Жалобы медиков Курганской больницы скорой помощи на кадровый дефицит и низкие зарплаты не подтвердились
В ноябре 2021 года 18 врачей Курганской больницы скорой медицинской помощи написали заявления и уволились в знак протеста против высокой трудовой нагрузки и низкой заработной платы. Медики заявили, что достойная оплата труда возможна только при работе в "красной зоне" борьбы с коронавирусом. В 2020 году НМЦ "ТК" зарегистрировал другой СТК в данном медицинском учреждении, когда медики выступали против перевода на нижестоящие должности с понижением заработной платы (industrialconflicts.ru/conflict/892). 02.12.21 медики, продолжающие работать в медучреждении, направили открытое обращение в департамент здравоохранения правительства Курганской области. В нем работники потребовали решить проблемы с массовыми увольнениями персонала и непрозрачным начислением зарплаты. Только за последнее время из больницы уволились три хирурга, два реаниматолога, два врача УЗ-диагностики, заведующая детским ЛОР-отделением. "Из-за нехватки персонала в отделении реанимации один врач курирует до 13 пациентов, что более, чем в два раза превышает рекомендованные нормы. Анестезиологам приходится работать по одному на две-три операционных, чтобы обеспечить хирургическую работу стационара", - из текста обращения. Помимо этого, как замечают оставшиеся медработники, произошло массовое увольнение медсестер, фельдшеров. Сотрудники неоднократно пытались договориться с руководством медучреждения, но ничего не вышло. Обращение подписали 28 врачей. В региональном департаменте здравоохранения сообщили, что по коллективному обращению медиков больницы скорой помощи будет проведена проверка соблюдения трудового законодательства в медучреждении. Проблема возможных нарушений при начислении зарплат сотрудникам БСМП и оттока кадров из-за больших нагрузок поднималась еще весной 2021 года. Медработники тогда написали обращение в прокуратуру. По инициативе регионального правительства в больнице создана комиссия для изучения ситуации с оплатой труда. В ее состав вошли заведующие отделениями. Об итогах проверки не сообщалось. Осенью 2020 года в БСМП после визита Председателя Правительства РФ М. Мишустина был назначен новый главврач, ранее работавшая заместителем руководителя одной из региональных ЦРБ. Она стала четвертым главным врачом медучреждения за полгода. 07.12.21 департамент здравоохранения Курганской области завершил проверку соблюдения трудового законодательства в ГБУ "Курганская БСМП", после обращения медработников. В официальном сообщении правительства Курганской области заявлено, что проверка показала, что в текущем году средняя заработная плата врачей, среднего и младшего медицинского персонала превышает уровень средней заработной платы в области, заработные платы врачей, подписавших обращение с жалобами на ее низкий уровень, составляют от 70 до 130 тыс. рублей без учета специальных выплат за борьбу с COVID-19. Кроме того, многие подписавшие письмо врачи дополнительно работают в частных медицинских центрах, где прием начинается в 13:30, тем самым нарушают режимы рабочего времени. Вместе с тем, во время проверки установлены факты некорректного оформления приказов на стимулирующие и компенсационные выплаты отдельным специалистам. В БСМП приняли 8 новых врачей. Схожая ситуация с фельдшерами и средними медицинскими работниками. Из 41 уволившегося 26 перешли на работу в «красную зону», при этом на работу в БСМП принят 31 фельдшер. «Учитывая итоги проверки, очень жаль, что некоторые специалисты тратят время на подобные вещи в ущерб своим прямым профессиональным обязанностям по оказанию качественной медицинской помощи населению», – говорится в официальном сообщении департамента здравоохранения.
-
Развитие 08.11.2021 - 30.11.2021В знак протеста против низких заработных плат увольняются врачи Курганской больницы скорой помощи
-
Развитие 02.12.2021 - 02.12.2021Коллективное обращение медиков Курганской БСМП после массового увольнения персонала
-
Развитие 03.12.2021 - 03.12.2021В Курганской БСМП проведут проверку после жалоб медиков на условия труда и низких заработных плат
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
24.10.2025 15:01
Состоялось заседание по обмену опытом наставничества в организациях Москвы и Московской области -
24.10.2025 13:30
Проведена отчётно-выборная конференция Приморской организации Профсоюза работников здравоохранения -
24.10.2025 12:39
Генеральный директор ПАО «КАМАЗ» принял решение о возвращении предприятия к пятидневной рабочей неделе -
24.10.2025 12:13
Руководитель МУП «ТТП» Орла сообщил о ситуации с выплатой зарплат -
24.10.2025 11:30
В крупнейшем общероссийском объединении профсоюзов считают необходимым четко определить статус самозанятых -
24.10.2025 09:56
Задолженность предприятий по зарплате в Тамбовской области составила 14,5 млн рублей -
24.10.2025 08:18
Стоимость трудового патента для мигрантов вырастет в Свердловской области -
24.10.2025 08:14
Реестр социально ответственных работодателей появится в Тюменской области -
23.10.2025 22:38
Модернизацию центров трудоустройства граждан обсудили в Татарстане -
23.10.2025 21:58
Стоимость патентов для иностранцев вырастет в Волгоградской области
В стране и за рубежом >>
-
22.10.2025 18:53
Государственная Дума РФ в первом чтении приняла законопроект о повышении МРОТ в 2026 году -
14.10.2025 16:40
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
21.10.2025 14:34
Комитет Совета Федерации РФ поддержал законопроект о защите трудовых прав работников в судах -
15.10.2025 00:00
Подведены итоги проведения мероприятий в регионах в рамках акции «За достойный труд наставников!» -
23.10.2025 00:36
Минтруд РФ разработал законопроект о соцподдержке летчиков и шахтеров -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ -
08.10.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в сентябре -
18.10.2025 06:30
Ужесточение миграционной политики в США приведет к сокращению трудовых ресурсов -
13.10.2025 15:05
Бастовавшие работники отеля Hilton Americas-Houston добились повышения зарплаты
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
