
Прокуратура Пермского края установила факты нарушений трудового законодательства в Лысьвенском филиале ПНИПУ
Территория: Пермский край
Населенные пункт(ы): Лысьва
В феврале 2023 года на заседании профсоюзного комитета первичной профсоюзной организации «Конгломерат Трудящихся Лысьвы» было принято решение об обращении в прокуратуру о нарушениях трудовых прав работников филиала и проведении прокурорской проверки с привлечением государственной инспекции труда. Прокуратурой было рассмотрено обращение по вопросу нарушения трудовых прав работников Лысьвенского филиала ФГАОУ «Пермский национальный исследовательский политехнический университет». Проверка проведена с привлечением специалистов Государственной инспекции труда в Пермском крае. В ходе проверки выявлены нарушения трудового законодательства в части заключения трудовых договоров с работниками учреждения. Так, в нарушение п.8 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ, некоторые заключенные трудовые договоры не содержат сведений об условиях труда на рабочих местах. Также установлено, что с 2015 года не проводилась специальная оценка условий труда, что является нарушением ст. 212 Трудового кодекса РФ, п. 1 ч. 2 ст. 4 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ. По результатам проверки в адрес директора филиала внесено представление об устранении нарушений трудового законодательства. Также надзорным ведомством было обращено внимание, что работодатель обязан предоставлять первичной профсоюзной организации информацию, необходимую для контроля за соблюдением положений коллективного договора.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
03.04.2025 13:00
Более 50 млн рублей выделят на трудоустройство подростков в Свердловской области -
03.04.2025 12:51
Избран глава профсоюзов ХМАО-Югры -
03.04.2025 11:56
Выявлены долги по зарплате перед работниками уфимского ООО «САТОР» -
03.04.2025 11:05
Работникам Детского клинического медицинского центра Читы задержали выплату зарплаты -
03.04.2025 09:56
За год количество прибывших в страну высококвалифицированных трудовых мигрантов выросло в 1,5 раза -
03.04.2025 08:21
Губернатор Новосибирской области рекомендовал выпускникам обратить внимание на наиболее востребованные специальности -
03.04.2025 07:58
Проблему выплаты зарплат воспитателям детсадов в Назарово обсудили в управлении образования -
03.04.2025 00:00
Более одной тысячи шахтерам Кузбасса задерживают зарплаты -
03.04.2025 00:00
Обновленный Устав Иркутского Профобъединения прошел процедуру государственной регистрации -
02.04.2025 20:46
Росстат: реальные зарплаты работников продолжают расти
В стране и за рубежом >>
-
31.03.2025 00:00
Состоялось очередное заседание Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
28.03.2025 11:30
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов призывает усилить контроль за режимом труда и отдыха несовершеннолетних -
01.04.2025 00:00
Соцпартнеры наградили победителей конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» -
26.03.2025 12:43
Председатель Правительства РФ М.Мишустин: реальные доходы граждан выросли на 8,5% -
31.03.2025 19:04
Общественная палата РФ предлагает ввести господдержку для граждан 35–50 лет -
31.03.2025 18:45
Государственная Дума РФ: никакие законопроекты по вопросу повышения пенсионного возраста не обсуждаются -
26.03.2025 12:40
Профсоюз Sud Rail во Франции анонсировал масштабную забастовку железнодорожников -
24.03.2025 13:10
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает за обучение школьников трудовой грамотности -
20.03.2025 17:17
Двухдневная забастовка работников общественного транспорта проходит в Берлине -
19.03.2025 06:30
Крупнейшая забастовка работников промышленных предприятий состоялась в Германии
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.