Фото: pixabay.com
Водители скорой помощи ГБУ "Медтранс", при поддержке профсоюза, добились выплат заработной платы в полном объеме
В январе 2022 года водители скорой помощи ГБУ "Медтранс" в Новосибирске заявили, что за декабрь прошлого года им выплатили урезанную зарплату. Коллективное обращение, которое подготовлено в региональном отделении МПРЗ "Действие" (КТР) о нарушениях трудовых прав работников, направлено в прокуратуру и следственный комитет. Также водители заявили, что социальная напряженность в трудовом коллективе нарастает и не исключают проведения забастовочных действий. В течение февраля 2022 года государственная инспекция труда в Новосибирской области проводила проверку исполнения трудового законодательства в ГБУ НСО "Медтранс", водители которого жаловались на снижение размеров заработной платы. В ее ходе выявлены нарушения ч.6 ст. 136 Трудового Кодекса РФ. По результатам проверки работодатель привлечен к административной ответственности, предусмотренной ч.6 ст.5.27 Кодекса об административных правонарушениях. Водителям скорой помощи выплатили зарплату за декабрь 2021 года и аванс за январь 2022 года в полном объеме. Также члены профсоюзной организации при ГБУ «Медтранс» жаловались на действия руководителя. По их словам, директор обещал по 10 тыс. рублей годовой премии тем водителям скорой помощи, которые выйдут из состава профсоюза.
-
Развитие 17.01.2022 - 29.01.2022
В Новосибирске водители скорой помощи ГБУ "Медтранс" пожаловались на снижение зарплаты
-
Завершение 03.02.2022 - 21.02.2022
Водителям скорой помощи ГБУ "Медтранс" полностью выплатили зарплату
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
27.04.2024 12:04
Дефицит кадров в туристической отрасли в 2024 году вырос на 20% -
27.04.2024 12:00
Глава Удмуртской Республики заявил о планах по увеличению зарплаты госслужащим -
27.04.2024 08:06
В Томской области подвели итоги профсоюзных конкурсов -
27.04.2024 00:00
Профсоюзы добились включения ряда важных положений в Генеральное соглашение на 2024-2026 годы -
26.04.2024 19:00
Прокуратура Брянской области держит на контроле выплату долгов по зарплате в МУП "Красногорский коммунальник" -
26.04.2024 18:06
Глава Центробанка РФ отметила нехватку трудовых ресурсов и рост номинальных зарплат -
26.04.2024 17:50
Решение о сокращении сотрудников библиотеки в Кондопоге отменено -
26.04.2024 17:46
Из пермской больницы им. М.А.Тверье увольняются врачи без жалоб на нарушения трудовых прав -
26.04.2024 17:00
Возбуждено уголовное дело по факту невыплаты зарплат в казанском ООО "ТСК "Амикон" -
26.04.2024 16:40
Молодежный профактив заводов «УРАЛ» и «УралАЗ-Энерго» прошел обучение
В стране и за рубежом >>
-
25.04.2024 12:10
Подписано новое Генеральное соглашение о социальном партнерстве на 2024-2026 годы -
25.04.2024 16:55
Президент РФ В.Путин выступил на пленарном заседании съезда РСПП -
24.04.2024 15:41
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
24.04.2024 00:00
Состоялась пресс-конференция председателя крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов по проведению Первомайских мероприятий -
22.04.2024 15:35
Президент РФ В.Путин подписал Федеральный Закон об оплате труда за сверхурочную работу -
24.04.2024 08:24
Против реформы образования в Аргентине протестовали более миллиона человек -
24.04.2024 08:40
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в первом квартале -
24.04.2024 08:00
Массовые сокращения работников проводят ряд компаний в Польше -
17.04.2024 16:15
В Греции профсоюз журналистов объявил забастовку против низких зарплат -
18.04.2024 15:50
Компания Google уволила 28 работников за участие в забастовке
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.