Профлидер «Тандера» в Краснодаре добился отвода судьи в деле о восстановлении на работе
Источник: www.solidarnost.org
Территория: Краснодарский край
Населенные пункт(ы): Краснодар
Председатель первичной профорганизации АО «Тандер» в Краснодаре (сеть магазинов «Магнит») Константин Иванов 22 марта на очередном заседании заявил отвод судье, рассматривающей поданный иск больше 2,5 лет в суде первой инстанции – Первомайском районном суде Краснодара. Судья Попова, выслушав доводы истца, а также мнения ответчика и прокурора, которые посчитали эти доводы недостаточными, тем не менее взяла самоотвод, рассказал газете «Солидарность» Константин Иванов. Следующее слушание по делу назначено на 30 марта 2022 года.
Председатель первичной профорганизации АО «Тандер» в Краснодаре (сеть магазинов «Магнит») Константин Иванов 22 марта на очередном заседании заявил отвод судье, рассматривающей поданный иск больше 2,5 лет в суде первой инстанции – Первомайском районном суде Краснодара. Судья Попова, выслушав доводы истца, а также мнения ответчика и прокурора, которые посчитали эти доводы недостаточными, тем не менее взяла самоотвод, рассказал газете «Солидарность» Константин Иванов. Следующее слушание по делу назначено на 30 марта 2022 года. – Работодатель незаконно уволил меня по причине моего публичного отказа соучаствовать в преступлении по фальсификации документов о законодательно-обязательном обучении сотрудников АО «Тандер», а также отказа в безоговорочном нарушении законодательства РФ по обучению сотрудников АО «Тандер» требованиям охраны труда и правилам пожарной безопасности, — рассказывает Иванов. В настоящее время прокуратурой Прикубанского округа Краснодара проводятся мероприятия по установлению лица, совершившего подделку 33581 удостоверения. Направлено требование в АО «Тандер» о проведении служебной проверки (документы есть в редакции). – Предъявление ко мне со стороны работодателя необоснованных претензий к выполнению мною трудовых обязанностей и привлечение меня к дисциплинарной ответственности было лишь «ширмой» и преследовало цель создать видимость «соблюдения закона» моего увольнения, — говорит Иванов. Напомним, что Константин Иванов уволен с должности преподавателя учебно-аттестационного отдела 23 сентября 2019 года. В октябре 2018 года в АО «Тандер» в Краснодаре появилась профсоюзная организация. Первого председателя первички Максима Давыдова уволили, и хотя суд восстановил его на работе, руководство создало ему невыносимые условия труда, вынудив уволиться «по соглашению сторон». Новый председатель, Константин Иванов, направил петицию генпрокурору с требованиями прекратить произвол в сети «Магнит». Он также отправил обращения в прокуратуру и Госинспекцию труда о нарушении работодателем закона о профсоюзах. Результатом деятельности Иванова стало его увольнение с должности. Несмотря на увольнение, Константин Иванов ведет активную профсоюзную работу. Он подал иск в Первомайский районный суд Краснодара и потребовал провести специальную оценку условий труда сотрудников компании. Государственная инспекция труда в Краснодарском крае совместно с Министерством труда и социального развития региона по запросу Иванова установили, что АО «Тандер» нарушает требования ст. 212 Трудового кодекса РФ. С 6 апреля 2021 года председатель первички начал регулярный обход магазинов «Магнит» в Краснодаре в целях выявления случаев нарушения трудового законодательства РФ. В конце января 2022 года Иванов направил жалобу в ГИТ Краснодарского края в связи с нарушениями в оплате труда работников в ночное время, в выходные и праздничные дни. Руководству компании направлено требование по вопросу предоставления помещения для проведения заседаний профорганизации и хранения документации, а также по вопросу размещения информации о деятельности первички.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
22.08.2025 15:56
Профсоюз проверил выполнение колдоговора в Поныровской ЦРБ -
22.08.2025 13:57
Состоялось заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Астраханской области -
22.08.2025 13:24
Решение о запрете мигрантам работать в ряде сфер деятельности приняли в Ростовской области -
22.08.2025 11:40
Принято отраслевое соглашение о социальных гарантиях для медиков в Дагестане -
22.08.2025 08:47
Саратовская область занимает девятое место в ПФО по зарплатам рабочих -
21.08.2025 20:00
Кадровый центр Орловской области сообщил сведения о трудоустройстве граждан -
21.08.2025 18:58
Профсоюз оценил условия труда в Никольской районной больнице -
21.08.2025 17:01
Представлена информация о нехватке врачей в Архангельской области -
21.08.2025 16:00
Индекс безработицы ВЦИОМ сохраняется на минимальных значениях -
21.08.2025 14:28
Утвержден перечень востребованных специальностей в Саратовской области
В стране и за рубежом >>
-
15.08.2025 20:43
Президент РФ В.Путин рекомендовал внести изменения в законодательство в целях повышения гибкости рынка труда -
20.08.2025 13:58
Новые правила расчета отпускных и больничных вступают в силу в сентябре -
20.08.2025 00:00
Государственные служащие в Турции вышли на забастовку против низких зарплат -
20.08.2025 13:26
Правительство РФ обсуждает введение налога на использование работодателями автоматизированных решений -
19.08.2025 13:21
Государственная Дума РФ анонсировала повышение выплат для работников госсектора -
19.08.2025 00:00
Бастующие бортпроводники AirCanada игнорируют приказ о возвращении к работе -
20.08.2025 15:20
Государственная дума РФ рассмотрит законопроект о премиях работникам с пятилетним опытом -
21.08.2025 11:45
С 1 сентября фельдшеры смогут заменять врачей -
12.08.2025 00:00
Работники более 50 вузов в Аргентине объявили о забастовке с требованием повышения зарплат -
18.08.2025 00:00
Учителя в Эстонии планируют проведение забастовки с требованием повышения зарплат
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.