Акции протеста работников ООО "Тимашевский сахар" против закрытия предприятия не дали результата
В июне 2010 года ОАО "Изумруд", владеющее Тимашевским сахарным заводом, было признано банкротом, и в отношении его имущества была введена процедура конкурсного производства; в борьбу за сохранение 400 рабочих мест на одном из важнейших для города предприятий включился профсоюз. Чтобы обеспечить работу завода в то время, пока продолжается процедура банкротства ОАО «Изумруд», работники были переведены в другую фирму, ООО "Тимашевский сахарный завод", которая заключила с собственником предприятия договор на аренду площадей и оборудования. В мае 2012 года весь трудовой коллектив был повторно переведен в другую фирму, ООО "Тимашевский сахар". В течение трех лет завод переходил от одного арендатора к другому. По словам профсоюзных активистов, именно усилиями профсоюза все это время удавалось поддерживать на должном уровне заработную плату и условия труда сотрудников. 15.06.13 завод был выставлен на торги, при чем не единым лотом, а будучи разделенным на 5 частей; уже 19.06.13 было объявлено о скором увольнении работников; в тот же день группа сотрудников направила обращение к Президенту РФ с просьбой вмешаться и принять меры для стабилизации обстановки. Копии обращения также были направлены губернатору Краснодарского края, председателю краевого Заксобрания и главе Тимашевского района. 24.06.13 у проходной ООО "Тимашевский сахар" состоялся одиночный пикет против закрытия предприятия и увольнения работников. Около 150 работников поддержали пикет, однако, в связи с тем, что акция протеста не была заранее согласована, не могли также выйти к проходной с лозунгами. 09.07.13 в центре Тимашевска был проведен санкционированный митинг за сохранение Тимашевского сахарного завода. Акция была организована первичной профсоюзной организацией завода, участие приняли более 200 человек. По итогам митинга была составлена резолюция, содержащая в числе требований: сохранение целостности предприятия при проведении торгов, обеспечение занятости людей на заводе, продление права пользования жилыми помещениями работниками завода, контроль за переговорным процессом между профсоюзами и работодателем по вопросу выплаты заработной платы за май и июнь 2013 года, а также компенсационных выплат. С 09.07.13 работники завода были отправлены в вынужденный отпуск до 04.10.13. За ними сохраняются 2/3 зарплаты; однако на момент начала отпуска выплаты произведены не были. Также не удалось отстоять целостность завода при выставлении на торги: предприятие продается, будучи разделенным на части. 12.07.13 в Краснодаре состоялся пикет работников, в котором приняло участие 20 человек. Сотрудники предприятия выступают за сохранение предприятия, выплату задержанной зарплаты и социальных выплат, а также скорейший поиск эффективного инвестора, который был бы заинтересован в реконструкции и развитии производства на заводе.
-
Развитие 09.07.2013 - 09.07.2013
Митинг работников ООО "Тимашевский сахар" за сохранение предприятия
-
Завершение 12.07.2013 - 12.07.2013
Пикет работников ООО "Тимашевский сахар" за сохранение предприятия-банкрота
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
19.04.2024 13:23
Пресс-конференция по проведению Первомайских акций состоится 24 апреля -
19.04.2024 10:22
Прокуратура Тамбовской области выявила нарушения прав работников Староюрьевской больницы -
19.04.2024 05:51
В Законодательном Собрании Красноярского края обсудили актуальные проблемы МСП -
19.04.2024 01:56
Депутаты Государственной Думы РФ предложили отрегулировать трудовые отношения работников маркетплейсов -
19.04.2024 00:00
Совет Иркутского Профобъединения обсудил итоги XII съезда ФНПР -
19.04.2024 00:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов проведет семинар-совещание по реализации молодежной политики -
19.04.2024 00:00
С помощью Кадрового центра Иркутской области трудоустроено более 6 тыс. человек -
18.04.2024 17:50
В Башкирии профсоюз работников здравоохранения проанализировал ситуацию в Толбазинской РБ -
18.04.2024 17:50
В Самарской области профсоюз работников здравоохранения провел обучение уполномоченных по охране труда -
18.04.2024 17:50
В Самаре состоялся круглый стол на тему наставничества и преемственности в профсоюзной деятельности
В стране и за рубежом >>
-
16.04.2024 17:54
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила трудоустройство выпускников -
17.04.2024 16:15
В Греции профсоюз журналистов объявил забастовку против низких зарплат -
16.04.2024 00:00
Общероссийское объединение профсоюзов поддерживает переход к экономике высоких заработных плат -
17.04.2024 08:40
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в марте -
16.04.2024 00:00
Лозунг Всемирного дня охраны труда - «Влияние изменения климата на безопасность и гигиену труда» -
17.04.2024 13:49
Польский профсоюз «Солидарность» проведет демонстрацию -
10.04.2024 12:40
Президент РФ В.Путин провел встречу с Министром труда А.Котяковым -
12.04.2024 11:07
Два крупнейших профсоюза в Италии организовали забастовку против опасных условий труда -
16.04.2024 07:14
В Государственную Думу РФ внесен законопроект об установлении размера минимального оклада на уровне МРОТ -
12.04.2024 13:11
В Германии профсоюз добился повышения оплаты труда бортпроводников Lufthansa
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.