Принятие нового проекта коллективного договора на предприятии Ford Sollers не состоялось
21 октября 2012г. конференция трудового коллектива завода «Форд» во Всеволожске единогласно одобрила новый проект коллективного договора, который предусматривал серьезные улучшения условий труда и социальной защищенности работников завода. С 12 ноября на предприятии вновь началась итальянская забастовка, которая закончилась в декабре. Работники протестовали против политики руководства завода, грубо нарушающего нормы охраны труда. 15 ноября руководство Ford Sollers объявило об остановке завода во Всеволожске 16 и 17 ноября, объясняя происходящую ситуацию нехваткой комплектующих. Стоит отметить, что администрация завода отрицала и продолжает отрицать факт проведения итальянской забастовки. С 3 декабря работодатель ознакомил работников с приказом о выходе в простой завода с 17 декабря. 17 декабря автомобильная компания Ford Sollers полностью остановила производство, объяснив это подготовкой к реализации комплекса запланированных мер по изменению каналов поставок комплектующих на заводе во Всеволожске. С начала 2013 года компания возобновила работу, но в январе, по информации профсоюзного комитета, началось сильное давление на участников итальянской забастовки: подписан приказ о массовых переводах сотрудников с вечерней смены на дневную. Переводы коснулись работников цехов сварки – 54 человека, и сборки – 15 человек. Профсоюз намерен оспорить данный документ, так как работодатель это сделал без уведомления работников, нарушив закон. 30 января решением суда по иску администрации Всеволожского завода ООО «Форд Соллерс Холдинг» была признана неправомочность сменных собраний по выбору делегатов на конференцию работников, т.е. был аннулирован «мандат» профсоюза на ведение коллективных переговоров. В то же время по результатам проверки Всеволожской прокуратурой ЗАО «Форд мотор компани» было выявлено, что в период проведения итальянской забастовки в ноябре-декабре 2012 администрация незаконно препятствовала профсоюзной деятельности и признала нарушение действующего на предприятии коллективного договора работодателем.
-
Завершение 03.12.2012 - 03.12.2012Завод "Ford" в Ленинградской области все-таки остановит конвейер
-
Завершение 16.01.2013 - 16.01.2013Руководство Всеволожского завода Ford продолжает давление на профсоюзную организацию
-
Завершение 30.01.2013 - 30.01.2013Суд признал нелегитимность собраний по выбору делегатов конференции на заводе «Форд»
-
Завершение 06.02.2013 - 06.02.2013Прокуратура выявила нарушение коллективного договора администрацией "Форд мотор компани"
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
10.02.2026 00:52
В Государственную Думу РФ внесен законопроект о надбавках к окладу ученых -
09.02.2026 17:06
В Минобрнауки заявили о дефиците квалифицированных кадров при большом количестве студентов -
09.02.2026 16:35
Глава Следственного комитета РФ дал указание возбудить уголовное дело из-за невыплаты зарплаты в ООО «Запсибгазпром-Газификация» -
09.02.2026 13:34
Росстат: уровень безработицы в стране составил 2,2% -
09.02.2026 13:26
Центр кадровой стажировки учрежден в Башкирии -
09.02.2026 13:00
Сокращенным работникам ООО «Оптиткань» в Ивановской области не выплатили компенсацию -
09.02.2026 12:53
В Санкт-Петербурге назвали профессии с наибольшими зарплатами -
09.02.2026 12:40
Министр труда РФ А.Котяков опроверг возможность пересмотра пенсионного возраста -
09.02.2026 12:30
Акция протеста против политики в области здравоохранения состоялась в Мадриде -
09.02.2026 11:49
Предприятия Красноярского края пройдут программу по повышению производительности труда
В стране и за рубежом >>
-
05.02.2026 09:45
В Государственную Думу РФ внесен законопроект о возможности работать удаленно при болезни -
06.02.2026 01:21
Законопроект о передаче полномочий по изменению границ ТОР внесен в Государственную Думу РФ -
09.02.2026 12:30
Акция протеста против политики в области здравоохранения состоялась в Мадриде -
09.02.2026 12:40
Министр труда РФ А.Котяков опроверг возможность пересмотра пенсионного возраста -
05.02.2026 00:11
ВКП: цифровой паспорт мигранта должен содержать сведения о местах работы -
28.01.2026 07:30
Газета "Солидарность" публикует данные "Научно-мониторингового центра" о СТК за 2025 год -
28.01.2026 00:00
Данные о развитии социально-трудовых отношений в РФ в 2025 году подготовлены Научно-мониторинговым Центром -
06.02.2026 11:58
Из теневой занятости вывели почти миллион работников -
05.02.2026 12:25
Началось расследование дискриминации работников Nike в США -
05.02.2026 22:22
Работодатели в США сократили более 108 тыс. рабочих мест в январе
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
