Забастовки в США привели к рекордным простоям и трудопотерям
Территория: США
Простои предприятий в США в августе в общей сложности превысили 4 млн человеко-дней (количество дней простоя, умноженное на число бастующих работников) из-за многочисленных забастовок, что стало рекордом с начала XXI века, сообщила 16 сентября газета Wall Street Journal (WSJ).
Простои предприятий в США в августе в общей сложности превысили 4 млн человеко-дней (количество дней простоя, умноженное на число бастующих работников) из-за многочисленных забастовок, что стало рекордом с начала XXI века, сообщила 16 сентября газета Wall Street Journal (WSJ).
«Эта предварительная оценка стала самым большим месячным итогом с августа 2000 года», — говорится в публикации.
В статье отметили, что в прошлом месяце были крупные забастовки, организованные профсоюзом работников автопрома United Auto Workers и Гильдии киноактеров и федерации артистов телевидения и радио страны. Кроме того, профсоюзы наращивают активность и в других секторах экономики.
Сообщается, что часть противоречий сняли, когда работодатели согласились повысить зарплаты и улучшить условия труда после переговоров с бастующими.
Напомним, члены United Auto Workers продолжают бастовать с 14 сентября. Остановлены предприятия General Motors, Ford и Stellantis.
Это первый случай, когда профсоюз организовал забастовку против всех трех автопроизводителей одновременно. Организаторы отмечают, что с руководством компаний начали вести переговоры еще с середины июля, но там не пошли на уступки.
https://rossaprimavera.ru/news/3e2d5f29
Карта конфликтов
Последние сообщения >>
-
07.05.2025 11:48
Депутат Госдумы РФ предложил ввести механизм распределения в медвузах -
07.05.2025 10:00
Врачи - наиболее дефицитные специалисты на рынке труда Свердловской области -
07.05.2025 09:52
Работники «Уралтрубпрома» заявили о массовых увольнениях на фоне сокращения заказов -
07.05.2025 08:09
Названы дефицитные специалисты в Челябинской области -
07.05.2025 06:51
Организована проверка информации о невыплате заработной платы работникам ООО «Фортуна» на Камчатке -
07.05.2025 03:37
Депутат Государственной Думы РФ предложил сократить рабочую неделю для женщин с детьми -
07.05.2025 01:46
Администрация Салехарда изменила порядок финансирования временного трудоустройства подростков -
07.05.2025 00:00
Количество самозанятых растет в Иркутской области -
06.05.2025 15:54
Выявлены долги по зарплате перед работникам екатеринбургского «ЭСК «Энергомост» -
06.05.2025 15:49
Почти 15 тыс. граждан подали заявки на бесплатное переобучение с начала года
В стране и за рубежом >>
-
06.05.2025 07:55
Первомайские акции профсоюзов проведены под лозунгом “Доблестный труд - гарантия Победы!” -
05.05.2025 13:48
Министр труда и социальной защиты РФ А.Котяков: на бесплатное переобучение поступило 15 тыс. заявок -
01.05.2025 12:22
Председатель Крупнейшего общероссийского объединения профсоюзов С.Черногаев принял участие в митинге в Самаре -
01.05.2025 00:00
Крупнейшее общероссийское объединение профсоюзов приняло участие в 14-ом Форуме БРИКС -
28.04.2025 00:00
Российская трехсторонняя комиссия обсудила текущие актуальные вопросы трудовых отношений -
30.04.2025 13:55
Заместитель Председателя Правительства РФ Т.Голикова провела совещание о ходе реализации нацпроекта «Кадры» -
23.04.2025 21:45
Росстат сообщил о росте долгов по зарплате перед работниками в марте -
03.05.2025 14:40
Уволены почти все работники Национального института охраны труда в США -
28.04.2025 09:37
Таможенные пошлины США на импорт могут поставить под угрозу до 16 млн рабочих мест в Китае -
29.04.2025 17:00
Всеобщая забастовка в Бельгии остановила общественный транспорт
Сайт «Социально-трудовые конфликты» - информационный и коммуникационный ресурс основной целью которого является предоставление государственным и общественным институтам, организациям, учёным и специалистам, а также частным лицам актуальной и достоверной информации о социально-трудовых конфликтах.
С помощью современных технологий мы анализируем объективную и точную информацию.
Все права на сайт защищены и охраняются законодательством РФ.
При использовании оригинальных материалов сайта гиперссылка на сайт "Социально-трудовые конфликты" обязательна.