
В Махачкале, под угрозой забастовки, коммунальщики добились частичного погашения долгов по заработной плате
В республика Дагестан работники управляющей компании "ЭКО-М", занимающейся уборочными работами на улицах Махачкалы, угрожают отказаться от выполнения трудовых обязанностей по причине долгов по заработной плате. Задолженность администрации города перед компанией "ЭКО-М" накапливается с апреля 2016 года, утверждает организация. В мэрии задержку выплат объяснили оказанием компанией услуг не в полном объеме и отсутствием отчетов о проделанных работах. Компанией "ЭКО-М" отправлено официальное письмо в адрес мэрии с претензией, что в случае не оплаты либо не заключения контракта уборка в городе будет остановлена. Ранее, в декабре 2015 года НМЦ "ТК" уже регистрировал конфликт в данной управляющей компании, когда работники проводили забастовку с требованиями выплаты долгов по зарплате (http://industrialconflicts.ru/conflict/456/administratsiya_mahachkaly_poobeschala_wyplatity_dolgi_po_.html). Прокуратура Махачкалы провела проверку исполнения трудового законодательства в компании «ЭКО-М» и установила, что более чем перед 500 работниками существует задолженность по зарплате за февраль и март 2016 года в сумме 11,4 млн рублей. Ранее руководитель компании привлекался к административной ответственности за невыплату заработной платы. В связи с этим прокуратура возбудила в отношении него административное производство по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение). Мировой судья Махачкалы дисквалифицировал главу организации на один год. Задолженность по оплате труда перед работниками компании погашена на сумму более 5,2 млн. рублей.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.10.2025 13:37
В Центре занятости Нижнекамска рассказали о ситуации на рынке труда -
20.10.2025 12:03
Граждане Ивановской области проходят переобучение по национальному проекту "Кадры" -
20.10.2025 10:26
Отраслевой профсоюз в Дагестане отстоял права медиков на дополнительный отпуск -
20.10.2025 10:00
Свердловская корпорация «ВСМПО-Ависма» переводит работников в режим неполной занятости -
20.10.2025 08:11
Большинство трудоустроенных в Свердловской области планируют продолжать работать на пенсии -
20.10.2025 00:00
Установлены нарушения трудовых прав работников барнаульского ООО «Нортек» -
20.10.2025 00:00
Отсрочено введение сокращенного рабочего дня в АО «Кулундаконсервмолоко» -
19.10.2025 17:53
Форум профсоюзных юристов для медицинских организаций готовится в Дагестане -
18.10.2025 15:54
Граждане Вологодской области осваивают новые профессии в рамках нацпроекта «Кадры» -
18.10.2025 13:54
Более 1300 вакансий открыто в сфере здравоохранения Тюменской области
В стране и за рубежом >>
-
14.10.2025 16:40
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
15.10.2025 00:00
Подведены итоги проведения мероприятий в регионах в рамках акции «За достойный труд наставников!» -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ -
08.10.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в сентябре -
08.10.2025 07:20
Три круглых стола на тему наставничества состоялось в Москве -
08.10.2025 07:10
Глава Свердловской области обсудил с профсоюзными лидерами ситуацию на рынке труда -
07.10.2025 00:00
В преддверии акции «За достойный труд!» в Москве проведен интенсив для студенческого сообщества -
13.10.2025 15:05
Бастовавшие работники отеля Hilton Americas-Houston добились повышения зарплаты -
03.10.2025 12:14
Массовые акции протеста против мер жесткой экономии прокатились во Франции
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.