
На Воронежском стеклотарном заводе работники объявили забастовку по причине невыплаты зарлпаты
Работники Воронежского стеклотарного завода 07.05.18 вышли на стихийную забастовку по причине полной невыплаты заработной платы в течение двух месяцев. В акции протеста приняли участие около 500 человек - весь трудовой коллектив. В одном из цехов предприятия было проведено собрание, на котором рабочие потребовали от руководства погасить долги. Стачка едва не закончилась перекрытием городского проспекта. В последний момент людей удалось остановить. В текущем году на предприятии объявлялись вынужденные простои, из-за чего часть работников переведена на неполную рабочую неделю и получает только 2/3 заработной платы. Причиной проблем послужило отсутствие у предприятия заказов. В 2017 году СУ СК РФ по Воронежской области возбудило уголовное дело по факту невыплаты заработной платы работникам. Воронежский стеклотарный завод зарегистрирован в 2000 году. Основной вид деятельности – производство полых стеклянных изделий. Головной структурой воронежского завода является ООО «РАСКО». Выручка компании в 2016 году составила 2,4 млрд. рублей, чистая прибыль – 1,1 млрд. рублей. Прокуратура Воронежа 08.05.18 приступила к проверке стеклотарного завода по обращению работников, которые накануне объявили забастовку в связи с невыплатой зарплаты. Это уже не первый подобный случай на предприятии. Прошлой осенью сотрудникам задолжали почти 23 млн. рублей. После вмешательства правоохранительных органов, рабочие получили заработанные деньги. 18.05.18 более 500 работников завода получили уведомления о сокращениях в связи с остановкой производства и огромными долгами предприятия. ООО "Газпром межрегионгаз Воронеж" инициирует процедуру банкротства в отношении должника. В арбитражном суде Воронежской области находится шесть исковых заявлений о взыскании долгов в размере 87,7 млн. рублей. В правительстве Воронежской области сообщают, что при благоприятном развитии событий предприятие сможет возобновить работу в конце июня. 31.05.18 работники стеклотарного завода провели собрание перед проходной предприятия, на котором обсуждали проблемы с выплатой долгов по заработной плате. Задолженность составляет более 10 млн. рублей. Технический директор предприятия гарантировал, что в течение дня будут произведены выплаты зарплат за апрель. В течение мая из 490 работников завода уволились 60 человек. В середине июня 2018 года, по поручению губернатора Воронежской области, состоялась очередная встреча представителей правительства с собственниками Воронежского стеклотарного завода. Обсуждены перспективы дальнейшей деятельности предприятия. В ее ходе было озвучено, что все долги перед работниками завода погашены в полном объеме. Руководители предприятия заверили, что в дальнейшем будут соблюдать все социальные обязательства перед трудовым коллективом. Планируется возобновить производственную деятельность в ближайшее время. Несмотря на представленные гарантии, долги по заработной плате не были погашены - в конце сентября 2018 ггода сумма долга составила 16 млн. рублей.
-
Развитие 07.05.2018 - 07.05.2018
Стихийная забастовка на Воронежском стеклотарном заводе из-за долгов по зарплате
-
Развитие 08.05.2018 - 08.05.2018
Воронежская прокуратура проводит проверку стеклотарного завода по невыплатам зарплаты
-
Развитие 18.05.2018 - 18.05.2018
На Воронежском стеклотарном заводе работники получили уведомления о сокращении
-
Развитие 31.05.2018 - 31.05.2018
На Воронежском стеклотарном заводе состоялось собрание работников по проблемам невыплаты зарплаты
-
Завершение 18.06.2018 - 18.06.2018
На встрече в областном правительстве обсуждены проблемы Воронежского стеклотарного завода
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
20.10.2025 13:37
В Центре занятости Нижнекамска рассказали о ситуации на рынке труда -
20.10.2025 12:03
Граждане Ивановской области проходят переобучение по национальному проекту "Кадры" -
20.10.2025 10:26
Отраслевой профсоюз в Дагестане отстоял права медиков на дополнительный отпуск -
20.10.2025 10:00
Свердловская корпорация «ВСМПО-Ависма» переводит работников в режим неполной занятости -
20.10.2025 08:11
Большинство трудоустроенных в Свердловской области планируют продолжать работать на пенсии -
20.10.2025 00:00
Установлены нарушения трудовых прав работников барнаульского ООО «Нортек» -
20.10.2025 00:00
Отсрочено введение сокращенного рабочего дня в АО «Кулундаконсервмолоко» -
19.10.2025 17:53
Форум профсоюзных юристов для медицинских организаций готовится в Дагестане -
18.10.2025 15:54
Граждане Вологодской области осваивают новые профессии в рамках нацпроекта «Кадры» -
18.10.2025 13:54
Более 1300 вакансий открыто в сфере здравоохранения Тюменской области
В стране и за рубежом >>
-
14.10.2025 16:40
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
15.10.2025 00:00
Подведены итоги проведения мероприятий в регионах в рамках акции «За достойный труд наставников!» -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ -
08.10.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в сентябре -
08.10.2025 07:20
Три круглых стола на тему наставничества состоялось в Москве -
08.10.2025 07:10
Глава Свердловской области обсудил с профсоюзными лидерами ситуацию на рынке труда -
07.10.2025 00:00
В преддверии акции «За достойный труд!» в Москве проведен интенсив для студенческого сообщества -
13.10.2025 15:05
Бастовавшие работники отеля Hilton Americas-Houston добились повышения зарплаты -
03.10.2025 12:14
Массовые акции протеста против мер жесткой экономии прокатились во Франции
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.