На градообразующем Дальнегорском комбинате "Бор" работники приостановили работу до выплаты зарплаты
В Приморском крае 53 работника ООО "Дальнегорский химический комбинат Бор" 26.08.19 в знак протеста, на основании ст.142 ТК РФ, приостановили работу до погашения долгов по заработной плате. После задержки выплат за вторую половину июля, работники, известив работодателя в письменной форме, прекратили выполнение служебных обязанностей на весь период до выплаты задержанной суммы. Федерация профсоюзов Приморского края (ФНПР) держит на особом на контроле сложившуюся ситуацию. НМЦ "ТК" отмечает, что в моногороде Дальнегорске после начала банкротства АО «ГХК «Бор» появилось два предприятия: ООО «ДХК «Бор» и ООО «Дальнегорский ГОК». Причем все работники оформлены в первом, но трудятся на втором. ООО «Дальнегорский ГОК» эксплуатирует единственное действующее борное месторождение в России и является единственным в стране производителем продукции из собственного минерального сырья, имеющим полный технологический цикл от добычи руды и ее обогащения до синтеза боропродуктов. Проблемы работников предприятия "Бор" и периодически возникающие СТК, тянутся с 2003 года (http://industrialconflicts.ru/conflict/61, http://industrialconflicts.ru/conflict/92, http://industrialconflicts.ru/conflict/358/profsoyuzy_gorno-himicheskoy_kompanii_w_primorskom_krae.html, http://industrialconflicts.ru/conflict/449/profsoyuzy_primorskogo_kraya_dobilisy_chastichnogo_pogash.html, http://industrialconflicts.ru/conflict/471/bywshie_rabotniki_obankrotiwshegosya_kombinata_borquo.html, http://industrialconflicts.ru/conflict/520). Всего на комбинате работает около 2,5 тыс. человек. На следующий день, после приостановления работы сотрудниками ООО "Дальнегорский химический комбинат Бор", руководство предприятия подтвердило, что срок по выплате заработной платы превысил две недели. Невыплата заработной платы работникам администрацией объясняется погодными условиями: по причине циклонов и тайфунов отправка грузов в августе задерживалась, соответственно, и денег от контрагентов поступило меньше, чем рассчитывало руководство компании; просрочка небольшая и абсолютно не критичная, ситуация уже выравнивается. 27.08.19 предприятие направило 13 млн. рублей на частичное погашение задолженности. В свою очередь, прокуратура Приморского края организовала проверку соблюдения трудового законодательства на ООО "Дальнегорский химический комбинат Бор" в части своевременности оплаты труда работников. В ее ходе установлено, что задолженность по заработной плате на комбинате составляет около 30 млн. рублей. С целью восстановления нарушенных трудовых прав работников, прокурором Дальнегорска принят комплекс мер реагирования: руководству комбината внесено представление, в отношении юридического лица вынесено постановление о возбуждении административного производства. После этого долги по заработной плате частично выплатили (свыше 22 млн. рублей). Фактическая выплата оставшейся задолженности по заработной плате за июль в сумме 7,8 млн. рублей и результаты рассмотрения актов реагирования поставлены на контроль прокуратуры. 28.08.19 работники приступили к выполнению трудовых обязанностей, после того как были погашены долги по заработной плате за вторую половину июля.
-
Развитие 26.08.2019 - 28.08.2019
По причине невыплаты зарплаты работники Дальнегорского комбината "Бор" приостановили работу
-
Завершение 28.08.2019 - 28.08.2019
Прокуратура организовала проверку соблюдения трудового законодательства на ДХК "Бор"
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
24.12.2024 23:00
Строители компании "СиАрСиСи Рус" в Нижегородской области объявили забастовку из-за невыплаты зарплат -
24.12.2024 14:48
Выросла средняя зарплата работников в Менделеевском районе Татарстана -
24.12.2024 11:31
Председатель правительства Иркутской области подписал распоряжение об индексации окладов бюджетников -
24.12.2024 08:34
Департамент труда и занятости Тюменской области представил данные о запланированных сокращениях работников -
24.12.2024 07:00
В Государственной Думе РФ предлагают закрепить в Трудовом кодексе выплату 13-й зарплаты -
24.12.2024 00:33
На Челябинском электрометаллургическом комбинате заключен новый коллективный договор -
24.12.2024 00:14
В профсоюзной организации авиаработников «Владивосток» подвели итоги работы -
23.12.2024 20:46
Утверждены регионы для проведения федеральных этапов конкурса «Лучший по профессии» -
23.12.2024 18:44
Департамент соцзащиты ЯНАО сообщил об увеличении прожиточного минимума -
23.12.2024 14:57
Предприятиям УФО требуется более 152 тыс. работников
В стране и за рубежом >>
-
17.12.2024 14:48
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
21.12.2024 10:42
Профсоюз работников Starbucks объявил забастовку в США -
20.12.2024 21:01
Забастовку объявили работники семи распределительных центров компании Amazon -
18.12.2024 00:00
Исполком крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов обсудил реализацию молодёжной политики -
16.12.2024 17:12
Правительство РФ направляет 10 млрд рублей на индексацию зарплат медработников -
20.12.2024 19:06
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает против увеличения длительности рабочего дня -
20.12.2024 20:40
Volkswagen и профсоюз достигли компромиссов по сохранению заводов -
20.12.2024 20:24
Французский финансовый холдинг UBS может сократить работников -
14.12.2024 12:46
Правительство утвердило постановление о дополнительных "северных надбавках" -
13.12.2024 12:14
Всеобщая конфедерация профсоюзов обсудила проблемы трудовой миграции и защиту трудовых прав
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.