
После угроз выйти на протест, бывшим работникам МУП "Рязанская автоколонна №1310" начали выплаты долгов по зарплате
На обанкротившемся муниципальном транспортном предприятии "Рязанская автоколонна №1310" 19.02.2020 десятки бывших работников собрались у проходной закрытого предприятия, чтобы потребовать погашения долгов по зарплате и выплаты компенсаций, положенных при сокращениях. При закрытии предприятия было уволено около 140 работников, а других трудоустроили в МУП "УРТ". Задолженности перед каждым из уволенных сотрудников составляют от 50 до 100 тыс. рублей. Если ситуация не изменится, работники готовы объявить голодовку и провести митинги перед зданием правительства Рязанской области. Начальник управления транспорта администрации Рязани сообщил, что выплата зарплаты возможна только после реализации имущества предприятия и состоится не раньше мая. Только в июле 2020 года в управлении транспорта администрации Рязани состоялась встреча с бывшими работниками обанкротившегося МУП "Рязанская автоколонна №1310". Начальник управления транспорта городской администрации сообщил бывшим работникам порядок выкупа имущества автоколонны и какую сумму направят на погашение заработной платы и компенсаций. Ранее 10.06.2020 прошли торги по продаже имущества "Рязанской автоколонны №1310", в итоге проданы три автобуса марки ЛиАЗ, но средства были направлены на погашение долгов по ФНС. В конце июля 2020 года перед бывшими работниками обанкротившегося МУП "Рязанская автоколонна №1310" началось погашение долгов по заработной плате. Сумма выплат 140 сотрудникам составила 2,5 млн. рублей. Оставшуюся часть задолженности в размере 10 млн. рублей планируется заплатить в течение этого года. Городское управление транспорта Рязани держит ситуацию на контроле. В сентябре долги по зарплате выплачены в полном объеме.
-
Завершение 29.07.2020 - 29.07.2020
Выплата долгов по зарплате бывшим работникам МУП "Рязанская автоколонна №1310"
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
25.08.2025 02:28
Снизились долги по зарплате перед работниками в Дагестане -
25.08.2025 00:00
Подписано дополнительное соглашение к отраслевому соглашению по образовательным учреждениям Красноярского края -
24.08.2025 13:35
Выросла средняя зарплата работников в ЯНАО -
23.08.2025 13:15
Тюменьстат назвал сферы деятельности с наиболее высокими зарплатами -
22.08.2025 22:05
Boeing и ассоциация рабочих авиационной промышленности возобновят переговоры -
22.08.2025 19:20
Учителям и воспитателям в Вологодской области выплатят премию к 1 сентября -
22.08.2025 19:20
Оклады бюджетников в Псковской области проиндексируют на 4,5 % с октября -
22.08.2025 17:14
Правительство Тюменской области прокомментировало ситуацию с увольнениями работников из организаций -
22.08.2025 15:56
Выполнение коллективного договора в Поныровской районной больнице проверил отраслевой профсоюз -
22.08.2025 13:57
Трехсторонняя комиссия в Астраханской области обсудила развитие рынка труда
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.