На переговорах профсоюза "Омсктрансмаш" и администрации достигнут компромисс по выдвинутым требованиям об улучшении условий труда и заработной плате

28.03.16 состоялось собрание работников 102 и 105-го цехов ОАО "Омсктрансмаш", на котором администрации завода были выдвинуты следующие требования: индексация заработной платы на 12% (уровень инфляции 2015 г.), перевод работников с первой сеткой вредности на 36-часовую рабочую неделю без потери в зарплате, получение локально-нормативных актов, по которым производится выплата премиальных, компенсация неоплаченных сверхурочных работ, обсуждение процедуры планируемого проведения специальной оценки условий труда (СОУТ) в металлургических цехах. В случае отказа от вступления в переговоры по выдвинутым требованиям, профсоюз не исключил проведения забастовки. 29.03.16 состоялись переговоры между заводским комитетом МПРА и администрацией, на которых достигнута договоренность о том, что компания удовлетворит требования работников в течение ближайшего месяца. В итоге все компенсации за неоплаченные переработки и молоко будут возмещены в полном размере, необоснованно заниженные расценки будут возвращены к прежнему уровню, переработки теперь будут под жестким контролем и оплачиваться согласно закону. Все работники, которые имеют право на 36-часовую рабочую неделю, будут переведены на нее, СОУТ в ближайшее время работодатель проводить не будет и потому снижать вредность он не намерен. В то же время, работодатель отказался что-либо объяснять по поводу индексации, сославшись на старый коллективный договор, который был заключен с официальным профсоюзом "Оборонпроф". В нем оговорен только 1% повышения зарплаты (что работодатель и намерен сделать в июне 2016 г.). В июне 2015 года НМЦ "ТК" был зарегистрирован конфликт - на акциях протеста профсоюзы Омского танкового завода добились отмены приказа руководства о массовых сокращениях работников (http://industrialconflicts.ru/conflict/367/na_aktsiyah_protesta_profsoyuzy_omskogo_tankowogo_zawoda.html). Работа цехов осуществляется в плановом режиме.

• 
  Завершение 28.03.2016 - 28.03.2016

  Работники "Омсктрансмаш" добиваются индексации зарплаты и улучшения условий труда