При вмешательстве прокуратуры Ярославля погашен долг по зарплате в "81 Центральной инженерной базе"
Источник: genproc.gov.ru
Территория: Ярославская область
Населенные пункт(ы): Ярославль
Прокуратура Фрунзенского района г. Ярославля провела проверку исполнения требований законодательства об оплате труда на акционерном обществе «81 Центральная инженерная база». Установлено, что в связи с наличием дебиторской задолженности 143 работникам предприятия заработная плата с апреля по июль 2020 года выплачивалась не в полом объеме. Размер задолженности составил свыше 14 млн рублей.
Прокуратура Фрунзенского района г. Ярославля провела проверку исполнения требований законодательства об оплате труда на акционерном обществе «81 Центральная инженерная база». Установлено, что в связи с наличием дебиторской задолженности 143 работникам предприятия заработная плата с апреля по июль 2020 года выплачивалась не в полом объеме. Размер задолженности составил свыше 14 млн рублей. По результатам проверок прокуратура района приняла комплекс мер прокурорского реагирования: внесла руководителю организации представление об устранении нарушений, возбудила в отношении предприятия дело об административном правонарушении по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства), в следственные органы направлены материалы прокурорской проверки для решения вопроса об уголовном преследовании. Кроме того, в интересах работников предъявлены заявления в суд о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы. После вмешательства прокуратуры задолженность по заработной плате полностью погашена. Работникам также выплачена компенсация за задержку заработной платы.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
17.01.2025 14:21
Социальный фонд представил информацию об изменениях условий для расчета больничных -
17.01.2025 12:21
Губернатор Алтайского края сообщил об увеличении выплат медикам скорой помощи -
17.01.2025 11:21
За три года профессию сменили 39% ищущих работу граждан в Саратовской области -
17.01.2025 00:43
Депутаты петербургского Заксобрания предлагают самозанятых приравнять к микропредприятиям -
17.01.2025 00:14
Профсоюзы Приморского края подвели итоги работы в сфере охраны труда -
16.01.2025 19:12
Восстановлены трудовые права работников компании ООО "СиАрСиСи Рус" в Нижегородской области -
16.01.2025 17:21
Кадровые центры «Работа России» создают в Волгоградской области -
16.01.2025 17:06
Избран председатель Ленинградской федерации профсоюзов -
16.01.2025 16:45
«Липецкий хладокомбинат» погасил долги по зарплате перед работниками -
16.01.2025 16:33
Число компаний с долгами по зарплатам в ХМАО выросло за год в два раза
В стране и за рубежом >>
-
13.01.2025 06:25
Правительство РФ одобрило проект о расширении запрета на увольнение кормильца многодетной семьи -
15.01.2025 16:47
Законопроект по защите трудовых прав работников рассматривают в Государственной Думе РФ -
09.01.2025 10:45
Порядок трудоустройства сотрудников приостановивших работу предприятий пролонгируется на 2025 год -
15.01.2025 11:11
Общенациональная забастовка состоялась в Бельгии -
10.01.2025 13:03
Volkswagen согласился на значительное сокращение зарплат руководства под давлением профсоюзов -
13.01.2025 15:49
В ПАО «Газпром» сократят часть менеджеров -
14.01.2025 11:40
Фонд оплаты труда медработников вырастет на 17% -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать -
10.01.2025 00:45
На риски возникновения дефицита кадров указало Правительство РФ в Стратегии пространственного развития -
14.01.2025 00:44
Правительство РФ планирует снижение уровня бедности в стране
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.