На обанкротившемся ОАО "Радиоприбор" во Владивостоке сократят работников, несмотря на протесты
В феврале 2021 года на одном из ранее ведущих оборонных предприятий Дальнего Востока по производству радиоэлектронной техники, обанкротившемся ОАО «Радиоприбор», началось очередное противостояние между работниками и руководством по причинам возможного сокращения персонала и закрытия филиала. По информации министерства промышленности и торговли Приморского края, руководство головного предприятия - АО «Дубненский машиностроительный завод им. Н.П.Федорова» приняло решение передать гособоронзаказ, который выполняли сотрудники филиала во Владивостоке, в другой город, а местное подразделение закрыть, оставив лишь 200 человек для упаковки деталей. В Федерации профсоюзов Приморского края (ФНПР) сообщили, что на предприятии нет профсоюзной организации, и в противном случае работникам была бы гарантирована защита трудовых прав. В 2014 году частное ОАО «Радиоприбор» попало в сложную финансовую ситуацию, итогом которой стало банкротство предприятия. Для выполнения текущего гособоронзаказа производственные мощности были переданы в аренду ОАО «Дубненский машиностроительный завод им. Н.П.Федорова», а трудовой коллектив продолжил работу по срочным контрактам. В 2021 году сроки контрактов заканчиваются, как и оборонзаказ. НМЦ "Трудовые конфликты" было зарегистрировано целый ряд СТК на данном предприятии, когда работники выходили на акции протеста, чтобы добиваться выплат заработной платы и против закрытия производства (industrialconflicts.ru/conflict/311; industrialconflicts.ru/conflict/451; industrialconflicts.ru/conflict/819). 05.02.21 работники завода в очередной раз вышли на митинг против ожидаемых сокращений. "Это еще один шаг к уничтожению оборонной промышленности нашей страны. Мы надеемся, что Президент, правительство Российской Федерации и компетентные органы не оставят ситуацию", - заявили выступающие. Трудовому коллективу предлагают компенсации за досрочное расторжение договоров и отправляют в вынужденный простой. Имущественный комплекс ОАО "Радиоприбор" единым лотом выставлен на торги с начальной стоимостью 1,6 млрд. рублей. На 09.02.21 намечена встреча руководства Дубненского машиностроительного завода, правительства Приморского края с трудовым коллективом для обсуждения сложившейся ситуации. После проведения протестного митинга работниками ОАО "Радиоприбор" и обращения в надзорные ведомства, прокуратура Приморского края начала проверку предприятия по соблюдению требований трудового законодательства. 08.02.21 состоялась, запланированная ранее, встреча руководства ОАО "Дубненский машиностроительный завод имени Н.П.Федорова" с трудовым коллективом владивостокского ОАО "Радиоприбора" с участием представителей регионального правительства. Обсуждены проблемы трудоустройства работников "Радиоприбора" в связи с окончанием работ по гособоронзаказу. В сложившейся ситуации ОАО "ДМЗ" предлагает досрочное расторжение договоров по согласию сторон с выплатой единовременной компенсации в размере пятикратной среднемесячной зарплаты, и простой оплатить в размере 2/3 заработной платы до окончания срока действия контрактов. Кроме того, желающие могут трудоустроиться на предприятии в Дубне с выплатой компенсаций. Принято решение создать рабочую группу при правительстве Приморского края для трудоустройства сокращаемых работников на предприятиях оборонно-промышленного комплекса региона.
-
Развитие 05.02.2021 - 05.02.2021В Приморье работники обанкротившегося «Радиоприбора» вышли на митинг против сокращений
-
Завершение 08.02.2021 - 08.02.2021Сокращаемым работникам "Радиоприбора" окажут помощь с трудоустройством на предприятиях Приморья
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
13.02.2026 13:14
Надзорные ведомства подвели итоги погашения долгов по зарплатам работникам в Забайкальском крае -
13.02.2026 12:42
Соцпартнеры в Карелии обсудили оплату труда учителей и воспитателей -
13.02.2026 07:08
Подведены итоги работы надзорных ведомств Кемеровской области по защите трудовых прав -
13.02.2026 06:36
В Государственной Думе РФ предлагают предоставить право на дистанционную работу многодетным и родителям-одиночкам -
12.02.2026 20:19
Надзорные ведомства подвели итоги погашения долгов по зарплатам работникам в Тюменской области за год -
12.02.2026 20:11
В Индии состоялась многомиллионная однодневная забастовка профсоюзов -
12.02.2026 18:00
Работникам АО «Кадошкинский электротехнический завод» выплатили долги по зарплате -
12.02.2026 18:00
Суд взыскал с МУП «Таштыпская автоколонна» компенсацию за невыплату заработной платы -
12.02.2026 18:00
Минздрав Ярославской области взял на контроль ситуацию с восстановлением трудовых прав работников ЦРБ -
12.02.2026 17:40
В Нижегородской области открыли набор на бесплатное переобучение по востребованным специальностям
В стране и за рубежом >>
-
10.02.2026 19:25
Государственная Дума РФ приняла в первом чтении законопроект об увеличении лимита сверхурочной работы -
12.02.2026 20:11
В Индии состоялась многомиллионная однодневная забастовка профсоюзов -
10.02.2026 19:24
В Государственной Думе РФ рассматривается законопроект об отмене испытательного срока при приеме на работу матерей с детьми до трех лет -
12.02.2026 13:00
Сенат Аргентины одобрил трудовую реформу на фоне протестов профсоюзов -
11.02.2026 20:11
Работники Lufthansa проведут однодневную забастовку -
10.02.2026 15:15
Работники «Почты России» увольняются из-за низких зарплат -
09.02.2026 12:40
Министр труда РФ А.Котяков опроверг возможность пересмотра пенсионного возраста -
11.02.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные АНО "Научно-мониторинговый центр" за январь 2026 года -
06.02.2026 01:21
Законопроект о передаче полномочий по изменению границ ТОР внесен в Государственную Думу РФ -
09.02.2026 12:30
Акция протеста против госполитики в здравоохранении прошла в Мадриде
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
