Главврач больницы в Коммунарке опроверг сообщения о массовых увольнениях персонала
Источник: abnews.ru
Территория: Москва
Главный врач больницы в Коммунарке заявил, что никаких массовых увольнений в медицинском учреждении нет. По его словам, никто из младшего медицинского персонала с момента начала работы больницы не уволился.
Главный врач больницы в Коммунарке Денис Проценко заявил, что никаких массовых увольнений в медицинском учреждении нет. По его словам, никто из младшего медицинского персонала с момента начала работы больницы не уволился. Как написал Денис Проценко в своем фейсбуке, в связи с сообщениями в социальных сетях о том, что работникам больницы в Коммунарке якобы не производятся положенные выплаты, он хотел бы разъяснить, что речь идет о сотрудниках частной компании, с которой больница заключила гражданско-правовой договор на выполнение работ в больнице. «То есть, они не являлись сотрудниками ГКБ № 40 (медицинского комплекса в Коммунарке), а работали на аутсорсинге. Больница в установленный договором срок выполнила свои финансовые договорные обязательства перед компанией согласно заключенному контракту», — пояснил главврач Коммунарки. Он добавил, что в штате больницы сейчас работают 385 медицинских сестер. Всех их оформили как сотрудников больницы. «Никаких массовых увольнений нет! Помимо этого, 15 сотрудников младшего медицинского персонала, ни один из них с момента начала работы Коммунарки не уволился. Прочий медперсонал 137 человек. Все это сотрудники, оформленные по трудовым договорам в ГКБ 40», — отметил Денис Проценко. По его словам, средства индивидуальной защиты в больнице имеются, и в более чем достаточном количестве. Всему персоналу предоставили свободный доступ ко всем средствам защиты, вне зависимости от того, сотрудник больницы это или сотрудник аутсорсинговой компании. Средства защиты находятся в шлюзе в переходе в палатный корпус, и зайти в последний, не надев костюм, не представляется возможным. Такой же порядок действует и при выходе в чистую зону, когда все без исключения сотрудники снимают защитную одежду и складывают ее в специальные тары для последующей утилизации. «Также все сотрудники имеют свободный доступ к общему фудкорту (еде — ред.), который находится в чистой зоне корпуса больницы, где любой сотрудник может принять пищу. Единственное, что не допускается — это вынос сотрудниками еды из грязной зоны», — подытожил Денис Проценко. Он пояснил, что больница не может контролировать трудовые отношения сторонних организаций, однако он со своей стороны в понедельник, 27 апреля, встретился с представителями компании. Совместно они предпримут все усилия, чтобы эту проблему решили. Незадолго до этого в социальных сетях появились сообщения, что сотрудникам больницы в московской Коммунарке, куда привозят больных с подозрением на коронавирусную инфекцию COVID-19, не выплатили обещанные президентом РФ Владимиром Путиным надбавки. Помимо этого, сообщалось, что из больницы якобы увольняются медицинские сестры.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
17.07.2025 14:50
Государственная Дума РФ приняла законопроект о создании территории опережающего развития в ДФО -
17.07.2025 12:38
Снижается дефицит кадров в ряде регионов УФО -
17.07.2025 12:33
О результатах трудоустройства кадровым центром Карелии многодетных родителей -
17.07.2025 08:38
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам ООО «Або-Инжиниринг» в ЯНАО -
16.07.2025 20:14
Законопроект о бесплатном профобразовании после 9 класса внесен в Государственную Думу РФ -
16.07.2025 18:46
Государственная Дума РФ приняла закон о гарантиях для совмещающих две работы россиян -
16.07.2025 18:42
Программа обучения новым профессиям в рамках нацпроекта «Кадры» реализуется в Нижегородской области -
16.07.2025 17:43
Правительство Ульяновской области сообщило сведения о трудоустройстве граждан по соцконтрактам -
16.07.2025 17:04
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова отвергла идею о выплате зарплаты за рождение ребенка -
16.07.2025 15:00
Профсоюз работников здравоохранения провел проверку в Лопатинской районной больнице
В стране и за рубежом >>
-
16.07.2025 18:46
Государственная Дума РФ приняла закон о гарантиях для совмещающих две работы россиян -
14.07.2025 14:52
Государственная Дума РФ рассмотрит законопроекты о дополнительных пошлинах для мигрантов -
16.07.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за первое полугодие 2025 года -
15.07.2025 14:15
Забастовки в финской авиационной отрасли отменены по итогам переговоров -
09.07.2025 08:22
Председатель Правительства РФ М.Мишустин: гражданским отраслям до 2030 года потребуется привлечь более 2,2 млн работников -
09.07.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июне -
16.07.2025 20:14
Законопроект о бесплатном профобразовании после 9 класса внесен в Государственную Думу РФ -
11.07.2025 16:00
Госдепартамент США массово сокращает работников -
04.07.2025 11:47
Авиадиспетчеры начали забастовку во Франции с требованием улучшения условий труда -
11.07.2025 00:00
Семинар по социальному партнерству России и Беларуси состоялся в Минске
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.