В Калуге прошёл пикет в поддержку работников "Трансмаша"
Территория: Калужская область
Населенные пункт(ы): Калуга
Перед работниками калужского завода "Трансмаш" сохраняется задолженность по зарплатам. Накануне акции на предприятии выплатили лишь незначительную часть задолженности за декабрь.
Ранее руководство обещало погасить задолженность по заработной плате. На сегодняшний день задолженность перед работающими на заводе не погашена. Накануне акции на предприятии выплатили лишь незначительную часть задолженности за декабрь.
Руководство завода пытается успокоить общественность тем, что зарплата будет выплачена с новых контрактов, которые они надеются получить в ближайшее время, однако работники предприятия, подходившие к палатке, удивлялись, куда делись деньги с ранее выполненных контрактов, и почему руководство завода своевременно не обеспокоилось вопросом о загрузке производства:
— Ранее руководство объясняло, что погасило задолженность за ноябрь, однако 23 марта уже сложилась трёхмесячная задолженность с декабря;
— Прошу оказать мне помощь в получении моей зарплаты в полном объёме за декабрь 2020 года, январь, февраль 2021 г., и полный расчёт по увольнению;
— Прошу оказать мне помощь в получении моей зарплаты в полном объёме за декабрь 2020 года, январь, февраль 2021 г., расчёт по увольнению. В дополнение пусть руководство предприятия выплатит мне компенсацию за кредиты, которые пришлось взять из-за того, что руководство предприятия не платило зарплату в сумме 162 тыс. р.
Многие из заводчан направляли свои жалобы в трудовую инспекцию, но без результата. В связи с этим, депутатом Городской Думы города Калуги Мариной Костиной направлены депутатские обращения рассмотреть правомерность действий (бездействия) Государственной инспекции труда в Калужской области принять меры в соответствии с действующим законодательством.
P.S. К сожалению, руководство города под надуманным предлогом не дало согласие на проведение акции в защиту интересов работников Трансмаша, чем показало своё безразличие к сложившейся ситуации.
kprf.ru/actions/kprf/201351.html
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
19.05.2025 13:19
Уровень безработицы в Свердловской области снизился до 1,7% -
19.05.2025 12:07
Омскстат: уровень бедности снизился до 9% -
19.05.2025 08:00
Кадровый центр Иркутской области проведет день содействия занятости несовершеннолетних -
19.05.2025 07:34
Правительство Оренбургской области сообщает о трудоустройстве сельских жителей -
19.05.2025 07:00
Разработан законопроект о введении ежеквартальной индексации зарплат работников -
18.05.2025 19:39
Мэрия Уфы назвала наиболее высокооплачиваемые специальности для трудоустройства -
18.05.2025 19:36
В Тюменской области открыто более 20 тысяч вакансий для трудоустройства -
18.05.2025 15:36
Организована проверка по нарушению трудовых прав работников сельских клубов в Кудымкаре -
18.05.2025 11:20
Правительство Красноярского края поддерживает граждан при трудоустройстве с переездом -
18.05.2025 01:37
Дефицит водителей общественного транспорта в Перми снизился
В стране и за рубежом >>
-
13.05.2025 19:40
Президент РФ В.Путин подчеркнул важность трудоустройства граждан с ограниченными возможностями -
16.05.2025 03:37
Разработан законопроект о льготах для наставников на предприятиях -
13.05.2025 19:40
Законопроект об изменении системы выплат военных пенсий принят Государственной Думой РФ в первом чтении -
14.05.2025 13:27
Открыт прием заявок на интеллект-форум «Профсоюзы. XXI век» -
13.05.2025 11:48
Разработан законопроект об установлении ежегодной выплаты для бюджетников -
15.05.2025 12:12
Доля оплаты труда работников в ВВП вырастет до 60% к 2030 году -
06.05.2025 07:55
Первомайские акции профсоюзов проведены под лозунгом “Доблестный труд - гарантия Победы!” -
15.05.2025 09:22
В Государственной Думе РФ предложили повысить пенсии жителям районов Крайнего Севера -
13.05.2025 20:11
Корпорация Microsoft объявила о сокращении 3% сотрудников по всему миру -
15.05.2025 16:05
Число заявок на пособия по безработице в США составило 229 тыс. за неделю
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.