Нарушения трудового законодательства при увольнениях стали причиной протеста бывших работников сети "Carl's Jr"

Нарушения трудового законодательства при увольнениях стали причиной протеста бывших работников сети "Carl's Jr"

Руководство сети ресторанов "Carl’s Junior" (ООО "Яркая звезда") 12.01.15 объявило о закрытии из-за неблагоприятной экономической ситуации. Carl’s Junior – американская сеть ресторанов быстрого питания. В Петербурге работало 25 заведений сети с численностью сотрудников около 800 человек. 47 сотрудников пожаловались в государственную инспекцию труда на нарушения порядка увольнения и оплаты труда. Они заявили, что компания отправила им письма, в которых им предлагалось уволиться по собственному желанию или подписать приказ о простое. В письмах также сообщалось, что в случае отказа сотрудникам будет сложнее получить законные выплаты. Общая сумма задолженности по заработной плате перед персоналом составила более 4 млн. рублей. Уволенные работники сети ресторанов приняли решение начать кампанию в защиту своих трудовых прав и собираются выйти на митинг 07.02.15. На акцию протеста против нарушений трудового законодательства готовы выйти порядка 600 человек. К защите прав работников подключился профсоюз "Рабочая Ассоциация" (МПРА). Администрация компании "Яркая звезда" сообщила, что не признает нарушений законодательства при увольнении сотрудников. По факту сложившейся в сети ситуации прокуратура Санкт-Петербурга проводит проверку. Руководство сети обещает погасить долги по заработной плате после внутреннего аудита и продажи имущества, конкретные сроки неизвестны. 29.01.15 работники передали в приемную Президента РФ В.Путина в Северо-Западном федеральном округе обращение, в котором они рассказали главе государства о сложившейся в сети ситуации с увольнением персонала. 03.02.15 уволенные несовершеннолетние работники "Carl's Junior" обратились к уполномоченному по правам ребенка в Санкт-Петербурге. Причиной обращения стало несоблюдение работодателем трудового законодательства при увольнении работников. Перед большей частью несовершеннолетних работников сохраняются задолженности по заработным платам. Государственной инспекцией труда в городе Санкт-Петербурге совместно с прокуратурой Приморского района Санкт-Петербурга проведена внеплановая проверка соблюдения законодательства о труде в ООО «Яркая звезда». По полученным результатам проверки в отношении компании органами прокуратуры возбуждены дела об административном правонарушении, ответственность за которые предусмотрена ч.1 ст.5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права) и ч.2 ст.5.27.1 КоАП РФ (непроведение работодателем специальной оценки условий труда на рабочих местах). После этого администрация сети рассчиталась со своими уволенными сотрудниками. Работодатель выплатил заработную плату на общую сумму 4 911 000 рублей. Несмотря на выплату долгов по заработной плате, работники не отказались от проведения ранее запланированного митинга и намерены требовать, чтобы их сократили согласно Трудовому кодексу. 07.02.15 состоялся митинг уволенных работников сети ресторанов быстрого питания "Carl's Junior" (ООО "Яркая звезда"). На мероприятии протестующие требовали соблюдения трудового законодательства, выплаты долгов по зарплате и сокращения штатов в соответствии с Трудовым кодексом. Также участники митинга выразили обеспокоенность тем, что "Яркая звезда", объявившая о начале процесса ликвидации, по-прежнему отказывается сократить сотрудников по соглашению сторон. Всего в акции протеста приняли участие около 300 человек.

Карта конфликтов

Последние сообщения >>