Работодатели Владивостока продолжают присоединяться к соглашению по регулированию социально-трудовых отношений
Источник: deita.ru
Территория: Приморский край
Населенные пункт(ы): Владивосток
Работодатели Владивостока продолжают присоединяться к "Территориальному соглашению по регулированию социально-трудовых отношений между работодателями, профсоюзами и администрацией Владивостока по вопросам социально-трудовых отношений на 2012-2015 годы". Соглашение по регулированию социально-трудовых отношений позволяет соблюсти баланс интересов, сделать так, чтобы предприятия эффективно работали и получали прибыль и при этом граждане трудились в достойных условиях. В 2012 году подписано уже третье соглашение, и с каждым разом его подписывает большее число организаций и профсоюзов.
Работодатели Владивостока продолжают присоединяться к «Территориальному соглашению по регулированию социально-трудовых отношений между работодателями, профсоюзами и администрацией Владивостока по вопросам социально-трудовых отношений на 2012-2015 годы». Об этом на очередном заседании городской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений сообщила ее председатель заместитель главы администрации Владивостока Елена Щёголева. Об этом ИА "Дейта" сообщили в пресс-службе администрации Владивостока. Напомним, что соглашение подписали 27 ноября 2012 года глава города Игорь Пушкарёв, председатель Владивостокской городской организации профсоюзов работников образования РФ Людмила Карамова и представитель работодателей города, генеральный директор ОАО «Электрические сети» Лилия Козлова. Стороны взяли ряд социальных обязательств, таких как, разработка мероприятий по обеспечению занятости населения, комфортных и безопасных условий труда, достойного уровня зарплаты не ниже прожиточного минимума и ее своевременной выплаты работникам предприятий и другие. Соглашение по регулированию социально-трудовых отношений позволяет соблюсти баланс интересов, сделать так, чтобы предприятия эффективно работали и получали прибыль и при этом граждане трудились в достойных условиях. В 2012 году подписано уже третье соглашение, и с каждым разом его подписывает большее число организаций и профсоюзов. Администрация Владивостока приглашает работодателей города присоединиться к территориальному соглашению на 2012-2015 годы. Подписать соглашение можно в течение всего срока действия документа. Для этого нужно направить обращение о присоединении в произвольной форме в секретариат комиссии по регулированию социально-трудовых отношений: проспект 100-летия Владивостока, д.94; тел/факс: 2614-444, 2614-485. Также в ходе заседания члены комиссии обсудили соблюдение организациями, осуществляющими перевозку пассажиров во Владивостоке, условий договоров, в том числе режим работы, соблюдение санитарных и технических норм эксплуатации. Во Владивостоке перевозку пассажиров осуществляют 20 автотранспортных предприятий различных форм собственности, в том числе муниципальные предприятия МПВ «ВПОПАТ №1» и МП «ВПАТП № 3, предприятие наземного электрического транспорта и другие. Как отметил начальник отдела муниципальных и коммерческих перевозок управления транспорта администрации Владивостока Александр Куликов, система городского пассажирского транспорта обеспечивает бесперебойную перевозку пассажиров. В целях соблюдения договорных обязательств специалистами управления транспорта постоянно проводятся проверки работы транспорта на линии. Результаты проверок выявили некоторые нарушения установленного расписания движения на ряде маршрутов, составлено 20 протоколов об административном правонарушении Работа городского пассажирского транспорта ежедневно контролируется управлением транспорта и муниципальным учреждением «Автоматизированный диспетчерский центр», на 680 единицах коммерческого и муниципального транспорта установлены бортовые терминалы ГЛОНАСС/GPS, что составляет 99% от ежедневного выхода подвижного состава на маршруты города. Кроме того, сотрудниками управления транспорта совместно с представителями ГИБДД УВД по г. Владивостоку, Управления Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Приморскому краю проводятся проверки на линии технического и санитарного состояния транспортных средств, а зимой осуществляется контроль за соблюдением комфортных параметров микроклимата в салонах автобусов. С 2012 года составлено 23 протокола на неудовлетворительное санитарное и техническое состояние, 14 протоколов о низких температурах воздуха в салонах транспортных средств. В 2011 году администрацией города Владивостока заключено соглашение с автотранспортными предприятиями города об обновлении автобусного парка, в соответствии с которым автотранспортными предприятиями за два года приобретено 397 новых автобусов, год выпуска которых не ранее 2010. Это позволило обновить около 60% парка подвижного состава. Мероприятия по обновлению подвижного состава продолжаются. Сейчас средний возраст подвижного состава сократился с 8 лет до 6 лет.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.10.2026 10:25
В Воронежской области проводят мероприятия по борьбе с нелегальной занятостью -
22.10.2026 10:06
Возбуждено уголовное дело из-за долгов по зарплатам против одного из работодателей в Новом Уренгое -
22.10.2026 08:51
Отраслевое соглашение в здравоохранении заключили в Башкортостане -
22.10.2026 00:00
Руководитель угледобывающей компании в Кузбассе предстанет перед судом за невыплату зарплаты -
21.10.2026 16:16
Количество обращений работников из-за нарушений трудовых прав в ЯНАО увеличилось -
21.10.2026 15:15
Избран председатель Федерации профсоюзов Республики Башкортостан -
21.10.2026 13:48
Профсоюзы ФНПР выступают за регулирование найма трудовых мигрантов -
21.10.2026 10:56
О реализации национального проекта "Кадры" -
21.10.2026 10:30
Итоги работы по легализации трудовых отношений подвели в правительстве Башкортостана -
21.10.2026 07:55
Профсоюзный форум состоялся в Сочи
В стране и за рубежом >>
-
19.10.2026 00:00
Министр труда сообщил о модернизации служб занятости -
15.10.2026 19:00
Президент РФ В.Путин утвердил новые поручения Правительству по развитию национальных проектов -
15.10.2026 14:54
Государственная Дума РФ приняла в первом чтении законопроект об обязанности работодателей отвечать на запросы профсоюзов -
16.10.2026 17:00
ВКП представила проект рекомендаций по защите трудовых прав работников старшего поколения -
13.10.2026 19:03
В Ирландии состоится общенациональная забастовка работников госсектора -
15.10.2026 00:00
В Италии работники металлургического комбината Ilva вышли на забастовку -
14.10.2026 07:25
На профсоюзной конференции в рамках ВНОТ обсудили вопросы безопасности труда -
08.10.2026 11:20
В Сочи начал работу VIII интеллект-форум «Профсоюзы. XXI век. Эпоха перемен» -
08.10.2026 16:58
Горняки компании Sibanye-Stillwater в США завершили забастовку после подписания нового коллективного договора -
14.10.2026 00:00
Стриминговая платформа Netflix сократит около 6% глобального штата
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
