
Число заявок на пособия по безработице в США составило 229 тыс. за неделю
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.