Голодовка уборщиц в Приморье против аутстаффинга завершена
25 декабря 14 работников ОАО "Восточный порт" в Приморье объявили голодовку, протестуя против аутстаффинга. Спустя день, в акции протеста участвовало уже около 30 человек. Все голодающие - женщины, причем работники продолжали выполнять свои трудовые обязанности согласно графику. Вечером того же дня работники приостановили голодовку до окончания проведения проверки контролирующими органами. Напомним, что в конце октября на коллективном собрании уборщиков производственных и служебных помещений ППК-1 и ППК-3 ОАО "Восточный Порт" руководство предприятия сообщило о сокращении их штатных должностей и последующем трудоустройстве в другую организацию. При этом, как подчеркивают в профсоюзе, при переходе в другую компанию работницы теряют доплаты и дополнительный отпуск в связи с вредными условиями труда; пакет социальных гарантий и т.д. Подобное решение вызвало негативную реакцию у работников, однако переговоры профсоюзной организации с работодателем не привели к достижению компромисса. Перейти на работу в другую клининговую организацию уволенные работники отказались. 29 декабря, уборщицы были уволены. В ходе прокурорской проверки нарушений порядка сокращения штата не было выявлено; работодателем произведены все выплаты в соответствии с действующим законодательством. 14 января 2013 уволенные работники возобновили бессрочную голодовку, которая продлилась меньше суток. 15 января с уволенными сотрудниками началась индивидуальная работа по подбору вакансий в Центре занятости.
-
Зарождение 05.12.2012 - 05.12.2012Сотрудники «Восточного порта» Находки обратились к властям и в надзорные органы
-
Завершение 14.01.2013 - 15.01.2013Повторная голодовка уволенных работниц "Восточного порта" в Приморье с требованием приема на работу
-
Развитие 14.01.2013 - 14.01.2013Встреча вице-губернатора Приморского края с уволенными работницами ОАО "Восточный порт"
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
12.12.2025 12:27
Профсоюзная организация АО «АВТОВАЗ» подвела итоги работы за год -
12.12.2025 11:58
Глава Минтруда РФ А.Котяков: сокращение рабочего дня в стране сейчас не требуется -
12.12.2025 11:23
Выросло число увольнений работников в Орловской области -
12.12.2025 09:44
Служба занятости Красноярского края реализует проект по профориентации и маршрутизации молодежи -
12.12.2025 00:00
Запрет на трудоустройство иностранцев продлили в Алтайском крае -
12.12.2025 00:00
Работники строительного холдинга «Новолекс» в Нижнем Тагиле записали видеообращение о долгах по зарплате -
12.12.2025 00:00
Возбуждено уголовное дело о невыплате зарплаты работникам строительного холдинга «Новолекс» -
11.12.2025 21:11
Назван новый минимальный размер оплаты труда в Санкт-Петербурге -
11.12.2025 19:09
Итоги анализа рынка труда подведены в Калужской области -
11.12.2025 19:08
Зарплаты бюджетников Липецкой области вырастут на 7,6%
В стране и за рубежом >>
-
08.12.2025 17:50
Президент РФ В.Путин: чем выше производительность труда – тем выше доходы работников -
08.12.2025 22:24
Президент РФ В.Путин поставил задачу сократить нелегальную занятость -
09.12.2025 13:01
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов: размер МРОТ должен быть вдвое выше -
10.12.2025 07:20
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в ноябре -
03.12.2025 17:42
Заместитель Председателя Правительства РФ: число безработных фактически равно числу вакансий на рынке труда -
04.12.2025 07:51
Минтруд РФ представил семилетний прогноз кадровых потребностей экономики -
01.12.2025 12:12
Состоялось заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
08.12.2025 10:32
В Государственную Думу РФ внесены законопроекты о регулировании трудовой миграции -
03.12.2025 07:00
Бариста сети кофеен Starbucks проводят бессрочную забастовку -
03.12.2025 18:30
Состоялась очередная акция протеста профсоюзов во Франции против стагнации заработной платы
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
