
Прокуратура выявила долги по заработной плате перед работниками ООО "ТаЭр"
Территория: Еврейская автономная область
Населенные пункт(ы): Облученский район
Прокуратура Облученского района Еврейской автономной области провела проверку деятельности ООО "ТаЭр" по коллективному обращению работников. По результатам проведенной проверки была выявлена задолженность по оплате труда. Долг перед работниками на момент проверки составил свыше 500 тысяч рублей. По факту нарушений в сфере оплаты труда по инициативе прокурора Облученского района юридическое лицо - ООО "ТаЭр" привлечено к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27 КоАП (нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права) в виде штрафа в размере 40 тыс. рублей. Кроме того, директору предприятия прокурором района внесено представление с требованием погасить долги по оплате труда перед работниками, которое находится на рассмотрении. К настоящему времени задолженность по заработной плате перед работниками не погашена. В целях защиты их трудовых прав прокурором района в суд предъявлено 14 заявлений о выдаче судебных приказов о взыскании с организации задолженности по заработной плате. Также прокуратурой Облученского района проверена информация, размещённая в СМИ о забастовке, проведённой работниками предприятия. Установлено, что работники дважды собирались у здания организации с требованием выплатить им заработную плату. Однако в рамках надзорных мероприятий факт проведения забастовки не подтвердился. Ситуация с выплатой заработной платы работникам ООО "ТаЭр" находится на особом контроле прокуратуры района.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.10.2025 12:35
Компания «АрктикТрансЭнергосервис в Лабытнанги выплатила долги по зарплате работникам -
22.10.2025 12:35
Министр финансов РФ назвал категории граждан, которым проиндексируют выплаты в 2026 году -
22.10.2025 11:10
Профсоюз подал в суд иск на Европейский Центробанк -
22.10.2025 08:21
Рост зарплат в Иркутской области превышает показатели в регионах СФО -
22.10.2025 08:04
Предлагаемая зарплата в Челябинской области выросла на 15% -
22.10.2025 07:20
Воркутинское специализированное дорожное управление занижало тарифные ставки работников -
21.10.2025 21:14
"АвтоВАЗ" продолжает работать в четырёхдневном графике -
21.10.2025 17:54
Работников омского тубдиспансера принудили уволиться после реорганизации -
21.10.2025 17:37
Председатель Правительства РФ М.Мишустин потребовал не допускать злоупотреблений в сфере самозанятости -
21.10.2025 14:34
Комитет Совета Федерации поддержал законопроект о бесплатной защите работников в судах
В стране и за рубежом >>
-
14.10.2025 16:40
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
21.10.2025 14:34
Комитет Совета Федерации поддержал законопроект о бесплатной защите работников в судах -
15.10.2025 00:00
Подведены итоги проведения мероприятий в регионах в рамках акции «За достойный труд наставников!» -
15.10.2025 07:00
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК за три квартала 2025 года -
14.10.2025 18:00
Общенациональная забастовка проходит в Бельгии против правительственных реформ -
08.10.2025 07:25
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в сентябре -
18.10.2025 06:30
Ужесточение миграционной политики в США приведет к сокращению трудовых ресурсов -
08.10.2025 07:10
Глава Свердловской области обсудил с профсоюзными лидерами ситуацию на рынке труда -
08.10.2025 07:20
Три круглых стола на тему наставничества состоялось в Москве -
13.10.2025 15:05
Бастовавшие работники отеля Hilton Americas-Houston добились повышения зарплаты
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.