
В Липецке аварийно-диспетчерская служба с 2021 года прекращает деятельность
Источник: www.lipetskmedia.ru
Территория: Липецкая область
Населенные пункт(ы): Липецк
Липецкое МУП АДС с нового года прекращает свою деятельность в качестве юридического лица и будет ликвидировано. Об этом было официально объявлено 12 октября на встрече коллектива предприятия с председателем городского департамента ЖКХ Вадимом Негробовым. По словам Вадима Негробова, все сотрудники будут трудоустроены на те же должности либо в МУП «Липецкводоканал», либо в ЛГЭК с сохранением заработной платы в тех же объемах
Липецкое МУП АДС с нового года прекращает свою деятельность в качестве юридического лица и будет ликвидировано. Об этом было официально объявлено 12 октября на встрече коллектива предприятия с председателем городского департамента ЖКХ Вадимом Негробовым. Меньше двух месяцев назад, казалось, что «аварийку» еще можно спасти. В конце августа на точно такой же встрече работников МУП с заместителем председателя жилищно-коммунального департамента Александром Шачневым говорилось о том, что ликвидация предприятия возможна только в самом крайнем случае. Озвучивались даже планы возможного экономического оздоровления АДС и назывались сроки погашения долгов по зарплате перед коллективом. Но жизнь, как это все чаще происходит в последнее время, внесла в процесс неумолимые коррективы. Дебиторская и кредиторская задолженность, измеряющаяся десятками миллионов рублей, стала для «аварийки» слишком тяжелой ношей, чтобы возможно было остаться на плаву. Решением Арбитражного суда в отношении предприятия введена процедура банкротства. Рассказывать о причинах, сделавших ликвидацию МУП АДС скорой и уже неизбежной реальностью, с перечислением всех примеров «эффективного менеджмента» можно долго, но в этом, пожалуй, уже нет особого смысла. Намного важнее понять, как будут урегулированы вопросы, имеющие сейчас гораздо более высокую важность. И прежде всего решить судьбу 57 сотрудников, сохранявших верность предприятию даже в дни его агонии. По словам Вадима Негробова, все сотрудники будут трудоустроены на те же должности либо в МУП «Липецкводоканал», либо в ЛГЭК с сохранением заработной платы в тех же объемах (в «аварийке» люди получали в среднем 20-25 тысяч рублей в месяц). – У нас уже все готово для создания своего аварийно-диспетчерского участка и принятия в штат порядка 30 сотрудников АДС, – подтвердил директор водоканала Владимир Игнатьев. – Большинство людей готовы перейти. В основном это электрики, слесари и сантехники. Не согласны на переход только люди, планировавшие скоро выйти на пенсию. «Отказники», по словам Вадима Негробова, получат предусмотренную трудовым законодательством компенсацию. – Сейчас важно закрыть вопрос и с долгами по заработной плате, – сказал председатель департамента ЖКХ. – Уже погашены долги перед коллективом за август, с опережением графика начали выплачивать и за сентябрь. В полном объеме зарплата будет выплачиваться и до конца года. А до момента ликвидации МУП АДС будет исправно выполнять все работы на своих городских объектах, включая, конечно, и подготовку к отопительному сезону. Фронт этих работ состоит из социальных объектов, 19 жилых домов, находящихся на непосредственном обслуживании «аварийки», а также 83 МКД, которые ранее бросили управляющие компании и заниматься которыми, кроме МУП АДС, пока некому. После ликвидации предприятия это хозяйство (зачастую весьма проблемное) достанется в наследство другим управляющим компаниям и аварийным службам. Для того чтобы правильно мотивировать их взвалить на себя такую ношу, у департамента ЖКХ есть еще три месяца.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.08.2025 00:00
Состоялась пресс-конференция заместителя министра образования и науки Алтайского края -
20.08.2025 00:00
Представлены данные о средних зарплатах работников в регионах СФО -
19.08.2025 20:00
Минтруд РФ предложил сократить число иностранных работников в ряде отраслей -
19.08.2025 15:55
Отраслевой профсоюз изучил ситуацию в двух медучреждениях Краснодарского края -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 12:03
Растет скрытая безработица на российских предприятиях -
19.08.2025 11:45
Департамент занятости населения ЯНАО представил сведения о потребности в специалистах строительной сферы -
19.08.2025 09:42
Центр занятости населения в Альметьевске модернизировали по нацпроекту «Кадры» -
19.08.2025 07:07
В Иркутской области зафиксирована минимальная напряженность на рынке труда среди регионов СФО -
19.08.2025 01:47
За полгода в стране выявлено 470 тыс. нелегально занятых работников
В стране и за рубежом >>
-
12.08.2025 16:10
Президент РФ В.Путин оценил состояние рынка труда -
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
13.08.2025 07:35
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в июле -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат -
13.08.2025 02:41
Минтруд РФ расширяет профориентацию и маршрутизацию молодежи по вопросам трудоустройства -
19.08.2025 00:43
Депутат Государственной думы РФ предложил ввести лимит на переработки -
11.08.2025 09:52
Всемирный день действий профсоюзов «За достойный труд» состоится 7 октября -
13.08.2025 19:47
Американская корпорация Oracle сокращает рабочие места в подразделении облачной инфраструктуры
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.