Работникам ЗАО "Чебулинское" в Новосибирской области погасили задолженность по зарплате в размере 1,2 млн рублей
Источник: www.prokuratura-nso.ru
Территория: Новосибирская область
Населенные пункт(ы): Болотнинский район
В Новосибирской области прокуратура провела проверку соблюдения трудового законодательства в ЗАО "Чебулинское". В июне 2013 года в прокуратуру района поступило обращение главы администрации Болотнинского района о невыплате заработной платы работникам ЗАО "Чебулинское". В ходе прокурорской проверки установлено, что задолженность по заработной плате работникам составила 1 263 806 рублей. В результате прокурорского вмешательства сумма задолженности по заработной плате работникам погашена в полном объеме.
Прокуратура Болотнинского района провела проверку соблюдения трудового законодательства в ЗАО «Чебулинское». В июне 2013 года в прокуратуру района поступило обращение главы администрации Болотнинского района о невыплате заработной платы работникам ЗАО «Чебулинское». В ходе прокурорской проверки установлено, что задолженность по заработной плате работникам ЗАО «Чебулинское» составила 1263806 руб., в т.ч. за февраль 320328 руб., за март 424358 руб., за апрель 519120 руб. Причина задолженности – убытки по результатам хозяйственной деятельности, а также следствие засухи 2012 года. По выявленным нарушениям директору общества прокурором района 14.06.2013 внесено представление об устранении нарушений трудового законодательства, возбуждено дело об административном правонарушении по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ. 21.06.2013 дело об административном правонарушении рассмотрено, юридическое лицо признано виновным в совершении административного правонарушения, назначено наказание в виде штрафа в размере 30 000 руб. В результате прокурорского вмешательства сумма задолженности по заработной плате работникам ЗАО «Чебулинское» выплачена в сумме 1 263 806 руб.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.12.2024 12:37
В Карелии обсудили вопросы организации обучения работников для предприятий региона -
20.12.2024 11:08
Водителям скорой помощи в Челябинской области установили ежемесячную доплату -
20.12.2024 10:06
ООО "Млада" в Ачинске задолжало зарплату работникам -
20.12.2024 08:44
Сельхозпредприятие в ЯНАО задолжало зарплату работникам -
20.12.2024 07:54
Российским стройкам не хватает сотен тысяч специалистов -
20.12.2024 05:43
Работникам красноярского ООО «Аркстоун» погасили долги по зарплате -
19.12.2024 22:56
«Новолялинский ЦБК» массово сокращает персонал -
19.12.2024 17:54
Нижегородские оборонные предприятия будут строить арендное жилье для работников -
19.12.2024 16:46
Средняя заработная плата в Набережных Челнах достигла 84 тысяч рублей -
19.12.2024 15:20
Орловские лесоводы записали видеообращение на прямую линию президента РФ В.Путина
В стране и за рубежом >>
-
16.12.2024 08:34
Названы самые востребованные специалисты для экономики Челябинской области -
14.12.2024 12:46
Правительство утвердило постановление о дополнительных "северных надбавках" -
14.12.2024 00:00
Профсоюзный форум «Стратегический резерв» завершил свою работу -
13.12.2024 12:14
Всеобщая конфедерация профсоюзов обсудила проблемы трудовой миграции и защиту трудовых прав -
04.12.2024 16:25
Президент РФ В.Путин выступил на форуме «Россия зовёт!» -
03.12.2024 16:35
Около 100 тыс. работников Volkswagen бастовали в Германии -
27.11.2024 13:47
Минтруд РФ прогнозирует сокращение численности трудоспособного населения -
24.11.2024 07:25
Финская авиакомпания Finnair отменяет рейсы в связи с забастовкой пилотов -
27.11.2024 13:47
Министр труда РФ А.Котяков заявил о росте числа вакансий по рабочим специальностям -
12.12.2024 16:59
Число заявок на пособие по безработице в США выросло
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.