Агентство по труду и занятости населения в Южно-Сахалинске провело семинар для работодателей

Автор:

Источник: sakhalinmedia.ru

Территория: Сахалинская область

Населенные пункт(ы): Южно-Сахалинск

Семинар для работодателей, привлекающих на работу иностранных граждан, провело региональное агентство по труду и занятости населения в Южно-Сахалинске.

Семинар для работодателей, привлекающих на работу иностранных граждан, провело региональное агентство по труду и занятости населения в Южно-Сахалинске. В мероприятии приняли участие сотрудники Управления по вопросам миграции УМВД России по Сахалинской области, а также представители более 20 островных организаций, сообщает ИА SakhalinMedia со ссылкой на пресс-службу Агентства по труду и занятости населения Сахалинской области. В ходе семинара советник управления внутренней и внешней трудовой миграции областного агентства по труду и занятости населения Ксения Пустовит рассказала о мерах, направленных на регулирование иностранной рабочей силы. Специалист напомнила, что существует два механизма привлечения иностранной рабочей силы — визовый и безвизовый. На федеральном уровне ежегодно устанавливаются ограничения по привлечению иностранных работников. Так, постановлением Правительства РФ от 12.11.2020 № 1823 на 2021 год установлена допустимая доля иностранных трудовых мигрантов, используемых хозяйствующими субъектами, осуществляющими деятельность на территории России в определенных видах экономической деятельности.  — Действие этой допустимой доли распространяется на всех иностранных граждан, временно пребывающих в РФ и осуществляющих трудовую деятельность и не распространяется на иностранных граждан, временно и постоянно проживающих в Российской Федерации (имеющих разрешение на временное проживание или вид на жительство), являющихся гражданами государств — членов Евразийского экономического союза, а также на высококвалифицированных специалистов и членов их семей, — сказала Ксения Пустовит. Советник подчеркнула, что в островном регионе применяются все предусмотренные законодательством инструменты регулирования привлечения иностранной рабочей силы по патентам. Законом Сахалинской области от 19.11.2020 № 74-ФЗ "Об установлении на 2021 год коэффициента, отражающего региональные особенности рынка труда Сахалинской области" установлен региональный коэффициент в размере 2,89. Стоимость патента иностранных граждан в Сахалинской области в 2021 году составит 6464,35 рубля. Кроме того, на 2021 год подписан указ Губернатора Сахалинской области от 08.12.2020 № 116 "Об установлении на 2021 год запрета на привлечение хозяйствующими субъектами, осуществляющими деятельность на территории Сахалинской области, иностранных граждан, осуществляющих трудовую деятельность на основании патентов, по отдельным видам экономической деятельности". Под запрет в 2021 году попадают те же виды деятельности, на которые был установлен запрет на привлечение иностранных работников в 2020 году. Консультант управления внутренней и внешней трудовой миграции регионального агентства по труду и занятости населения Екатерина Иванушкина рассказала участникам семинара о порядке привлечения иностранных работников с визовым порядком въезда к трудовой деятельности в рамках квоты, а также об основных ошибках работодателей при подаче заявки о потребности в привлечении иностранных работников. — При формировании квоты, а также при подготовке заключения о целесообразности привлечения иностранных работников, которое выдается для получения разрешения на привлечение иностранных работников, в обязательном порядке учитывается возможность замещения иностранной рабочей силы российскими гражданами, — отметила Екатерина Иванушкина.  Советник управления трудовых отношений и социального партнерства агентства по труду и занятости населения Елена Захарова в ходе мероприятия напомнила работодателям об особенностях оформления трудовых отношений с иностранными гражданами. Соответствующая памятка, размещена на официальном сайте агентства по труду и занятости населения Сахалинской области. По итогам семинара представители организаций задали вопросы и получили исчерпывающие ответы по оформлению иностранных работников, их постановки на миграционный учет, по снятию с миграционного учета, заключению и расторжению трудового договора с иностранными работниками, ответственности за нарушение миграционного законодательства.