Счетная палата РФ: преференциальные режимы не оказывают существенного влияния на социально-экономическое развитие субъектов РФ
Источник: primamedia.ru
Территория: Москва
Преференциальные режимы не оказывают существенного влияния на социально-экономическое развитие субъектов РФ. Такие выводы сделаны Счетной палатой, которая она предоставила в отчете за 2021 год и рекомендациях по ТОСЭР, СПВ, ОЭЗ и Арктической зоне Российской Федерации.
Преференциальные режимы не оказывают существенного влияния на социально-экономическое развитие субъектов РФ. Такие выводы сделаны Счетной палатой, которая она предоставила в отчете за 2021 год и рекомендациях по ТОСЭР, СПВ, ОЭЗ и Арктической зоне Российской Федерации, сообщает ИА PrimaMedia. "В регионах с префрежимами в среднем на 0,9% выше темп роста ВРП и на 0,7% выше индекс производительности труда. В то же время там на 4,4% ниже объем инвестиций в основной капитал на душу населения и более чем на 5% ниже число патентов на душу населения. Такие оценки мы получили как при анализе всех префрежимов в совокупности, так и при анализе индивидуальных режимов. Похожие показатели дает и анализ на уровне предприятий-резидентов. При этом в целом по большинству показателей статистически значимой зависимости не выявлено ни на федеральном, ни на региональном уровнях. Очевидно, что и количество показателей, и степень воздействия префрежимов достаточно ограничены", — сообщил по итогам анализа аудитор Счетной палаты Дмитрий Зайцев. Ключевые эффекты от действия префрежимов на уровне субъектов Российской Федерации. Наиболее позитивные результаты на территориях опережающего социально-экономического развития (ТОСЭР) в моногородах. "Этот режим, хоть и ограниченно, но выполняет функцию двигателя регионального роста. Однако методика оценки эффективности функционирования ТОСЭР в моногородах не утверждена, в связи с чем их результаты ни на федеральном, ни на региональном уровнях не анализировались", — отметил Зайцев. При этом Счетная палата предлагает пересмотреть действующую бизнес-модель управляющих компаний префрежимов и установленных ключевых показателей эффективности для их руководителей. Все эти акционерные общества, полностью принадлежащие Российской Федерации, оказались в основном стабильно убыточными, причем отрицательный финансовый результат в среднем отмечается уже во второй год их деятельности в качестве УК. "Объем выручки от основных видов деятельности управляющих компаний крайне незначителен, и значит, мы приходим к выводу, что услуги управляющих компаний резидентами не востребованы", — констатировал Дмитрий Зайцев. Такие же выводы о невосстребованности специалисты сделали и о некоторых льготах на территории ТОСЭР и Свободного порта Владивосток. В частности, действуют послабления для привлечения иностранных рабочих, но они не пользуются особой популярностью. "Мы увидели, что количество разрешений на работу в зоне действия префрежимов, оформленных иностранным гражданам, критически мало — сотые доли процента от всех выданных в 2020 году разрешений для иностранцев", — добавил аудитор. Кроме того, префрежимы недостаточно встроены в систему стратегического планирования РФ — для них не определены ожидаемый целевые эффекты. При этом в ведомстве подготовили и ряд рекомендаций. К примеру они касаются предложения изменений в закон о признания индивидуальных предпринимателей резидентами ОЭЗ промышленнопроизводственного и портового типа, изменений в методики оценки эффективности функционированияпрефрежимов, оптимизации деятельности управляющих компаний и установлении ключевых показателей эффективности для их руководства. Отдельный блок рекомендаций касался меддеятельности на территории СПВ и ее лицензировании, а также лиицензировании образовательной деятельности резидентов.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.08.2025 15:56
Профсоюз проверил выполнение колдоговора в Поныровской ЦРБ -
22.08.2025 13:57
Состоялось заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Астраханской области -
22.08.2025 13:24
Решение о запрете мигрантам работать в ряде сфер деятельности приняли в Ростовской области -
22.08.2025 11:40
Принято отраслевое соглашение о социальных гарантиях для медиков в Дагестане -
22.08.2025 08:47
Саратовская область занимает девятое место в ПФО по зарплатам рабочих -
21.08.2025 20:00
Кадровый центр Орловской области сообщил сведения о трудоустройстве граждан -
21.08.2025 18:58
Профсоюз оценил условия труда в Никольской районной больнице -
21.08.2025 17:01
Представлена информация о нехватке врачей в Архангельской области -
21.08.2025 16:00
Индекс безработицы ВЦИОМ сохраняется на минимальных значениях -
21.08.2025 14:28
Утвержден перечень востребованных специальностей в Саратовской области
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.