Российская трёхстороння комиссия поддержала законопроект по увеличению МРОТ
Источник: government.ru
Территория: Москва
Заместитель Председателя Правительства РФ Татьяна Голикова провела очередное заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
Заместитель Председателя Правительства Татьяна Голикова провела очередное заседание Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. На заседании были рассмотрены и поддержаны сторонами изменения, которые предложено внести в статью 256 ТК РФ, а также федеральные законы «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» и «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством». Изменения подготовлены с целью оказания материальной поддержки и повышения качества жизни работающих родителей, которые осуществляют уход за детьми в возрасте до полутора лет. Для этого за матерью ребёнка и другими лицами, имеющими право на такое пособие, предлагается сохранить право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребёнком в случае выхода на работу из отпуска по уходу за ребёнком до достижения им возраста полутора лет. Право на получение пособия будет сохранено и в случае, если во время отпуска по уходу за ребёнком такие лица работают у другого работодателя. Сейчас право на ежемесячное пособие по уходу за ребёнком сохраняется только в случае работы на условиях неполного рабочего времени или на дому, однако продолжительность неполного рабочего времени законодательно не урегулирована. Подготовленные изменения устраняют существующую правовую неопределённость и гарантируют работающим родителям реализацию их права на ежемесячное пособие по уходу за ребёнком. Члены комиссии поддержали также проект федерального закона «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с повышением минимального размера оплаты труда», согласно которому с 1 января 2024 года МРОТ увеличится на 18,5%, до 19242 рублей. Таким образом, соотношение с медианной заработной платой за предыдущий год увеличится до 47,7%. Также с 1 января 2024 года предлагается признать утратившими силу статьи 2 и 3 закона №522-ФЗ. Принятие законопроекта поспособствует повышению заработной платы около 4,8 миллиона россиян. Кроме того, сторонами РТК был рассмотрен ряд других вопросов. Среди них: проект постановления Правительства «О внесении изменений в особенности правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в 2022 и 2023 годах»; проект постановления Правительства «О внесении изменений в постановление Правительства Российской Федерации от 16 декабря 2021 года №2334»; проект постановления Правительства «Об установлении на 2024 год допустимой доли иностранных работников, используемых хозяйствующими субъектами, осуществляющими на территории Российской Федерации отдельные виды экономической деятельности»; проект постановления Правительства «О требованиях к объектам инвестиций и инвестиционным проектам в области рыболовства, а также порядка расчёта обеспечения реализации указанных инвестиционных проектов и признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации»; проект Единого плана первоочередных мероприятий Российской трёхсторонней комиссии на второе полугодие 2023 года по реализации мероприятий Генерального соглашения между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством на 2021–2023 годы.
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
24.06.2025 13:44
На Всероссийской ярмарке трудоустройства вакансии представят свыше 17 тыс. компаний -
24.06.2025 11:31
Отраслевой профсоюз сообщил о положительной динамике роста зарплат медиков -
24.06.2025 11:03
Зарплаты медработников в Нижегородской области увеличились -
24.06.2025 10:30
Многие безработные свердловчане имеют высшее образование -
24.06.2025 09:37
Востребованные специалисты для экономики ЯНАО -
24.06.2025 09:19
Безработица в Екатеринбурге фактически отсутствует -
24.06.2025 04:14
За пять лет реальные зарплаты работников в Алтайском крае увеличивались -
24.06.2025 00:00
Лучшие организации в области социального партнёрства и охраны труда наградили в Красноярске -
23.06.2025 20:54
О подготовке к Всероссийской ярмарке трудоустройства «Работа России» в Астрахани -
23.06.2025 16:47
Данные Минтруда о безработице среди молодежи
В стране и за рубежом >>
-
07.06.2025 12:35
Президент РФ В.Путин подписал закон о снижении размеров премий работникам с дисциплинарными взысканиями -
03.06.2025 17:17
Правительственная межведомственная рабочая группа обсудила ситуацию на рынке труда -
09.06.2025 07:30
Газета "Солидарность" публикует новые данные Центра мониторинга СПбГУП о СТК в мае -
05.06.2025 16:41
Межрегиональный форум по развитию соцпартнерства состоялся в Великом Новгороде -
04.06.2025 14:47
Совет Федерации рекомендует Правительству РФ укрепить кадровый потенциал атомной отрасли -
03.06.2025 14:33
Профсоюзы предлагают ввести уроки трудовой грамотности в школах -
05.06.2025 12:13
Citigroup уволит около 3 500 сотрудников IT-подразделений в Китае -
27.05.2025 12:54
На профсоюзном форуме обсудили тренды рынков труда стран СНГ -
30.05.2025 00:00
В июне состоится Международная конференция труда под эгидой МОТ -
03.06.2025 09:15
Microsoft продолжает сокращение рабочих мест
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.