Правительство РФ приняло Распоряжение о дополнительной защите трудовых прав творческих работников
Источник: www.bashinform.ru
Территория: Москва
В России актуализирован перечень профессий и должностей творческих работников, которым следует выплачивать зарплату на уровне не менее МРОТ за то время, в которое их не задействовали не по их вине. Распоряжение об утверждении перечня подписал председатель правительства РФ Михаил Мишустин.
В России актуализирован перечень профессий и должностей творческих работников, которым следует выплачивать зарплату на уровне не менее МРОТ за то время, в которое их не задействовали не по их вине. Распоряжение об утверждении перечня подписал председатель правительства РФ Михаил Мишустин. Список расширен — теперь в нём значится 236 профессий и должностей. Выбор профессий основывался на современном запросе учреждений и организаций культуры. До внесения изменений в ТК (осенью 2022 г.) неучастие творческих работников по инициативе работодателя в создании или исполнении произведений могло оплачиваться работодателем ниже размера МРОТ. Теперь работодатель должен гарантировать оплату труда не ниже этого уровня, даже если артист не выступает по инициативе работодателя. Выплаты должны быть не ниже оклада творческого работника с доплатами и надбавками компенсационного характера. «Профсоюзы России продвигали эту поправку в течение двух лет. Артисты — люди зависимые: сегодня режиссёр или дирижёр тебя задействует, а завтра нет. Поэтому законодательство защитит их хотя бы на уровне минимальной оплаты труда», — прокомментировал Башинформу председатель рескома профсоюзов культуры Башкирии Александр Кузьменко.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
12.10.2026 11:01
"Республиканская организация Башкортостана Нефтегазстройпрофсоюза России" провела обучение -
12.10.2026 08:33
Рыбоводческие предприятия Карелии открыли вакансии для специалистов -
10.10.2026 12:08
Средняя зарплата работников в Тюменской области превышает 98 тыс. рублей -
09.10.2026 22:58
Евро-Азиатский Региональный альянс инспекций труда присвоил ВКП статус партнера по диалогу -
09.10.2026 22:58
Комиссия ВКП рассмотрит проект концепции учебно-просветительской деятельности -
09.10.2026 15:57
Волгоградстат проведет опрос населения о ситуации с работой -
09.10.2026 14:59
Госслужащие в Калифорнии проголосовали за проведение забастовки -
09.10.2026 14:15
Арбитражный суд Челябинской области признал банкротом ООО «Бакальское рудоуправление» -
09.10.2026 12:59
Состоялся Молодёжный слёт Московской Федерации профсоюзов -
09.10.2026 12:39
Завод "Уралмаш – буровое оборудование" перешел на трехдневную рабочую неделю
В стране и за рубежом >>
-
08.10.2026 11:20
В Сочи начал работу VIII интеллект-форум «Профсоюзы. XXI век. Эпоха перемен» -
08.10.2026 16:58
Горняки компании Sibanye-Stillwater в США завершили забастовку после подписания нового коллективного договора -
09.10.2026 14:59
Госслужащие в Калифорнии проголосовали за проведение забастовки -
09.10.2026 00:00
Глава крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов призвал усилить контроль за охраной труда -
07.10.2026 11:50
Всероссийскую акцию «За достойный труд!» проводят профсоюзы России -
06.10.2026 13:07
Работники нефтегазовых платформ в Северном море бастуют из-за снижения зарплат -
06.10.2026 16:23
Во Франции проходят масштабные протесты из-за нехватки персонала и финансирования в школах -
02.10.2026 18:52
Программа XI Всероссийской недели охраны труда -
05.10.2026 19:08
Правительство РФ планирует вернуть индексацию социальных выплат работающим пенсионерам -
05.10.2026 19:09
Учителя начальных и средних школ Ирландии работают строго по регламенту
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.
