Приморская организация «Всероссийского Электропрофсоюза» подвела итоги пятилетней работы
Источник: fppk.org
Территория: Приморский край
Населенные пункт(ы): Владивосток
Отчетно-выборная конференция Приморской организации «Всероссийского Электропрофсоюза» подвела итоги пятилетней работы, выбрала лидера - им вновь стал Михаил Антипенко - и обозначила основные задачи.
Отчетно-выборная конференция Приморской организации «Всероссийского Электропрофсоюза» подвела итоги пятилетней работы, выбрала лидера - им вновь стал Михаил Антипенко - и обозначила основные задачи. - Главное, что мы делали для членов профсоюза – отстаивали трудовые права, не позволяя работодателям отклоняться от норм Трудового кодекса, - отметил в своем выступлении председатель профсоюза энергетиков Приморья Михаил Антипенко. – Самое частое нарушение - незаконное снижение размера стимулирующих и компенсационных выплат, премиальных, отсутствие индексации заработной платы и выплат за работу во вредных условиях. Наши юристы провели десятки проверок, по результатам которых профсоюз обращался в Трудовую инспекцию и суды, и благодаря этим действиям работникам вернули более 15 миллионов рублей. Такие победы возможны, когда в каждой организации есть коллективный договор, прописывающий размеры и сроки выплат - как по заработной плате, так и по социальным гарантиям. У энергетиков такой документ есть практически на каждом предприятии. Как и федеральное отраслевое тарифное соглашение, определяющее размер минимальной месячной тарифной ставки (ММТС) рабочих первого разряда. Крайнее заключено на три года в 2019-м и рекомендует поэтапное повышение ММТС с 8030 рублей до 8920 рублей в 2021-м. И сегодня это предмет активных споров профсоюза с объединением работодателей, которые не спешат выполнять ОТС в связи с трудным финансовым положением. Кстати, на недавнем совещании полпреда Юрия Трутнева с губернаторами Дальнего Востока говорили о проблемах предприятий энергетики региона в связи с недофинансированием и экономически неэффективной тарифной политикой здесь. Правительством принято решение детально рассмотреть эти вопросы в ближайшее время, и в профсоюзе надеются на перемены, которые позволят вернуться к 100-процентному выполнению ОТС. Сергей Беляков, заместитель председателя Приморской организации «Всероссийского Электропрофсоюза» отметил, что предприятия энергетики продолжают менять структуру и собственников, и это важно учитывать в профсоюзной работе. Например, создавая межрегиональные общественные советы, которые помогут формировать единое мнение и позицию профсоюза. О важности информационной работы говорил Геннадий Ткачук, председатель профсоюзной организации «Приморских электрических сетей». Он подчеркнул, что надо оперативно рассказывать рядовым членам профсоюза обо всем, чем занята организация, и требовать от каждого солидарной поддержки. - Мы активно взаимодействуем с вашей организацией, - сказал председатель Федерации профсоюзов Приморского края Владимир Исаков. – Радует, что вы участвуете во многих наших проектах, особенно в молодежных и образовательных. Отмечу, что два Координационных совета – в Партизанске и Лучегорске возглавляют энергетики, и они хорошо работают, делятся опытом на межотраслевых семинарах. Это важно для развития института социального партнерства в регионе, который мы строили последние пять лет. Представитель вашего профсоюза был одним из первых награжден почетной грамотой ФППК, которая сегодня позволяет претендовать на звание ветерана труда Приморского края. И я надеюсь, что все успехи организации будут преумножены. Приоритетные задачи на новую пятилетку, по мнению участников конференции, – не допускать снижения достигнутого уровня социальных гарантий, добиться повышения оплаты труда по тарифам ОТС, обобщать и распространять опыт лучших первичных организаций, продвигать молодежь в коллегиальные органы, повышать образовательный уровень профсоюзного актива, и, главное – быть неравнодушными членами профсоюза.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.08.2025 13:53
Обсуждена подготовка Единых рекомендаций по установлению зарплат работников государственных и муниципальных учреждений -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
20.08.2025 13:21
Поправки в бюджет для индексации зарплат бюджетникам планируют внести в Пермском крае -
20.08.2025 13:21
Выросла средняя заработная плата медицинских работников в Краснодарском крае -
20.08.2025 11:41
Граждан ЯНАО обучат новым профессиям в рамах нацпроекта «Кадры» -
20.08.2025 11:31
Представлены данные о росте зарплаты работников КрасЖД за полгода -
20.08.2025 10:59
Департамент по труду и занятости Свердловской области: 63% безработных увольнялись по собственному желанию -
20.08.2025 10:23
Выявлены долги по зарплатам перед работниками нижегородского ООО "Агрохолдинг Кипиай" -
20.08.2025 00:00
Состоялась пресс-конференция заместителя министра образования и науки Алтайского края -
20.08.2025 00:00
Представлены данные о средних зарплатах работников в регионах СФО
В стране и за рубежом >>
-
12.08.2025 16:10
Президент РФ В.Путин оценил состояние рынка труда -
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
13.08.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июле -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат -
13.08.2025 02:41
Минтруд РФ расширяет профориентацию и маршрутизацию молодежи по вопросам трудоустройства -
19.08.2025 00:43
Депутат Государственной думы РФ предложил ввести лимит на переработки -
11.08.2025 09:52
Всемирный день действий профсоюзов «За достойный труд» состоится 7 октября -
13.08.2025 19:47
Американская корпорация Oracle сокращает рабочие места в подразделении облачной инфраструктуры
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
