В Татарстане созданы механизмы подготовки кадров для производства
Источник: www.tatar-inform.ru
Территория: Республика Татарстан (Татарстан)
Около 65% дипломированных специалистов, получивших первое высшее образование в республике, находят работу в течение года после выпуска, сообщил Председатель Государственного Совета РТ Фарид Мухаметшин на онлайн-форуме «100% Татарстан»
Около 65% дипломированных специалистов, получивших первое высшее образование в республике, находят работу в течение года после выпуска, сообщил Председатель Государственного Совета РТ Фарид Мухаметшин на онлайн-форуме «100% Татарстан» в пятницу. «Уверенно могу сказать, что Татарстан в числе лидеров в России в части подготовки квалифицированных кадров для экономики, социальной сферы, отраслей, связанных с цифровизацией процессов в различных областях жизнедеятельности. Для трудоустройства у молодых специалистов есть все возможности. В нашей республике создан мощный промышленный потенциал и сельскохозяйственный сектор. Продукция наших предприятий конкурентоспособна не только на территории России, но и за ее пределами», – сказал Мухаметшин в ходе пленарной дискуссии «Жизнь - лучший учитель?». По его словам, в процессе подготовки молодых людей к профессиональной деятельности в Татарстане участвуют крупные промышленные предприятия, в том числе в сферах нефтедобычи, нефтепереработки, нефтехимии, машиностроения, авиастроения, вертолетостроения, кораблестроения. В Казани 12 — 14 августа проходит онлайн-форум «100% Татарстан. Образование. Наука. Технологии. Рынок труда». Для участия в мероприятиях в качестве слушателей зарегистрировались более 16 тыс. человек из 11 стран и 42 регионов России, в качестве экспертов – 120 специалистов.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
17.01.2025 14:21
Социальный фонд представил информацию об изменениях условий для расчета больничных -
17.01.2025 12:21
Губернатор Алтайского края сообщил об увеличении выплат медикам скорой помощи -
17.01.2025 11:21
За три года профессию сменили 39% ищущих работу граждан в Саратовской области -
17.01.2025 00:43
Депутаты петербургского Заксобрания предлагают самозанятых приравнять к микропредприятиям -
17.01.2025 00:14
Профсоюзы Приморского края подвели итоги работы в сфере охраны труда -
16.01.2025 19:12
Восстановлены трудовые права работников компании ООО "СиАрСиСи Рус" в Нижегородской области -
16.01.2025 17:21
Кадровые центры «Работа России» создают в Волгоградской области -
16.01.2025 17:06
Избран председатель Ленинградской федерации профсоюзов -
16.01.2025 16:45
«Липецкий хладокомбинат» погасил долги по зарплате перед работниками -
16.01.2025 16:33
Число компаний с долгами по зарплатам в ХМАО выросло за год в два раза
В стране и за рубежом >>
-
13.01.2025 06:25
Правительство РФ одобрило проект о расширении запрета на увольнение кормильца многодетной семьи -
15.01.2025 16:47
Законопроект по защите трудовых прав работников рассматривают в Государственной Думе РФ -
09.01.2025 10:45
Порядок трудоустройства сотрудников приостановивших работу предприятий пролонгируется на 2025 год -
15.01.2025 11:11
Общенациональная забастовка состоялась в Бельгии -
10.01.2025 13:03
Volkswagen согласился на значительное сокращение зарплат руководства под давлением профсоюзов -
13.01.2025 15:49
В ПАО «Газпром» сократят часть менеджеров -
14.01.2025 11:40
Фонд оплаты труда медработников вырастет на 17% -
10.01.2025 00:45
Временную нетрудоспособность работников необходимо снижать -
10.01.2025 00:45
На риски возникновения дефицита кадров указало Правительство РФ в Стратегии пространственного развития -
14.01.2025 00:44
Правительство РФ планирует снижение уровня бедности в стране
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.