Профсоюзы и правительство Челябинской области обсудили ситуацию в Бакальском рудоуправлении
Территория: Челябинская область
Населенные пункт(ы): Бакал (*1)
Ситуацию в Бакальском рудоуправлении обсудили правительство и профсоюзы Челябинской области.
Профком Бакальского рудоуправления рассказал о проблемах предприятия правительству и профсоюзам области. В БРУ с сентября действует режим неполной занятости, есть риск прекращения производства, высвобождения более 300 работников, возникла задолженность по заработной плате. Ситуация стала темой оперативного совещания, которое инициировала областная Федерация профсоюзов с участием ГМПР, при поддержке 1-го замгубернатора, координатора областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Ирины Гехт.
В совещании приняли участие 1-й замминистра промышленности, новых технологий и природных ресурсов области Михаил Кнауб, начальник Главного управления по труду и занятости населения Владислав Смирнов, директор БРУ Дмитрий Стариков
, представители компании-собственника – НПРО «Урал», от профсоюзов – председатель Федерации профсоюзов Олег Екимов, зампредседателя областной организации ГМПР Александр Коротких, председатель профорганизации БРУ Анна Белова.
БРУ сейчас испытывает значительное снижение спроса на железорудное сырье. Цена на него упала, а на запчасти и расходные материалы – серьезно выросла. Это и вызвало, как рассказали представители работодателя, ухудшение экономического положения предприятия. Возникла задолженность по зарплате, создалась социальная напряженность в коллективе.
– Еженедельно в среднем около 300 работников находятся в простое с оплатой 2/3 средней заработной платы, т. к. простой – по вине работодателя. Средняя зарплата сейчас у нас – 32 тысячи рублей, у рабочих – 27 тысяч. И та выплачивалась частями. Режим простоя введен в начале сентября, о чем мы информировали областную трехстороннюю комиссию. Белова Анна - председатель профсоюзной организации БРУ.
Работодатель заверил, что на данный момент высвобождение работников не планируется. На совещании достигнуты договоренности о взаимодействии БРУ и НПРО «Урал» с областным минпромом: ведомство окажет содействие в поиске потребителей производимой продукции. Стороны договорились о продолжении взаимодействия по улучшению ситуации на предприятии.
Отметим, что еще осенью представители предприятия обращались в правительство области с просьбой ходатайствовать перед Минпромом РФ о разработке новой госпрограммы по поддержке градообразующих предприятий, оказать содействие в реструктуризации задолженности по налогам и сборам, продолжить работу по изменению действующего порядка начисления НДПИ. Профком также направлял информацию о проблемах предприятия в различные инстанции и профсоюзы области.
– Ситуация в Бакальском рудоуправлении – напряженная, но ее возможно решить совместными усилиями социальных партнеров. В ходе совещания все стороны пришли к пониманию, что для этого есть все экономические и правовые инструменты. В рамках социального мониторинга Федерация профсоюзов взяла на контроль выполнение работодателем своих обязательств перед работниками. Их доходы и социальные гарантии должны быть сохранены, а градообразующее производство – благополучно выйти из кризиса. Екимов Олег - председатель Федерации профсоюзов Челябинской области
Уже после совещание пришла новость: в пятницу, 23 декабря, все долги по зарплате за ноябрь работодатель выплатил. И перечислил профвзносы за ноябрь. Профсоюзы области продолжают мониторить ситуацию.
https://www.gmpr74.ru/news/bakalskie-gornyaki-rasskazali-o-svoikh-problemakh
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
03.04.2025 08:21
Губернатор Новосибирской области рекомендовал выпускникам обратить внимание на наиболее востребованные специальности -
03.04.2025 07:58
Проблему выплаты зарплат воспитателям детсадов в Назарово обсудили в управлении образования -
03.04.2025 00:00
Более одной тысячи шахтерам Кузбасса задерживают зарплаты -
02.04.2025 20:46
Росстат: реальные зарплаты работников продолжают расти -
02.04.2025 16:10
Количество нарушений трудовых прав в угольной отрасли сократилось вдвое -
02.04.2025 15:17
Совет Федерации одобрил закон о трудоустройстве подростков -
02.04.2025 13:08
Комитет Государственной Думы РФ одобрил поправку о требованиях к повышению квалификации учителей -
02.04.2025 12:00
Работникам ООО «Квант» в Красноярском крае выплачена задолженность по зарплате -
02.04.2025 10:26
Иркутскстат представил сведения о численности работников малых предприятий -
02.04.2025 08:27
На рынке труда Саратовской области снизился спрос на работников
В стране и за рубежом >>
-
31.03.2025 00:00
Состоялось очередное заседание Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений -
28.03.2025 11:30
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов призывает усилить контроль за режимом труда и отдыха несовершеннолетних -
01.04.2025 00:00
Соцпартнеры наградили победителей конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» -
26.03.2025 12:43
Председатель Правительства РФ М.Мишустин: реальные доходы граждан выросли на 8,5% -
31.03.2025 19:04
Общественная палата РФ предлагает ввести господдержку для граждан 35–50 лет -
31.03.2025 18:45
Государственная Дума РФ: никакие законопроекты по вопросу повышения пенсионного возраста не обсуждаются -
26.03.2025 12:40
Профсоюз Sud Rail во Франции анонсировал масштабную забастовку железнодорожников -
24.03.2025 13:10
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов выступает за обучение школьников трудовой грамотности -
20.03.2025 17:17
Двухдневная забастовка работников общественного транспорта проходит в Берлине -
19.03.2025 06:30
Крупнейшая забастовка работников промышленных предприятий состоялась в Германии
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.