Сокращенные работники "Тольяттиазот" обратились в суд за защитой трудовых прав
В моногороде второй категории Тольятти 5 мая 2016 года руководство ОАО "Тольяттиазот" приняло решение сократить работников в связи со сложным финансово-экономическим положением предприятия. В течение лета 2016 года было уволено 400 сотрудников службы охраны предприятия. Сокращение персонала сопровождалось массовым нарушением трудовых прав работников. 22.11.16 около 100 бывших работников ОАО "Тольяттиазот" вышли на акцию протеста, чтобы передать руководству предприятия свои требования о восстановлении на работе. Помощь уволенным сотрудникам оказывают общественные организации "РабКрин" и "Правозащитник", которые имеют большой опыт отстаивания трудовых прав работников. В Тольяттинские суды массово поданы исковые заявления от сотрудников ОАО «Тольяттиазот», требующих вмешательства прокуратуры. Работники настаивают на уголовном преследовании руководства завода, считая факт своего увольнения незаконным. В Комсомольском районном суде Тольятти начали рассматривать исковые заявления бывших работников ОАО "Тольяттиазот" о восстановлении на работе. В ходе судебного разбирательства установлено, что руководством ОАО "Тольяттиазот" в 2015 году работникам не производилась оплата за переработку. В связи с выявленными нарушениями трудового законодательства прокуратурой района в адрес генерального директора организации внесено представление, вынесено 6 постановлений о возбуждении дел об административных правонарушениях. В настоящее время оплата за сверхурочную работу бывшим работникам произведена в полном объеме.
-
Развитие 05.05.2016 - 05.08.2016Руководство "Тольяттиазот" приняло решение массово сократить работников
-
Развитие 22.11.2016 - 22.11.2016Сокращенные работники "Тольяттиазот" вышли на акцию протеста с требованиями восстановления на работе
-
Завершение 12.12.2016 - 12.12.2016По решению суда бывшим работникам "Тольяттиазот" произведена оплата за сверхурочную работу
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
27.03.2026 14:54
Минтруд РФ представил рейтинги трудоустройства выпускников вузов и колледжей -
27.03.2026 14:17
Подписан коллективный договор Российской телевизионной и радиовещательной сети -
27.03.2026 14:00
В компании "ВоркутаУголь" признали финансовые проблемы -
27.03.2026 07:34
Жители Карелии проходят обучение через службу занятости -
27.03.2026 05:15
Проект по трудоустройству граждан старшего возраста из Красноярского края вошел в число лучших в стране -
27.03.2026 00:00
Профсоюзы культуры Хакасии и Красноярского края развивают партнерство -
27.03.2026 00:00
Уровень безработицы в Братске составляет 0,3% -
26.03.2026 20:24
Выросла задолженность по зарплате перед работниками в Волгоградской области -
26.03.2026 16:22
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов поддержало закон о запрете испытательного срока для женщин с детьми до трех лет -
26.03.2026 15:44
Снизилось число повторных заявок на пособие по безработице в США
В стране и за рубежом >>
-
26.03.2026 08:10
Росстат: задолженность по зарплате в феврале составила более 2 млрд рублей -
26.03.2026 14:40
Министр труда РФ А.Котяков: необходимо вовлечь в занятость 12 млн человек -
24.03.2026 14:35
Государственная Дума РФ приняла закон о запрете устанавливать испытательный срок для женщин с детьми до трех лет -
26.03.2026 16:22
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов поддержало закон о запрете испытательного срока для женщин с детьми до трех лет -
25.03.2026 06:50
На рассмотрение Государственной Думы РФ внесен законопроект о ежемесячной выплате ветеранам труда -
18.03.2026 11:47
Проектный комитет обсудил реализацию национального проекта «Кадры» -
23.03.2026 11:21
Часть металлургов и горняков в Челябинской области получают зарплаты ниже закрепленной в ОТС -
20.03.2026 09:36
Китайская Alibaba массово сокращает работников -
26.03.2026 15:44
Снизилось число повторных заявок на пособие по безработице в США -
24.03.2026 13:00
На стимулирующие выплаты медработникам направлено более 200 млрд рублей
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
